2026/08/20（木） 求人更新！
社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細｜東京都台東区
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ！
40業態・100店舗以上を展開する成長企業で、店長候補として店舗運営やメニュー開発に携わるお仕事です。入社直後から月収は30万円からスタートでき、頑張りに応じてさらなる高収入を目指せる環境が整っています。飲食業界で一からキャリアを築き、将来的に店舗プロデュースや本部でのポジションに挑戦したいという意欲的な方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント
この求人を担当しているプレックスの池田です！ 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください！
- 未経験から高収入を目指したい方
- 早期のキャリアアップを狙いたい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給￥300,000〜￥600,000 |
| 勤務地 |
圧倒的な成長スピードと多彩なキャリアパス
同社は現在40業態、100店舗以上を展開しており、今なお事業を急速に拡大中です。この驚異的な成長に伴い、社内には店長やエリアマネージャー、さらには新規事業の立ち上げメンバーなど、新しいポジションが次々と誕生しています。実力や成果を正当に評価する風土があるため、入社年数に関わらず早期にキャリアアップを果たすことが可能です。飲食業界のプロフェッショナルとして、自身の市場価値を最大限に高められる環境が用意されています。将来を見据えて、長く安定したキャリアを築いていきたい方に最適なフィールドです。
裁量権が大きく自由度の高い店舗づくり
同社の大きな魅力の一つは、現場のスタッフが主役となって店舗づくりに関わることができる点です。料理の仕込みや盛り付けなどの基本業務に慣れた後は、メニューの考案や店舗限定イベントの企画など、裁量を持って様々なアイデアを形にできます。自分たちの手で店舗を盛り上げていく面白さと、ダイレクトに顧客の笑顔を見られるやりがいは格別です。決められたマニュアル通りに動くのではなく、主体的に行動したいという主体性を持った方なら、毎日ワクワクしながら働けること間違いありません。
充実したインセンティブと手厚い福利厚生
働くスタッフの頑張りを見逃さず、給与や待遇でしっかりと還元する仕組みが整っています。月給30万円に加えて年2回のインセンティブ制度があり、過去には大きな成果を上げ、高額な報酬を手にした社員の実績もあります。また、引越し費用補助として最大40万円が支給される制度や、各種資格の取得支援など、生活とスキルアップを支える福利厚生が大変充実しています。BBQや部活動などの社内イベントも盛んで、風通しが良くアットホームな雰囲気も魅力の一つです。安心して長く働ける基盤があります。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給￥300,000〜￥600,000 |
|---|
仕事内容
勤務時間
福利厚生
※受動喫煙防止措置事項：屋内原則禁煙（詳細は採用時までにお伝えします）
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは？
向いている方
☆ 成長企業で早期にキャリアアップしたい方 同社は40業態・100店舗以上を展開しており、現在も新しいポジションが続々と誕生しています。実力次第で早期に店長やマネージャーへの昇格を目指せる環境があるため、スピーディーにステップアップしたい方に最適です。 ☆ 自分のアイデアを形にしたい方 仕込みや調理などの基本業務に留まらず、店舗限定のメニュー開発や販促イベントの企画にも挑戦できます。裁量を持って主体的に店舗運営に携わり、自分の企画で顧客を喜ばせたいという意欲的な方にぴったりです。向いていない方
△ ルーティンワークのみを希望する方 店長候補として、日々の調理や接客業務だけでなく、新メニューの考案や店舗を盛り上げるためのイベント企画など多角的な役割が求められます。指示された業務を淡々とこなすだけの実務を好む方には、少しギャップを感じる可能性があります。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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