2026/08/20（木） 求人更新！
社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細｜東京都台東区
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ！
全国に多数の店舗を展開する成長企業にて、ラーメンレストランの店長候補として調理やスタッフの教育、売上管理などの店舗運営をお任せします。月収は20万円～35万円となっており、頑張りは毎月の人事評価により随時昇給という形で還元される仕組みです。入社3年目でエリアマネージャーへ昇格し、年収700万円を達成した社員も在籍しています。研修制度が非常に充実しているため、未経験からでも一歩ずつ着実にステップアップしていきたい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント
この求人を担当しているプレックスの植木です！ 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください！
- 未経験からキャリアアップしたい方
- 頑張りを給与で評価してほしい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給￥200,000〜￥350,000 |
| 勤務地 |
頑張りを逃さず評価！昇給のチャンスは年3回
成長を続けるラーメンレストランを展開する企業だからこそ、社員の頑張りを見逃さない評価制度を整えています。昇給のチャンスは年に3回用意されており、日々の真摯な取り組みや成果がしっかりと給与へと反映される環境です。実際に、入社3年目でエリアマネージャーへとキャリアアップし、年収700万円を実現している先輩社員も在籍しています。さらに、残業代は1分単位で全額支給されるため、サービス残業の心配も一切ありません。自分の頑張りがダイレクトに評価され、モチベーションを高く保ちながら働ける仕組みがここにはあります。モチベーション高く仕事に取り組みたい方に最適です。
未経験からプロへ育てる万全の研修制度
飲食業界未経験の方でも安心してスタートできるよう、体系化された教育制度が用意されています。入社直後の新人社員研修から始まり、次世代店長研修、新人店長研修、さらには新人エリアマネージャー研修まで、それぞれのキャリアステージに応じた充実のカリキュラムが整っています。店舗運営の基本からマネジメントスキルまでを段階的に学ぶことができるため、異業種からの転職者も多数活躍しています。一歩ずつ着実に成長し、将来的には店舗やエリアを統括するリーダーとしての活躍を目指せるため、自身の市場価値を高めたい方にも最適な環境です。丁寧なサポート体制のもとで、新しいキャリアを築いてみませんか。
安定した基盤と成長性抜群のビジネスモデル
ラーメンレストランという独自のスタイルで全国に100店舗以上を展開し、今なお右肩上がりの成長を続ける企業です。2036年までに700店舗、年商1,000億円という明確な目標を掲げ、国内外への積極的な出店を推進しています。この圧倒的な事業基盤があるからこそ、腰を据えて長期的なキャリアを描くことが可能です。家族手当などの各種手当や退職金制度をはじめとする充実の福利厚生に加え、冬期休暇の取得など公私のバランスを大切にできる環境が整っています。企業の成長を自身の成長として実感しながら、安定した環境で長く安心して働き続けられることが大きな魅力です。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給￥200,000〜￥350,000 |
|---|
仕事内容
休日
福利厚生
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは？
向いている方
☆ 未経験から着実に成長したい方 入社後の研修制度が非常に充実しており、段階的にスキルを身につけられる環境が整っています。未経験からでも一歩ずつステップアップし、将来的に店舗運営のプロを目指すことができます。 ☆ 成果や頑張りをしっかり評価されたい方 昇給のチャンスが年に3回あり、毎月の人事評価によって随時昇給が可能です。社風として実力主義を掲げており、自身の努力がダイレクトに給与やポジションに反映されます。向いていない方
△ 単調な作業のみを希望する方 店舗運営には調理や接客だけでなく、スタッフの育成や数値管理など多岐にわたる業務が発生します。そのため、指示された単純作業だけを黙々とこなしたい方には向いていません。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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社名非公開企業からのメッセージ
