2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|東京都多摩市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

こだわり抜いた素材を使った人気のハンバーガーチェーンにて、店舗運営や数値管理、メニューの調理をお任せします。充実の各種手当やサポート体制が整っており、月収は27.5万円45.4万円のスタートが可能です。年間休日が120日とプライベートもしっかり確保できるため、ワークライフバランスを重視したい方や、飲食業界で安定したキャリアを築きたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの植木です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 飲食業界で長く安定して働きたい方
  • プライベートの時間も大切にしたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥274,796〜¥453,390
勤務地

【年間休日120日】仕事も私生活も充実

飲食業界では珍しく、年間休日が120日しっかりと用意されています。月間の休日も9~11日あり、シフト制のため希望に合わせた休みも取得しやすい環境です。また、アニバーサリー休暇や産前産後休業、育児休業などの各種特別休暇も整っています。「飲食業界で働きたいけれど、プライベートの時間も諦めたくない」という方に最適な職場です。仕事にしっかりと集中しつつ、休日は自分の趣味や家族との時間を満喫するなど、オンとオフのメリハリをつけた働き方が実現できます。安定した経営基盤があるからこそ、社員一人ひとりのライフワークバランスに配慮した環境が整えられています。

充実の手当と安定した収入を両立可能

福利厚生や手当が非常に手厚い点が魅力となっています。住宅手当は最大で2.5万円が支給され、さらに子供手当は6歳まで1万円、7歳から22歳まで5,000円が支給されるなど、家族を持つスタッフへのサポートも万全です。さらに月収は27.5万円からのスタートとなっており、経験やスキルに応じて着実に高収入を目指すことができます。各種インセンティブや表彰制度、さらには確定拠出年金制度や財形貯蓄制度など、将来を見据えて長く安心できる基盤が整えられています。安定した生活を送りながら、自らの仕事に対する正当な評価と還元を受けられる環境がここにはあります。

丁寧なサポート体制でスキルアップを応援

未経験からでも安心して店舗運営のプロへと成長できる教育体制が構築されています。個人ごとにIDが付与されるオンライン研修ツールが導入されており、外部研修をいつでも手軽に受講することが可能です。店舗ではオーダーやレジ対応、調理などの基礎から学び、徐々にシフト管理や売上管理といった運営スキルを身につけていくことができます。「将来的に自分のお店を持ってみたい」「マネジメントスキルを磨きたい」という高いモチベーションを持った方にぴったりの環境です。丁寧なステップアップを通じて、飲食業界の第一線で活躍できる確固たる自信を身につけることができます。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥274,796〜¥453,390
- 年収:337.8万円~562.1万円 - 月収:27.5万円~45.4万円 - 賞与:年2回 - 昇給:年1回 ┗基本給:22.5万円~28.2万円 ┗その他固定手当/月:1.0万円~1.3万円 ※賃金はあくまでも目安の金額です。 - 各種手当など ┗残業手当あり ┗通勤手当あり(最大10万円まで) ┗住宅手当あり(最大2.5万円まで) ┗子供手当(6歳まで1万円、7歳~22歳まで5,000円) ※各種社内規定に基づく支給となります。

仕事内容

人気のハンバーガーチェーンにて、店長候補として店舗の運営・店舗管理業務をお任せします。 - 具体的な業務内容 ┗オーダーやレジ対応、接客などフロアスタッフ業務 ┗野菜のカットやパティを焼いたり、ドリンク作りなど下ごしらえ・調理 ┗シフト管理 ┗売上管理・在庫管理など運営のための数値管理 ┗POP作成や店内装飾などのお店づくり ┗発注・清掃等

応募資格・条件

経験 - 飲食の正社員が未経験は紹介から採用しないため 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

8:00 ~ 23:00
- 勤務時間:8:00~23:00 - 休憩時間:60分 ※勤務時間は店舗により異なる

入社後の流れ・研修制度

オンライン研修ツールを導入しており、外部研修を受講できるIDを個人ごとに付与しています。店舗では接客や調理などの基礎から始め、段階的に数値管理などの運営スキルを学ぶことができます。

休日

- シフト制 - 年間休日:120日 ┗月間休日9~11日間 ┗育児休暇・介護休暇・慶弔休暇 ┗アニバーサリー休暇 ┗介護休業 ┗産前産後休業 ┗育児休業 ※年間休日はカレンダーによる

福利厚生

- 社会保険完備 ┗雇用保険 ┗労災保険 ┗健康保険 ┗厚生年金 - 通勤手当あり(最大10万円まで、電車のみ通勤可能) - 家族手当あり - 住宅手当あり - 退職金制度として確定拠出年金制度あり - 慶弔金制度 - 教育制度(オンライン研修ツール導入、個人用ID付与) - 財形貯蓄制度 - 労働組合による福利厚生 - 各種優待制度あり(慶弔金・親睦会補助制度・生命保険団体割引等) - 各種インセンティブあり - 表彰制度あり

※受動喫煙防止措置事項:屋内原則禁煙(詳細は採用時までにお伝えします)


勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ プライベートを大切にしながら働きたい方 年間休日が120日あり、シフト制で月9~11日の休みが確保できる環境です。仕事の充実だけでなく、プライベートや家族との時間もしっかり大切にしながら働きたい方に適しています。 ☆ 安定したサポート体制の中で成長したい方 住宅手当や家族手当などの各種手当が非常に充実しています。個人ごとに付与されるオンライン研修ツールなどの教育環境も整っているため、安心できる基盤の上で着実にキャリアを積みたい方に最適です。

向いていない方

△ 単独での作業のみに集中したい方 店舗の運営やお店づくり、スタッフの管理など、周囲と協力しながら進める業務が多く発生します。そのため、チームワークや他者との関わりを好まず、自分の担当業務のみを黙々と行いたい方には向いていません。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「住宅手当や子供手当などが本当に充実しているので、家族を支えながら安心して働くことができています。」 「年間休日が120日もあるため、飲食業界でありながらもしっかり休めてプライベートも充実しています。」 「未経験でのスタートでしたが、オンライン研修ツールなど学ぶ環境が整っており、スムーズに業務を覚えられました。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、こだわりのハンバーガーを提供する人気チェーンの運営を行っています。安定した経営基盤のもと、さらなる出店拡大を進め、全国展開を目標に成長を続けています。お客様に喜ばれるお店づくりを目指し、スタッフ全員が誇りを持って働ける環境を整えています。 あなたも私たちのチームの一員として、一緒にお店を盛り上げていきませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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