2026/08/20（木） 求人更新！
社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細｜東京都港区
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ！
東証グロース市場に上場する成長企業が運営するカジュアルなイタリアンバルにて、接客や調理、店舗マネジメント業務をお任せします。未経験からでも月給27万円からのスタートが可能で、充実した研修制度を通じて一から店舗経営を学ぶことができます。年間休日も110日しっかりと確保されており、仕事とプライベートのバランスを大切にしながらキャリアアップを目指せる環境です。飲食業界で本格的に店舗運営に携わりたい方や、安定した経営基盤のもとで長く活躍したい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント
この求人を担当しているプレックスの新田です！ 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください！
- 未経験から店舗運営を学びたい方
- 仕事もプライベートも両立したい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給￥270,000~ |
| 勤務地 |
東証上場グループならではの抜群の安定性
同社は、東証グロース市場に上場しており、一都三県を中心に多彩なジャンルの飲食店を展開しています。5年間で店舗数が約5倍に拡大するなど、圧倒的なスピードで成長を遂げている企業です。現在も新店舗のオープンが次々と予定されており、ポジションも豊富に生まれています。安定した経営基盤がありながら、ベンチャー企業のようなスピード感と挑戦できる環境が整っている点が大きな魅力です。会社の成長とともに、自身のキャリアも大きく広げていくことができるでしょう。未経験からでも店長やマネージャー、さらには本部スタッフへとステップアップしていくチャンスが豊富に用意されています。
昇給年4回と高い給与水準でモチベーション向上
未経験スタートでも月給27万円以上が保証されており、高水準の待遇からスタートできます。さらに、昇給のチャンスは年に4回も設けられており、日々の頑張りや成果がスピーディーに給与に反映される仕組みです。入社2年目で店長に昇格し、年収470万円を実現している先輩社員も在籍しています。年齢や経験に関わらず、意欲と成果次第で正当に評価されるため、高いモチベーションを維持しながら働けます。また、独立・企業支援制度やジョブローテーション制度なども整っており、将来的に自分の店舗を持ちたいという夢の実現も強力にバックアップしてくれます。
年間休日110日でプライベートも充実可能
飲食業界では珍しく、年間休日が110日しっかりと確保されている点も特筆すべき特徴です。シフト制での勤務となりますが、公休がしっかりと守られるため、心身ともにリフレッシュしながら無理なく働き続けることができます。さらに、産前産後休業や育児休業、結婚休暇などのライフイベントに合わせた休暇制度も完備されています。健康診断やストレスチェック、多様な割引特典が受けられる福利厚生など、社員が安心して長く働けるためのサポート体制が非常に手厚いです。仕事での挑戦と、大切なプライベートの時間の両方を妥協することなく、バランス良く充実させることができる職場環境です。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給￥270,000~ |
|---|
仕事内容
入社後の流れ・研修制度
福利厚生
※受動喫煙防止措置事項：屋内原則禁煙（詳細は面談時までにお伝えします）
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは？
向いている方
☆ 未経験から成長したい方 充実した階級別社内研修制度が用意されており、接客や調理の基本から店舗管理まで段階的に学ぶことができます。 未経験からスタートして、入社2年目で店長へとキャリアアップした実績もあり、一から成長したい方に最適です。 ☆ ワークライフバランスも大切にしたい方 飲食業界でありながら、年間休日が110日しっかりと確保されており、プライベートの時間も十分に確保できます。 産前産後休業や育児休業などの休暇制度や時短勤務制度も整っており、ライフステージが変わっても長く働き続けられます。向いていない方
△ 単独での作業を好む方 店舗運営においては、ホールスタッフやキッチンスタッフと協力し、チーム一丸となってお店を盛り上げることが求められます。 周囲とのコミュニケーションを避け、個人で黙々と作業することだけを希望する方には不向きな環境です。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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社名非公開企業からのメッセージ
