2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|東京都港区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

複数の事業を展開する成長企業にて、飲食店舗の運営や管理、メニュー開発などを幅広くお任せします。未経験からでも月収38万円以上からのスタートが可能で、個人の裁量が大きく、早期のキャリアアップも目指せる環境です。年間休日は112日とプライベートも大切にしながら、充実した社内研修やイベントを通して仲間と楽しく成長できます。飲食業界で自分のアイデアを活かして店舗を作りたい方や、早期にマネジメントスキルを身につけたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

増田の画像

この求人を担当しているプレックスの増田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 飲食業界で早期にキャリアアップしたい方
  • プライベートも仕事も全力で楽しみたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥380,000〜¥600,000
勤務地

【月収38万円~】充実の待遇と休日を両立

同社では、未経験からでも月収38万円以上からのスタートが可能です。年4回の昇給チャンスがあり、個人の頑張りや成果がスピーディーに給与へ反映される仕組みが整っています。飲食業界では珍しく年間休日が112日しっかりと確保されており、仕事とプライベートのバランスを保ちながら無理なく働き続けることができます。さらに、美味しいまかないや充実した帰省支援制度など、生活を豊かにするサポートも抜群です。安定した生活基盤を築きながら、自身のスキルを磨いていきたい方に最適な環境が用意されています。

店舗ごとの大きな裁量でアイデアを実現

各店舗には大きな裁量権が与えられており、接客や調理といった現場の枠にとどまらず、店舗の運営管理や独自のメニュー開発、新業態の考案にも挑戦できます。和・洋・中と多彩な業態を多店舗展開しているため、自分の興味や得意を活かせるフィールドが豊富です。さらに、年齢や経験に関係なく実力次第で早期にマネジメントポジションへと昇格できる環境が整っています。実際に入社後にエリアマネージャーなどへステップアップし、年収500万円を実現している先輩も活躍中です。自ら主体となってお店を作り上げ、ビジネスパーソンとしての市場価値を高めたい方にはぴったりの環境です。

多様な研修とイベントで仲間と成長できる

スタッフの平均年齢が27歳と若く、フレッシュで活気にあふれた社風が同社の大きな特徴です。フットサルやサーフィンなどの社内イベントや部活動が盛んで、店舗の垣根を越えて絆を深められる機会が数多くあります。また、ワイナリー研修や漁師体験といった一風変わった体験型研修も豊富に用意されており、食材の知識を深めながら感性を磨くことが可能です。お互いを高め合える仲間とともに刺激的な毎日を送ることができます。ただ働く場所としてだけでなく、人生を豊かにする仲間と出会い、共に挑戦を楽しめる職場となっています。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥380,000〜¥600,000
- 月収:38万円~60万円 - 年収:444万円~ - 昇給:年4回 - 賞与:年1回 - 年収例:500万円(29歳・エリアマネージャー)

仕事内容

店舗の運営・管理をお任せします。 - 接客や調理などの現場業務 - スタッフ教育、売上管理などの管理業務 - 業態開発やメニュー開発など 幅広い業務を行っていただきます。

応募資格・条件

免許 - 不問 年齢 - 40歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ) - 女性・男性歓迎

勤務時間

9:00 ~ 2:00
- 勤務時間:9:00~2:00 ┗ 実働8時間(休憩60分) ※シフト制

休日

- シフト制(年間休日:112日) - 夏期休暇 - 冬期休暇 - 年末年始休暇 - 慶弔休暇 - 特別休暇 - 産前産後休業 - 育児休業

福利厚生

- 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) - 通勤手当支給(電車通勤のみ) - 免許取得支援制度 - 制服貸与 - 各種表彰制度(MVP制度など) - 社員旅行・各種研修旅行(沖縄、北海道など) - 社内イベント(フットサル、サーフィン、スノーボードなど) - 各種部活動 - 食事補助(美味しいまかないあり) - 誕生日プレゼント - 慶弔見舞金(結婚祝いなど) - 帰省支援制度 - 社内メンター制度 - 社内公募制度 - 体験型研修(ワイナリー研修、ウイスキー工場見学、農園体験、牧場見学、酒蔵見学、漁師体験など)

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 自分のアイデアを形にし、裁量大きく働きたい方 同社では各店舗に大きな裁量権が与えられており、接客だけでなくメニュー開発や店舗運営そのものに直接関わることができます。自らの工夫やアイデアがダイレクトに店舗の成果に繋がるため、主体的に店づくりを楽しみたい方に最適な環境です。 ☆ 仕事もプライベートも全力で楽しみたい方 年間休日が112日あり、プライベートの時間をしっかりと確保しながら、仕事では多彩な体験型研修や活気ある社内イベントを通じて仲間と深く関わることができます。メリハリをつけながら、充実した毎日を送りたい方にぴったりの職場です。

向いていない方

△ 指示された業務だけを淡々とこなしたい方 各店舗に大きな裁量権があり、接客や運営の改善、メニュー開発など自発的な提案や行動が期待される環境です。そのため、マニュアルに沿った定型業務のみを黙々と行いたい方には、仕事のスピード感や求められる役割が合わないと感じる可能性があります。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「とにかく裁量が大きいので、やりたいと思ったメニューやイベントをすぐに実現できるのが面白いです!」 「飲食業界なのに年間休日が112日もあり、さらにさまざまな体験型研修や社内イベントがあるので、プライベートも仕事も本当に充実しています!」 「年齢や年数に関わらず、頑張りが年4回の昇給で評価されるので、モチベーション高く働き続けられます!」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は「世界有数のワクワクを創る企業」を目指し、飲食事業をはじめアパレルやカーセールス、フィットネスなど多角的な事業をスピーディーに展開しています。現在は1都7府県に80店舗以上を展開しており、安定した経営基盤を持ちながら常に新しいワクワクを提供し続けています。平均年齢は27歳と若く、フレッシュで活気に満ちた社風が強みです。一人ひとりの「挑戦したい」という気持ちを大切にし、誰もが主役となって活躍できるフィールドを用意しています。あなたも私たちと一緒に、たくさんのワクワクを創り出していきませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。