2026/08/20（木） 求人更新！
社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細｜東京都杉並区
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ！
月収は23.5万円～25.5万円からスタートし、大手飲食チェーンでの店舗運営やアルバイトの採用・育成、数値管理などをお任せします。昨年度の賞与実績は5.0ヶ月分と非常に高く、日頃の頑張りがしっかりと収入に反映される環境です。年間休日も116日確保されているため、仕事とプライベートを無理なく両立できます。未経験から店舗マネジメントを学び、安定した基盤のもとで長く活躍したい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント
この求人を担当しているプレックスの増田です！ 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください！
- 未経験から店舗経営を学びたい方
- プライベートを大切にしながら働きたい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給￥235,000〜￥255,000 |
| 勤務地 |
業界トップクラス！年間休日116日を確保
同社では、社員のワークライフバランスを最優先に考えた労働環境を整えています。年間休日は116日と、飲食業界の中でも非常に高い水準を誇っています。完全週休2日制が徹底されており、シフト制でありながらもしっかりとプライベートの時間を確保することが可能です。さらに、月平均の残業時間は20時間以内と少なく、無理な深夜労働や休日出勤の心配もありません。仕事もプライベートも妥協したくないという方に最適な労働環境が整っています。
生活を強力にサポートする充実の福利厚生
社員一人ひとりが安心して長く働けるよう、他にはない手厚い福利厚生制度が用意されています。自己負担が月1.8万円～2.2万円で利用できる社員寮が完備されており、毎月の生活コストを大幅に抑えることができます。さらに、引っ越し代の全額支給や、1食350円で店舗のメインメニューが食べられる食事補助など、日常を支える特典が盛りだくさんです。病気やケガで働けなくなった場合でも、最長60歳まで月給の一部が支給されるLTD制度もあり、万が一の際も安心です。
明確な評価制度と高収入へのステップ
未経験からスタートした社員でも、段階的に成長できる研修制度とクリアなキャリアパスが用意されています。まずは店舗運営の基礎から学び、徐々にマネジメント業務へとステップアップしていきます。ストアマネジャー職（店長）に昇格すれば年収500万円、その上のエリアマネジャーになれば年収700万円を目指すことが可能です。昇給のチャンスは年1回、賞与は年2回支給され、昨年度の賞与実績は5.0ヶ月分と、日々の努力が確実に評価される仕組みが確立されています。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給￥235,000〜￥255,000 |
|---|
仕事内容
勤務時間
福利厚生
※受動喫煙防止措置事項：屋内原則禁煙（詳細は採用時までにお伝えします）
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは？
向いている方
☆ ワークライフバランスを大切にしたい方 年間休日が116日あり、完全週休2日制が徹底されているため、プライベートの時間をしっかりと確保できます。さらに、月平均の残業時間は20時間以内と非常に少ないため、仕事終わりの時間も有意義に過ごすことができます。 ☆ 安定した環境でキャリアアップを目指したい方 東証プライム上場グループの安定した経営基盤があり、充実した研修制度や明確な評価基準が整っています。未経験からでも段階的に店舗マネジメントを学び、将来的にはエリアマネジャーなど高収入が得られるポジションへ挑戦できます。向いていない方
△ プライベートよりも仕事だけに没頭したい方 当社では完全週休2日制の導入や残業時間の抑制など、社員が健康的に働ける環境づくりに注力しています。そのため、休日を返上してでもとにかく働き続けたいという考えの方には、当社の勤務スタイルが合わない可能性があります。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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