2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|東京都杉並区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

入社後は各店舗の運営からスタートし、接客や売上管理などを担当していただきます。店舗展開を進める急成長企業だからこそ、早期にストアマネージャーへキャリアアップできる環境が整っています。経験や能力に応じてしっかりと優遇され、飲食店の店長経験者であれば月収35万円以上でのスタートも十分に可能です。また、残業は月平均10時間と少なく、ランチ営業も基本的にないため拘束時間が短いのも魅力です。仕事とプライベートを両立させながら、着実にキャリアを築いていきたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

松野の画像

この求人を担当しているプレックスの松野です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • プライベートの時間も大切に働きたい方
  • 早期にキャリアアップを実現したい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥330,403〜¥473,077
勤務地

【残業月10時間】プライベート重視の働き方

飲食業界でありながら、働きやすさを追求した環境が整っています。勤務は15:00からなので、午前中は自分の趣味や家事などにあてて、ゆっくりと過ごすことが可能です。さらに、ランチ営業は原則として行っていないため、拘束時間が短く抑えられています。月平均の残業時間は10時間以内となっており、30分以上の残業には申請義務があるなど、徹底した労務管理が行われています。休日にはメンバー同士でスポーツをしたり飲みに行ったりと、風通しの良い組織風土も特徴の一つです。私生活も仕事も諦めずに、充実した毎日を送りませんか。

スピード昇格も可能!明確な評価と高収入

実力を正当に評価し、早期に還元する仕組みが整っています。昇格のチャンスは平均して半年に1回あり、なんと最短入社3ヶ月でストアマネージャーに昇格した実績もあります。また、飲食業界の経験がある方は優遇され、店長経験者であれば月給35万円以上のスタートも期待できます。自分で設定した目標の達成時に、自ら報酬をプレゼンして契約できるユニークな独立支援制度も導入されています。店舗展開をスピーディーに行っているからこそ、実力次第で本部のポジションなど豊富なキャリアパスが描けるやりがいに満ちた環境です。

社員想いの充実した福利厚生とユニークな制度

長く安心して働けるよう、各種手当や福利厚生が非常に充実しています。社会保険の完備はもちろん、生活をサポートする寮や社宅制度、通勤の負担を和らげる交通費支給など、万全の体制が整っています。また、ユニークな取り組みとして、社員が自分で目標を設定して達成時に報酬をプレゼンできる独自の評価制度や、モチベーションを高める社員表彰制度などがあります。さらに、お腹を満たせる無料のまかないや、グループ店舗のメニューが30%引きになる社員割引など、日常的に使える嬉しい特典も魅力です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥330,403〜¥473,077
- 年収:396.5万円~567.7万円 - 月収:33.1万円~47.4万円 - 賞与:年1回 - 昇給:年1回 賞与あり ※上記にはみなし残業手当(月22時間分/3.3万円~)を含みます。 ┗超過時間分は全額支給。 ┗深夜手当(22:00~/平均支給額:1.4万円~1.7万円)も全額支給。 ※平均して半年に1回ほど昇格有。最短入社3ヶ月で昇格した人も! \ 経験に応じて優遇あり!/ 必須ではありませんが、飲食経験者や店長経験者には優遇があります。飲食店の店長経験者の場合、【月給35万円以上】のスタートも可能です。 ※年収例※ 【月給推移】 - ストアマネージャー(店長)/35万円以上 - ブランドマネージャー/50万円以上 - 420万円/入社1年目、24歳 - 500万円/入社3年目、28歳 - 700万円/入社4年目、34歳

仕事内容

入社後はまず店舗運営業務からスタートします。接客や調理などの現場業務を通じて、店舗のオペレーションを学んでいただきます。その後、ストアマネージャーへと昇格し、店舗の売り上げ管理やスタッフの育成をお任せします。さらに意欲や実績次第では、本部のポジションなどへのキャリアアップも可能です。

応募資格・条件

経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 39歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ) - 女性・男性歓迎

勤務時間

15:00 ~ 0:00
- 勤務時間:15:00~0:00 - 残業時間:平均月10時間 実働8時間(休憩1時間) ※22:00以降は18歳以上のみ。終電に間に合うよう考慮。 - 15:00出勤なので、朝はゆっくり過ごせます。 - 拘束時間を減らすため、ランチ営業は基本的になし(一部店舗除く)。 - 30分以上残業する場合は会社に報告する義務があるため、残業は月5~10時間です。

休日

- 週休2日制 - 育児休暇・慶弔休暇 - 年間休日:106日 ┗土日の休みも柔軟に対応します! その他曜日固定休みも選べます! - プライベートの時間も充実! また、チームワークの良さから店舗のみんなで休日に一緒にスポーツをしたり、映画を見たり、飲みに行ったりもします。 - 年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇 - 産前産後休業、育児休業

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 電車のみ通勤可能 - 寮・社宅あり - 免許取得支援制度あり - 独自の目標達成報酬制度 ┗自分で目標設定し、達成時に報酬内容をプレゼンできる制度 - 副業可 - 髪型自由(社内規定あり) - 交通費支給(月5万円まで) - 独立支援制度 ┗社員が自身で目標設定し、達成時の報酬内容をプレゼンし契約できる制度 - 慶弔金制度 - 社員表彰制度 - 社内運動会 - 社員旅行 - 社員割引 ┗メニューが30%引き!まかない無料!

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 仕事とプライベートのバランスを保ちたい方 前職で深夜までの拘束や過度な残業に悩んでいた方に最適です。実働8時間でランチ営業が基本的にないため、拘束時間が短く抑えられています。さらに、月平均の残業時間は10時間以内と非常に少ないため、終業後の時間や翌日の出勤前までのプライベートな時間を十分に確保できます。 ☆ 頑張りをスピード感をもって評価されたい方 年功序列ではなく実力で評価されたいと考えている方にぴったりの環境です。昇格のチャンスは半年に1回あり、最短で入社3ヶ月でストアマネージャーになった実績もあります。また、自分で目標を設定し達成時に報酬をプレゼンできるユニークな制度など、成長を後押しする独自の評価体制が整っています。

向いていない方

△ 一人で黙々と進めるルーティンワークを求める方 店舗運営では、スタッフ間のコミュニケーションやチームワークが非常に重視されます。休日に店舗の仲間同士でスポーツを楽しんだり食事に行ったりするほど距離が近いため、周囲と関わらずに単独でマニュアルに沿った作業だけをこなしたい方には、この環境は合わないかもしれません。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「15:00出勤なので朝が本当に楽です。残業もほとんどなく、私生活が充実しました。」 「実力をしっかり見てくれるので、入社後すぐにキャリアアップできました。」 「まかないが無料なのが本当に助かります!店舗のメンバーも皆仲が良いです。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、焼肉をはじめとする様々なジャンルの飲食店を全国に100店舗以上展開する、急成長中の企業です。ブランドに幅を持たせることで、お客様だけでなく働くスタッフにとっても多様な経験ができる面白さを提供しています。明確な評価制度と手厚い福利厚生により、腰を据えて長く活躍できる環境を整備しています。今後も新規出店を加速させ、さらなる事業拡大を目指していきます。 私たちは、あなたの挑戦を全力でサポートします。私たちと一緒に、新しい一歩を踏み出してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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