2026/08/20（木） 求人更新！
社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細｜東京都港区
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ！
個室ダイニングを中心とした飲食店にて、接客や調理をはじめ、店舗の売上管理、シフト作成、スタッフの採用・育成といった店舗マネジメント全般を幅広くお任せします。月収は24.6万円以上からのスタートとなり、これまでの経験やスキルを十分に考慮して決定します。さらに、年間休日は115日しっかりと確保されているため、仕事とプライベートのバランスを保ちながら無理なく働ける環境です。未経験からでも段階を踏んで成長できる研修体制が整っており、将来的に店長やエリアマネージャーを目指したい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント
この求人を担当しているプレックスの新田です！ 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください！
- プライベートの時間も大切にしたい方
- 未経験から店舗運営を学びたい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給￥246,000~ |
| 勤務地 |
年間休日115日で仕事も私生活も充実
飲食業界では珍しく、年間休日が115日しっかりと用意されている点が大きな魅力です。シフト制ではありますが、希望休の取得も可能で、プライベートや家族との時間を大切にしながら無理なく働き続けることができます。さらに、残業時間も適切に管理されており、仕事に追われることなく自分のペースを守って活躍できる環境が整っています。仕事のやりがいだけでなく、プライベートの充実も求める方にぴったりの職場と言えるでしょう。しっかり休んでエネルギーをチャージできるからこそ、勤務中も高いモチベーションを維持して接客や調理に取り組むことができるのです。安定したワークライフバランスを手に入れませんか。
充実の待遇で安心の生活設計が可能
働くスタッフの生活をサポートするため、充実した給与体系と福利厚生が用意されています。月収は24.6万円以上からスタートし、さらに賞与は年3回支給されるため、日頃の頑張りがしっかりと収入に還元される仕組みです。昇給の機会も年1回あり、継続して成果を出すことで着実にステップアップしていけます。そのほか、家族で利用できる保養所や、従業員割引制度などの嬉しい特典も揃っており、生活面でのサポートが手厚いのも特徴です。財形貯蓄制度や社員持株会など、将来を見据えた資産形成のサポートも万全で、大手グループならではの安定感のもとで、腰を据えて長くキャリアを築いていくことができます。
未経験から成長できるサポート体制
「飲食業界の仕事は初めて」「マネジメントの経験がない」という方でも安心してスタートできる環境です。入社後は、接客や調理の基本から丁寧に学べる研修が用意されており、先輩スタッフが実務を通してしっかりとサポートしてくれます。店舗運営に必要な数値管理やシフト作成、スタッフの採用・育成についても、段階を追って習得できるため、焦らずに自分のペースで成長していくことが可能です。未経験からでも一歩ずつ店長候補としてのスキルを身に付けられるため、キャリアアップへの意欲がある方には最適なフィールドです。個々の適性や頑張りに応じた評価制度もあり、主体性を持って新しい挑戦を楽しめる職場となっています。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給￥246,000~ |
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仕事内容
休日
福利厚生
※受動喫煙防止措置事項：屋内原則禁煙（詳細は面談時までにお伝えします）
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは？
向いている方
☆ プライベートも重視して働きたい方 - 飲食業界では多めの年間休日115日が確保されているため、仕事帰りの時間だけでなく、休日の予定も立てやすい環境です。 - シフト制で休日が管理されているため、ワークライフバランスを保ちながら健康的に長く働くことができます。 ☆ 未経験から店舗運営を学びたい方 - 接客や調理といった基本的な業務からスタートし、少しずつマネジメント業務を身に付けられる丁寧な指導環境があります。 - 大手グループの安定した経営基盤のもと、着実にキャリアを積み上げて店長候補へとステップアップしていくことが可能です。向いていない方
△ 個人で黙々と作業を完結させたい方 - 接客や調理、アルバイトスタッフの育成など、常に周囲とコミュニケーションを取りながら協力して進める業務が中心です。 - チームワークを大切にして店舗を盛り上げることが求められるため、一人だけの世界で作業を行いたい方には不向きな環境です。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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