2026/08/20（木） 求人更新！
社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細｜神奈川県横浜市西区
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ！
大手飲食グループが展開する店舗にて、調理業務やメニュー開発、マネジメントを担う料理長候補の募集です。転勤なしで腰を据えて働ける環境の中、月収は33万円～42万円からのスタートとなり、これまでの経験を正当に評価します。メニュー開発は本部のトップダウンではなく、各店舗で主体的に行えるため、自分のアイデアを形にしたい方に最適です。自由度の高い環境でスキルを磨き、店舗運営に深く関わりたい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント
この求人を担当しているプレックスの松野です！ 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください！
- 自分のアイデアをメニューに反映したい方
- 安定企業で長期的にキャリアを築きたい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給￥330,000〜￥420,000 |
| 勤務地 |
自由なメニュー開発で個性を活かせる環境
一般的なチェーン店とは異なり、本部からのトップダウンでメニューが決定されることはありません。各店舗のブランドや地域性に合わせ、現場のスタッフが主導してアラカルトやコースのメニュー開発、イベントの企画などを行えるのが大きな特徴です。個店のような裁量の大きさと、大手グループならではの安定した基盤が両立しているため、料理人としてのこだわりを存分に発揮できます。これまでに培った調理スキルやアイデアを活かし、店舗の個性を引き出すメニューづくりに挑戦したい方に最適な環境が整っています。
経験を正当に評価する高待遇と昇給チャンス
飲食業界での実務経験やマネジメントスキルを持つ方を、魅力的な条件で迎えます。月収は33万円～42万円からのスタートとなり、生活の安定をしっかりと担保できる点が魅力です。さらに、昇給・昇格のチャンスが年に2回設けられているため、日々の努力や店舗への貢献度が早期に給与やポジションへと反映される仕組みが整っています。経験を無駄にすることなく、自身の市場価値を高めながら、納得感を持ってモチベーション高く働き続けられる環境です。
転勤なしで長く働ける充実のサポート体制
仕事とプライベートを両立させながら、安心して長期的なキャリアを築ける制度が充実しています。転居を伴う転勤がないため、お気に入りの街で腰を据えて働き続けることができます。休日面では月9日のシフト制を導入しており、各種お祝い金やグループ店舗で使える割引制度など、モチベーションを高める福利厚生も多彩です。さらに、研修制度や多様なキャリアパスを通じて、調理の専門性を究めるだけでなく、将来的に本部への異動など自身の可能性を広げることが可能です。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給￥330,000〜￥420,000 |
|---|
仕事内容
勤務時間
休日
福利厚生
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは？
向いている方
☆ 料理人としてのこだわりやアイデアを形にしたい方 - 本部のトップダウンではなく、各店舗でメニュー開発やイベント企画を主導できる裁量があるため、自分の調理技術やアイデアを直接店舗運営に活かせます。 - アラカルトやコース料理など、自身の経験に応じた開発に携わることができ、クリエイティブな仕事に挑戦したい方に最適な環境です。 ☆ 安定した基盤のもとで長くキャリアを築いたい方 - 転居を伴う転勤がないため、生活環境を変えることなく、一つの地域で腰を据えて長期的なキャリア設計を行うことができます。 - 昇給や昇格のチャンスが年2回あり、日々の成果やスキル向上が早期に給与やポジションに反映されるため、高いモチベーションを維持できます。向いていない方
△ 決められたルールやマニュアル通りにのみ動きたい方 - 各店舗でメニュー開発やイベント企画などを戦略的に進めることが求められるため、本部の指示に従って受動的に作業をこなすだけでは強みを活かしにくい環境です。 - 自身で発注や原価管理、人材育成などのマネジメント業務にも積極的に関わることが期待されるため、限定的な調理業務のみに専念したい方には不向きと言えます。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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