2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|大阪府大阪市中央区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

東証プライム上場企業グループが運営する多様なジャンルの専門店レストランにて、ホール接客や調理、レジ、清掃などの店舗運営全般をお任せします。充実の研修制度が整っているため、飲食業界未経験からでも安心してスタートできる環境です。安定した経営基盤のもとで、月収は20.5万円~27万円のスタートが可能となっています。年間休日は118日としっかり確保されており、プライベートの時間も大切にしながら無理なく働き続けることができます。お仕事とプライベートを両立させながら、腰を据えて長期的にキャリアを築いていきたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

新田の画像

この求人を担当しているプレックスの新田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 未経験から飲食業界で挑戦したい方
  • 安定した経営基盤で長く働きたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥220,000〜¥350,000
勤務地

年休118日と充実の福利厚生で抜群の働きやすさ

飲食業界では珍しく、年間休日が118日としっかりと確保されている点が大きな魅力です。週休二日制でしっかり体を休めることができるだけでなく、産前産後休業や育児休業、介護休業といったライフステージの変化に対応できる制度も整っています。さらに、自宅からの通勤が難しい場合には借上げマンションに入居できる社宅制度など、生活面を強力にサポートする福利厚生も用意されています。このような環境があるからこそ、社員の定着率が高く、長く安心して働き続けることができるのです。自分の時間や家族との時間を大切にしながら、無理のないペースで飲食業界でのキャリアを重ねていくことが可能です。

東証プライム上場の安定基盤と多彩な展開

同社は東証プライム上場企業のグループとして、全国に300店舗以上の多彩なジャンルの専門店レストランを展開しています。うどんやそば、韓国料理、カフェなど多岐にわたるブランドを運営しており、確固たる経営基盤を築いています。今後はさらに3年で140店舗の新規出店を計画しており、その成長の勢いは止まりません。組織が拡大しているからこそ、新しいポストや店舗責任者へのステップアップの機会も豊富に用意されています。大手ならではの抜群の安定感と、将来に向けた成長性を両立した環境で、将来のビジョンを描きながら前向きに業務に取り組むことができます。

未経験からプロを目指せる万全の育成体制

飲食業界での実務経験がない方でも、一から成長できる丁寧な研修制度が完備されています。中途採用向けの研修をはじめ、各店舗での実務を通じたサポートにより、基本的な接客マナーから調理技術、店舗運営のノウハウまで体系的に学ぶことが可能です。さらに、再入社時に前職の役職からスタートできるカムバック制度や、将来的に自身の店舗を持つ夢を叶える独立支援制度など、挑戦を後押しする多彩な仕組みが整っています。一人ひとりの志向性やライフステージに合わせたキャリアを構築できるため、未経験からでも自分らしい成長を実現できます。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥220,000〜¥350,000
- 年収:246万円~324万円 - 月収:20.5万円~27万円 - 昇給:年1回 - 賞与:年2回 - 賃金内訳 ┗ 月額(基本給):20.0万円~22万円 ┗ その他固定手当/月:4,500円~5万円

仕事内容

全国に展開する各店舗での運営業務をお任せいたします。 【具体的な業務内容】 - ホールでの接客 - キッチンでの調理 - レジでのお会計 - 店内の清掃、整理整頓 - 店舗のオープン準備等

応募資格・条件

経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

9:00 ~ 22:00
- 勤務時間:9:00~22:00 - 1日の実働:7時間30分(7時間45分) - 休憩時間:60分 - 勤務パターン ┗ 9:00~18:00 ┗ 11:00~20:00 ┗ 12:00~22:00 ※店舗の営業時間により多少異なる

休日

- 週休二日制 - 年間休日:118日 - 慶弔休暇 - 産前産後休業 - 育児休業(育児休暇) - 介護休業(介護休暇) - 看護休業

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 免許取得支援制度あり - 慶弔見舞金 - 社員持株制度 - 表彰制度 - 研修制度(中途採用研修など) - 制服貸与 - 従業員割引 - 社宅制度 ┗ 自宅から勤務不可の場合、借上げマンションに入居可能 - カムバック制度 ┗ 再入社時に退職時の役職からスタートできる - 時短制度(応相談) - 独立支援制度 - 再雇用制度(65歳まで勤務可)

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ プライベートを大切にしながら働きたい方 年間休日が118日としっかり確保されており、週休二日制でプライベートの時間をしっかりと確保できる環境だからです。 また、育児や介護などライフステージの変化に合わせた休暇制度も充実しているため、家庭と両立しながら無理なく長く働けます。 ☆ 安定した環境でキャリアを築いていきたい方 東証プライム上場の安定したグループ企業であり、多種多様なブランドの飲食店を全国展開しているため、安定性は抜群です。 新規出店も盛んでポストのチャンスが多く、独立支援制度や再雇用制度など、将来を見据えた多様なキャリアパスが用意されています。

向いていない方

△ 短期間で一気に高収入を得たい方 同社では充実した福利厚生や安定した労働環境、無理のない勤務体制を重視して長期的なキャリア形成を支援しています。 そのため、プライベートを削ってでも短期的に高い成果や急激な収入アップを最優先に求める方には向いていません。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「年間休日が118日あり、前職に比べて家族と過ごす時間が大幅に増えました。」 「福利厚生が手厚く、自宅から通えない店舗への配属時には社宅も用意してもらえて本当に助かりました。」 「中途入社の研修から店舗でのサポートまで手厚く、未経験の私でも安心してスタートできました。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は東証プライム上場企業のグループとして、全国に多彩なジャンルの専門店レストランを300店舗以上展開しています。豊富なブランド展開と安定した経営基盤により、コロナ禍などの市場変化にも柔軟に対応し、着実に成長を続けてきました。今後もさらなる新規出店を予定しており、若い世代からベテランまで幅広い層が活躍できる新しいポジションが次々と生まれています。充実した教育体制、そし社員一人ひとりのライフスタイルに寄り添う多様な制度で、あなたの挑戦を全力で後押しします。 あなたも安定した上場企業グループの一員として、無理なく理想のキャリアを築いていきませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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