2026/08/05(水) 求人更新!

社名非公開企業の求人|東京都千代田区|プレックスジョブの求人情報詳細

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

省エネ・脱炭素社会の実現に向け、当社の省エネ事業における新規サービスの開発や電気制御設計のエンジニアリングをお任せします。月収は28万円37万円となっており、これまでの技術や経験を活かして安定した収入を手にすることが可能です。完全週休2日制で年間休日は125日と非常に多く、プライベートの時間をしっかりと確保しながら働ける環境が整っています。これまでに培った電気設計の経験を活かして、最先端の脱炭素ビジネスに挑戦したい方や、仕事と私生活を両立させて長く活躍したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

植木の画像

この求人を担当しているプレックスの植木です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 電気制御設計の実務経験がある方
  • 仕事と私生活の調和を大切にしたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥280,000〜¥370,000
勤務地

年間休日125日で仕事も私生活も充実

働く環境の良さは、この求人の大きな魅力の一つです。完全週休2日制(土日祝休み)で、年間休日はなんと125日も用意されています。夏季休暇や年末年始休暇などの長期休暇に加え、誕生日休暇や永年勤続休暇など、独自の特別休暇も充実しています。さらに、有給休暇は半日単位での取得も可能なため、個人の予定に合わせて柔軟に休むことができます。残業時間は月平均40時間程度と、業務の計画を立てやすいため、仕事終わりの時間も大切にできます。しっかりと体を休めながら、高いモチベーションを維持して日々の業務に取り組むことができる、非常に働きやすい職場環境が整っています。

安定の経営基盤と充実した福利厚生

大手ハウスメーカーのグループ企業として、非常に安定した経営基盤を誇っています。そのため、手厚い福利厚生や待遇が整備されているのが特徴です。雇用・労災・健康・厚生年金の各種社会保険はもちろんのこと、独身寮や借上社宅制度も完備されており、生活コストを大幅に抑えることができます。さらに、家族手当や資格取得支援制度も用意されており、社員のスキルアップや生活の安定を全面的にバックアップしています。退職金制度や持株会、グループ特典なども充実しており、将来を見据えて安心して長く働き続けられる環境がしっかりと整っています。

技術を磨き成長できる省エネビジネス

これからの時代に欠かせない省エネや脱炭素化の最前線で、自身の技術力を発揮できる仕事です。メーカーではないため、ハードウェアそのものを製造することはありませんが、電気制御技術を駆使したソフト面の設計業務において主役として活躍できます。パートナー企業と協働しながら、新しいサービスや商材の試作、効果検証を行い、全社展開できる形に落とし込んでいくプロセスは、エンジニアとしての確かな手応えを感じられるはずです。また、これまでの経験を正当に評価し、年収は450万円~600万円の好待遇でお迎えします。成長市場でキャリアを築き、高収入を目指せるチャンスです。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥280,000〜¥370,000
- 年収:450万円600万円 - 月収:28万円~37万円

仕事内容

- 今後の省エネ化、脱炭素化に伴い、同社の省エネ事業で取扱う新たなサービスのエンジニアリングをご担当頂きます。 - 同社では製造部門はないため、ハード面のモノを作ることはありませんが、ソフト面の電気制御技術を用いた設計はご担当頂きます。 - パートナー企業と折衝し、サービスや商材などを試作、効果検証を行った上、全社で取り扱える商材に落とし込んで頂きます。

応募資格・条件

免許 - 普通免許(H29年3月以降) 年齢 - 年齢不問

勤務時間

8:30 ~ 17:00
- 勤務時間:8:30~17:00 - 残業時間:平均月40時間

休日

- 休日:土日祝 - 年間休日:125日 - 長期休暇:夏季休暇(4日)、年末年始休暇(4日) - その他:永年勤続休暇、慶弔休暇、誕生日休暇、年次有給休暇(入社半年経過後10日~、半休取得可能)

福利厚生

- 各種社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) - 寮・社宅あり ┗ 借上社宅制度あり - 家族手当あり - 免許取得支援制度あり - 資格取得支援制度(資格取得講座費用等の補助) - 退職金制度(確定給付企業年金、確定拠出年金) - 財産形成貯蓄制度 - グループ持株会 - グループ特典

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 電気設計の経験を活かして新しい挑戦がしたい方 - 同社ではハードウェアの製造を行わず、電気制御技術を用いたソフト面の設計に特化して取り組むことができます。 - パートナー企業と協力しながら、新サービスの試作や効果検証から全社展開まで一貫して関わることができます。 ☆ プライベートの時間を大切にしながら働きたい方 - 年間休日が125日あり、土日祝休みのため、プライベートの予定を立てやすく、しっかり体を休めることができます。 - 誕生日休暇などの特別休暇が充実しているほか、有給休暇も半日単位で取得可能であり、柔軟な働き方が可能です。

向いていない方

△ 周囲とのコミュニケーションを避けたい方 - 業務内ではパートナー企業との折衝や、他部門への新サービス展開など、多くの人と関わりながら進める調整業務が発生します。 - 自身のデスクで設計業務のみに没頭したい方にとっては、社内外との調整が多く、適性を感じにくい可能性があります。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「年間休日が125日もあるので、家族との時間や自分の趣味の時間を十分に楽しむことができて、心身ともにリフレッシュして仕事に臨めます。」 「大手ハウスメーカーグループという安定した基盤があるため、充実した福利厚生のもとで安心して長く働くことができています。」 「新しい省エネ技術や脱炭素ビジネスに関わることができ、試作から効果検証まで一貫して携われるため、エンジニアとして非常にやりがいを感じます。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、これからの脱炭素社会や省エネ化の推進に向けて、革新的な省エネサービスを展開している企業です。大手ハウスメーカーグループとしての強固な経営基盤とネットワークを活かし、安定した事業成長を続けています。ものづくりにおけるハードの製造こそ行いませんが、ソフト面での電気制御技術を駆使し、地球環境に貢献する新しい価値を創造しています。充実した手当や休日制度を整え、社員一人ひとりが安心してステップアップできる環境作りに注力しています。 あなたも、当社の安定した環境で、自身の技術を未来のために活かしてみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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