2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|東京都豊島区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

全国に多数の外食チェーンを展開する安定企業で、接客や調理をはじめとする店舗の運営業務全般をお任せします。月収は21万円~23万円からのスタートとなり、経験を重ねることで店舗マネジメントへの挑戦も可能です。年間休日は111日をしっかりと確保し、残業もほぼ発生しない環境づくりを行っているため、プライベートの時間も十分に確保できます。充実した社外研修制度や独立支援など、将来に向けた成長を後押しする制度も豊富です。飲食の仕事が好きで、安定した労働環境の中で腰を据えて長く働きたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

和田の画像

この求人を担当しているプレックスの和田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • プライベートと両立して働きたい方
  • 将来的に独立やキャリアアップを目指す方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥210,000〜¥230,000
勤務地

年間休日111日でプライベートも充実!

飲食店勤務でありながら、プライベートの時間をしっかりと確保できるのがこの求人の最大の魅力です。年間休日は111日と業界内でも高水準に設定されており、月8~9日の休みをきちんと消化することができます。さらに、店舗オペレーションの効率化を推進しているため、残業はほとんど発生しません。みなし残業時間の範囲内で業務が収まるよう管理が徹底されており、仕事終わりの時間も自分のために有効活用できます。仕事のやりがいだけでなく、私生活の充実も妥協したくないという方に最適な労働環境です。無理のないペースで長く活躍し続けられます。

手厚い研修と手当で安心のスタート!

未経験の方でも安心して挑戦できるよう、同社では万全のサポート体制を整えています。社外研修制度の費用は会社がすべて負担し、基礎的な店舗オペレーションからマネジメントまで体系的に学ぶことが可能です。また、日々の食費を抑えられる食事補助制度(1食100円~200円で美味しい賄いが食べられます)や、遠方からの勤務にも安心な寮社宅制度など、生活を支える福利厚生が非常に充実しています。一歩ずつ着実に成長しながら、ライフステージが変わっても安心して働き続けられる仕組みが整っている点も大きな強みです。

安定した事業基盤と多彩なキャリアパス

多彩な外食ブランドを全国に展開し、グループ全体で堅実な成長を続けている企業です。M&Aなどを通じて複数の企業再生を成功させてきた実績があり、極めて強固な経営基盤を確立しています。そのため、将来性に対する不安を感じることなく、腰を据えて働くことができます。入社後は店舗スタッフからスタートし、将来的には店長やエリアマネジャー、さらには独立支援制度を活用した自分のお店を持つ道まで、多様なキャリアを描くことが可能です。会社の成長とともに、自身の可能性を大きく広げていける環境がここにあります。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥210,000〜¥230,000
- 年収:310.8万円~340.4万円 - 月収:21万円~23万円 - 賞与:年2回 賃金内訳 - 月額(基本給):20.2万円~22.1万円 - その他固定手当/月:5,000円 - 固定残業手当/月:2,990円~3,280円(固定残業時間2時間0分/月) ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給

仕事内容

入社後、店舗オペレーションを学んでいただき、接客調理などの店舗運営業務を通して経験を積んでください。 【具体的な業務内容】 - 現場オペレーション(仕込み・商品の提供・締め作業など) - メンバーマネジメントのフォロー(シフト管理・メンタルケアなど) - 数値管理のフォロー(売上管理・備品管理など)

応募資格・条件

経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

8:30 ~ 20:00
- 勤務時間:8:30~20:00 - 所定労働時間:8時間0分 - 休憩時間:60分 - 時間外労働有無:有 - 勤務パターン ┗8:00~17:00 ┗11:00~20:00 ※1日の実働8時間 ※みなし残業(13時間)内に収めるようにしているため、ほぼ残業なし

入社後の流れ・研修制度

入社後、まずは実際の店舗にて、仕込みや商品の提供、締め作業などの現場オペレーションを学んでいただきます。接客や調理の基本を身につけた後は、シフト管理やメンバーのメンタルケアなどのマネジメント業務、売上や備品管理といった数値管理のフォローへとステップアップしていきます。さらに、費用を会社が負担する社外研修制度もあり、未経験からでも段階的に店舗運営スキルを習得できる環境が整っています。

休日

- 週休二日制 - 夏期休暇・冬期休暇・育児休暇・慶弔休暇 - 年間休日:111日 月8~9日休み - 夏期休暇 - 冬期休暇 - 慶弔休暇 - 産前産後休業 - 育児休業

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 免許取得支援制度あり - 社外研修制度(費用は会社負担) - 制服貸与 - 食事補助(賄いが100円~200円でお召し上がりいただけます) - 独立支援制度 - 寮社宅(会社都合での異動の場合) - 従業員持株会

※受動喫煙防止措置事項:屋内原則禁煙(詳細は採用時までにお伝えします)


勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 仕事とプライベートのメリハリをつけたい方 年間休日が111日と飲食業界の中で多く、月8~9日の休みがしっかりと確保されています。また、店舗のオペレーションが効率化されており、残業もほぼ発生しない仕組みが作られているため、自分の時間を大切にしながら健康的に働くことができます。 ☆ 飲食業界で腰を据えて成長していきたい方 充実した社外研修制度があり、店舗運営やマネジメント業務を基礎から体系的に学ぶことができます。将来的に店長やエリアマネージャーを目指せるほか、独立支援制度も用意されているため、長期的なキャリアビジョンを持って仕事に取り組めます。

向いていない方

△ 仕事一辺倒で休みを返上して働きたい方 年間休日111日の確保や、みなし残業時間内での勤務が徹底されており、社員がしっかりと休める環境づくりを進めています。そのため、休日を削ってでもとにかく長時間働き続けたいという方には、同社の労務環境はミスマッチに感じられる可能性があります。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「お休みが月に8~9日あり、年間休日も111日と多いので、前職に比べて家族と過ごす時間が格段に増えました!」 「社外研修の費用を会社が全額負担してくれるので、未経験からでも専門的なマネジメントスキルを身につけることができて驚いています。」 「賄いが1食100円~200円で食べられるので、一人暮らしの食費が本当に助かっています!」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、全国に多彩なブランドの外食チェーンを幅広く展開している安定企業です。創業以来、複数の企業再生案件を手がけて発展を遂げてきた強固な経営基盤があり、将来性も非常に豊かです。手厚い福利厚生や教育制度を整え、すべての社員が安心して長く働き続けられる環境づくりに注力しています。今後も新規出店や事業拡大を予定しており、一緒に会社を盛り上げてくれる仲間を募集中です。あなたも安定した環境で、新しい一歩を踏み出してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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