2026/08/20(木) 求人更新!
社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|東京都墨田区

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ!
当社が運営する飲食店舗にて、売上管理やアルバイトスタッフの育成、接客・調理といった店舗マネジメント全般をお任せします。入社段階から月収23.5万円~25.5万円を確保でき、店長へとキャリアアップすれば年収500万円以上を目指すことも可能です。残業時間は月平均20時間以内と、プライベートの時間も大切にしながら働ける環境が整っています。飲食業界での経験を活かして安定した企業でキャリアを築きたい方や、ワークライフバランスを重視して長く活躍したい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント

この求人を担当しているプレックスの池田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!
- 飲食業界での経験をさらに活かしたい方
- 仕事と私生活の調和を大切にしたい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給¥235,000〜¥255,000 |
| 勤務地 |
充実の福利厚生と手厚い生活サポート
この企業では、従業員が安心して長く働き続けられるよう、非常に手厚い福利厚生制度を用意しています。自己負担が月額1.8万円から2.2万円で済む社員寮が完備されているほか、引越代金の全額支給、1食350円で店舗のメインメニューが食べられる食事補助など、生活設計を強力にサポートする体制が抜群です。さらに、万が一の病気やケガの際にも最長60歳まで月給の一部が支給されるLTD制度が導入されており、将来への安心感を持って就業できます。昨年度実績5.0カ月分が支給された賞与など、日々の頑張りがしっかりと収入に還元される仕組みが構築されている点も大きな魅力です。
完全週休2日制で年間休日は116日
外食産業では休日が少ないというイメージを持たれがちですが、同社では労働環境の整備に力を注いでいます。完全週休二日制を採用しており、年間休日はしっかりと116日確保されているため、身体への負担を抑えながらリフレッシュする時間を確保できます。また、育児休暇や介護休暇、慶弔休暇といった各種特別休暇も整っており、ライフステージの変化があってもキャリアを途切れさせることなく働き続けられる環境です。残業時間も月平均で20時間以内に抑えられており、仕事終わりの時間も大切にしながら、無理のないペースで店舗運営のプロを目指すことができます。
明確なキャリアパスと評価の仕組み
同社では、未経験からでも着実にステップアップできる明確なキャリアプランが用意されています。ストアチーフ候補としてスタートした後は、店舗を統括するストアマネジャー(店長)を目指し、その後はブロックマネジャーやエリアマネジャーへと昇格していくキャリアパスが描けます。店長昇格時には年収500万円、エリアマネジャーになれば年収700万円程度と、成果や役割に応じて収入が目に見えて上昇する点も働くモチベーションに繋がります。社内公募制度や自己申告制度なども活用でき、自分の意志で多様なキャリアに挑戦できる風通しの良い環境が整っています。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給¥235,000〜¥255,000 |
|---|
仕事内容
勤務時間
入社後の流れ・研修制度
福利厚生
※受動喫煙防止措置事項:屋内原則禁煙(詳細は採用時までにお伝えします)
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?
向いている方
☆ 将来的に店舗経営や管理職へのステップアップを目指したい方 同社では、ストアチーフから店長、ブロックマネジャー、エリアマネジャーへと続く明確な昇格制度が整っています。昇格に伴い年収が500万円、700万円とステップアップしていく仕組みがあるため、自己成長と収入増を同時に叶えたい方に最適です。 ☆ 私生活の時間を大切にしながら安定して働きたい方 飲食業界の中でもトップクラスの年間休日116日(完全週休二日制)が確保されており、休日のリフレッシュ体制が万全です。残業時間も月平均20時間以内に収まっているため、仕事終わりの時間も有効に活用できます。向いていない方
△ 変化が少なく、毎日決まった単純作業だけを続けたい方 店舗のストアチーフ候補として、接客や調理だけでなく、アルバイトの採用や育成、売上管理など多岐にわたるマネジメント業務に携わります。日々の状況に応じた柔軟な対応や店舗をより良くするための改善活動が求められるため、ルーティンワークのみを希望する方には不向きです。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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