2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|東京都大田区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

国内外で多彩な飲食ブランドを運営する大手上場企業グループの店舗において、店舗運営やスタッフ管理などをお任せします。未経験からでも月収23.5万円~25.5万円を手にすることが可能で、頑張り次第で早期のキャリアアップも目指せる環境です。年間休日は116日あり、残業は平均月20時間程度と少なめなため、仕事もプライベートも無理なく両立できます。手厚い福利厚生のもとで、腰を据えて長期的なキャリアを築いていきたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

和田の画像

この求人を担当しているプレックスの和田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 未経験からキャリアアップしたい方
  • プライベートの時間も大切にしたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥235,000〜¥255,000
勤務地

抜群の安定性と業界トップクラスの福利厚生

東証プライム市場に上場する大手外食グループの一員として、圧倒的な安定感のもとで働けるのが大きな魅力です。待遇面も非常に手厚く、昨年度実績5.0カ月の賞与支給をはじめ、食事補助や月額1.8万円~2.2万円で利用できる社員寮など、生活をサポートする制度が満載されています。さらに、万が一の病気やケガの際にも最長60歳まで月給の一部が支給されるLTD制度を導入しているため、将来にわたって高い安心感を得ながら活躍できます。未経験からでも安心して飛び込める、抜群の受け入れ態勢が整っています。

プライベートも充実!年間休日は116日

飲食業界でありながら、しっかりとした労務管理が行われていることも見逃せません。年間休日はしっかりと116日確保されており、週休二日制でプライベートの時間をしっかりと確保することができます。月平均の残業時間も20時間程度と、同業界の中でも少なめの水準です。仕事帰りに自分の時間を楽しんだり、家族との予定を合わせやすかったりと、日々のモチベーション維持にもつながる働きやすい仕組みが完成しています。無理なく長く続けられるフードサービスの仕事を探している方に最適です。

早期昇格も可能!明確なキャリアステップ

同社では、未経験からでも着実にプロへと成長できる充実した研修制度が用意されています。入社後は店舗運営の基礎からじっくりと学べるため、飲食未経験の方でも心配はいりません。明確なキャリアアップ評価制度が構築されており、ストアマネジャー(店長)で年収500万円、ブロックマネジャーで年収約600万円、エリアマネジャーになれば年収約700万円を目指すことが可能です。実力に応じた適正な評価のもと、若手からでも実力次第で早期にキャリアアップを果たせるチャンスが広がっています。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥235,000〜¥255,000
- 年収:399.5万円~433.5万円 - 月収:23.5万円~25.5万円 - 賞与:年2回 - 昇給:年1回 - モデル年収 ┗ストアマネジャー職(店長):500万円 ┗ブロックマネジャー:約600万円 ┗エリアマネジャー:約700万円 ※あくまでも目安の金額です - 各種手当 ┗車通勤手当 ┗深夜勤務手当 ┗単身赴任手当

仕事内容

大手飲食チェーンの店舗にて、店舗運営スタッフとして業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 店舗運営・数値管理をお任せします。 - アルバイト管理・採用活動 - 接客や調理を含む店舗運営等

応募資格・条件

経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 30歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ) - 女性・男性歓迎

勤務時間

- 就業時間:1日実働8時間(休憩60分) ※営業時間は店舗により異なります - 残業時間:平均月20時間

入社後の流れ・研修制度

- 研修制度 - 自己啓発マネジメントプログラム制度

休日

- 完全週休二日制 - 年間休日:116日 - 特別休暇 - 慶弔休暇 - 育児休業・介護休業

福利厚生

- 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) - 企業年金基金 - 引越代全額支給 - 語学資格取得報奨金 - 賞与:昨年度実績5.0カ月分 - 慶弔見舞金制度 - 食事補助(店舗のメインメニューを1食350円で食べられる)※一部不可 - 社員寮(自己負担:月1.8万円~2.2万円) - 退職金制度(企業型確定拠出年金/賞与前払い方式) - LTD制度(病気やケガで働けなくなった場合、最長60歳まで月給を一部支給) - 社内持株制度 - 社内公募制度 - 自己申告制度 - 自己啓発マネジメントプログラム制度 - 研修制度 - 各種テーマパーク・レジャー施設割引制度

※受動喫煙防止措置事項:屋内原則禁煙(詳細は採用時までにお伝えします)


勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 安定した環境で長く働き、着実にステップアップしたい方 東証プライム市場上場グループという安定した経営基盤があり、将来を見据えて腰を据えて働けます。研修制度や資格取得支援が充実しているほか、明確な評価制度によって実力次第で早期に店長やエリアマネジャーへとキャリアアップできる環境が整っているためです。 ☆ 仕事だけでなくプライベートの時間もしっかり確保したい方 飲食業界でありながら完全週休二日制を導入しており、年間休日は116日と業界トップクラスの休日数を確保しています。月平均の残業時間も20時間程度と少なめなため、仕事と私生活のバランスを大切にしながら無理なく長く活躍できます。

向いていない方

△ 一人で完結する黙々とした作業だけを好む方 店舗の運営やアルバイトスタッフの管理、採用活動など、多くの人と関わり合いながらチームをまとめる役割が求められます。そのため、他者とのコミュニケーションを避け、自分のペースだけで静かに作業をこなしたい方には、やりがいを感じにくい環境かもしれません。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「昨年度の賞与実績が5.0カ月分と非常に高く、日頃の頑張りをしっかりと還元してもらえるので高いモチベーションを維持して働けています。」 「月々1.8万円~2.2万円程度の自己負担で住める社員寮があり、貯金もしやすく生活面でのサポートが本当に手厚くて助かっています。」 「年間休日が116日あり残業も少なめなので、家族や友人と過ごすプライベートの時間を犠牲にすることなく笑顔で働き続けられます。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、東証プライム市場に上場する大手外食グループとして、多彩な飲食ブランドを全国および海外に展開しています。創業から一貫してお客様第一主義の基本理念を掲げ、常にお客様に満足いただける商品とサービスの提供に努めてまいりました。現在では飲食事業にとどまらず、新しい業態への挑戦も積極的に進めており、常に成長を続ける強固な経営基盤を確立しています。未経験からでも店長やマネジャーへとステップアップできる明確な評価制度を用意し、すべての従業員が安心して長く活躍できる環境づくりに注力しています。 あなたも安定した上場企業グループの一員として、新しい一歩を踏み出してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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