2026/08/20（木） 求人更新！
社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細｜東京都江東区
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ！
全国展開する大手飲食チェーン店にて、店舗の運営管理やアルバイトの採用・育成、数値管理などを担当するストアマネージャー候補を募集します。未経験からでもチーフ職としてのスタートとなり、月収は25万円～25.5万円をしっかりと確保できる環境です。年間休日は116日あり、残業も月平均20時間以内とプライベートの時間も大切にしながら働けます。飲食業界で安定したキャリアを築きたい方や、マネジメントに挑戦して早期のキャリアアップを目指したい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント
この求人を担当しているプレックスの和田です！ 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください！
- 飲食未経験から店長を目指したい方
- プライベートの時間も大切にしたい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給￥250,000〜￥255,000 |
| 勤務地 |
【年間休日116日】充実のプライベートを確保
同社では、飲食業界の中でも非常に手厚い労働環境が整っています。完全週休2日制が徹底されており、年間休日は116日しっかりと確保されています。また、店舗ごとのシフト管理や運営体制が整備されているため、残業は月平均20時間以内と少なめです。公先のメリハリをつけて長く働ける環境があり、プライベートを大切にしたい方にも最適です。さらに、育児休暇や介護休暇の取得実績も多数あり、ライフステージの変化があっても柔軟に働き続けられます。しっかりとリフレッシュしながら、無理なく安定したキャリアを築いていくことができる魅力的な職場環境です。
【賞与実績5.0カス】安定した高収入を実現
業界トップクラスの手厚い待遇が用意されている点も大きな魅力です。未経験からのスタートであっても月収は25.0万円以上が保証されており、昨年度の賞与支給実績は5.0カ月分と非常に高水準なものとなっています。店長へ昇格すればモデル年収は500万円に達し、その先のブロックマネージャーになれば約600万円、エリアマネージャーになれば約700万円と、個人の努力や成果がしっかりと給与に還元される評価制度が確立されています。深夜勤務手当や単身赴任手当などの各種手当に加え、引越し代の全額支給制度も用意されており、生活面のサポートも万全です。
【充実の福利厚生】将来まで安心して働ける環境
同社は、全社員が将来にわたって安心して長く働けるよう、多彩な福利厚生制度を完備しています。自己負担額が月1.8万円～2.2万円で利用できる社員寮が用意されているため、生活コストを大幅に抑えることが可能です。また、店舗のメインメニューを1食350円で食べられる食事補助など、日常を豊かにする特典も満載です。さらに、万が一の病気やケガで働けなくなった場合にも最長60歳まで月給の一部が支給されるLTD制度を導入しており、将来の不測の事態にもしっかりと備えられます。退職金制度や社内持株制度、各種テーマパーク割引など、生涯にわたり高い安心感を持って働き続けられる土台が構築されています。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給￥250,000〜￥255,000 |
|---|
仕事内容
勤務時間
入社後の流れ・研修制度
福利厚生
※受動喫煙防止措置事項：屋内原則禁煙（詳細は採用時までにお伝えします）
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは？
向いている方
☆ 飲食業界で安定して長く働きたい方 同社は、完全週休2日制で年間休日が116日確保されているほか、残業時間も月平均20時間以内と非常に少ないのが特徴です。プライベートと仕事を無理なく両立させながら、心身ともに健康的に働き続けたい方にとって最適な環境が整っています。 また、病気やケガの際のLTD制度や社員寮など、将来にわたる生活を支える福利厚生が極めて手厚いため、生活の安定を重視して腰を据えて働きたい方にぴったりです。 ☆ 早期にキャリアアップや高収入を目指したい方 同社では、未経験からのスタートであってもチーフ職としての給与が保証されており、店長昇格後のモデル年収は500万円、エリアマネージャーでは約700万円と高い給与水準が設定されています。自分の頑張りがしっかりと収入に直結するため、高いモチベーションを持って取り組めます。 また、社内公募制度や自己啓発マネジメントプログラム制度などの充実した支援制度が整っており、自らの意志で意欲的にスキルアップを遂げたい方に向いています。向いていない方
△ プライベートと仕事を完全に切り分けることが難しいと感じる方 店舗運営を任されるポジションとなるため、アルバイトの急な欠勤への対応など、時には臨機応変な状況判断やスケジュール調整が求められることがあります。そのため、あらかじめ決められたマニュアル通りの業務時間以外には一切拘束されたくないと考える方には、負担に感じられる場合があります。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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