2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|神奈川県横浜市港南区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

大手飲食チェーンの店舗にて、接客や調理、アルバイトの採用・育成、数値管理といった店舗運営全般をお任せします。月収は23.5万円~25.5万円のスタートとなり、手厚い各種手当や昨年度実績5.0カ月の賞与などで安定した収入を得られます。年間休日は116日と充実しており、残業も月平均20時間以内と仕事とプライベートの調和を図りやすい環境が整っています。飲食業界で安定した働き方を実現し、着実にステップアップしていきたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

新田の画像

この求人を担当しているプレックスの新田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 仕事とプライベートを両立したい方
  • 手厚い待遇のもとで長期的に働きたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥235,000〜¥255,000
勤務地

年間休日116日でプライベートも充実

飲食店勤務でありながら、完全週休二日制で年間休日は116日と業界トップクラスの休日数を誇ります。さらに残業時間は月平均で20時間以内となっており、深夜勤務が発生した場合でも深夜手当がしっかりと支給されるため安心です。プライベートの時間を大切にしながら、無理のないスケジュールで長く活躍し続けられる環境が整っています。サービス残業なども一切なく、日々の労務管理が徹底されている点も大きな魅力です。仕事もプライベートも妥協したくないという方に最適な職場と言えるでしょう。

昨年度実績5.0カ月の賞与など破格の待遇

手厚い福利厚生や待遇も、東証プライム上場グループならではの強みです。賞与は昨年度実績で5.0カ月分が支給されており、日々の頑張りが収入として直結する仕組みが構築されています。さらに、自己負担月1.8万円~2.2万円で利用可能な社員寮や、1食350円で店舗のメインメニューが食べられる食事補助制度など、生活設計を支える仕組みも充実しています。また、病気やケガで就業困難となった際に最長60歳まで月給の一部を補償するLTD制度も導入されており、将来にわたって長く安心して働き続けられる盤石なサポート体制が整っている企業です。

未経験から早期のキャリアアップが可能

入社後は充実した研修制度が用意されているため、飲食業界での経験がない方や店舗運営の知識がない方でも安心して挑戦することができます。実務を通じて接客や調理、アルバイトスタッフの管理を段階的に学んでいける環境です。ストアマネジャーへの昇格後は年収500万円、さらにブロックマネジャーやエリアマネジャーへと昇進することで、年収600万円~700万円といった高収入を目指すことも可能です。明確な評価基準のもと、一人ひとりの努力や成果が正当に評価され、早期にキャリアを築いていける点が求職者にとって大きな魅力となっています。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥235,000〜¥255,000
- 年収:399.5万円~433.5万円 - 月収:23.5万円~25.5万円 - 賞与:年2回 - 昇給:年1回 ※各種手当として車通勤手当、深夜勤務手当、単身赴任手当があります。 【モデル年収】 - ストアマネジャー職(店長):500万円 - ブロックマネジャー:約600万円 - エリアマネジャー:約700万円 ※あくまでも目安の金額です。

仕事内容

大手飲食チェーンの店舗にて、ストアチーフ候補として店舗運営業務全般をお任せします。 【具体的な業務内容】 店舗運営や数値管理(アルバイト管理、採用活動、接客や調理を含む店舗運営など)を担当していただきます。

応募資格・条件

経験 - 正社員での接客販売経験/飲食経験 年齢 - 39歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ) - 女性・男性歓迎

勤務時間

- 残業時間:平均月20時間 1日実働8時間、休憩60分 ※営業時間は店舗により異なります。

休日

- 完全週休二日制 - 年間休日:116日 - 慶弔休暇 - 特別休暇 - 育児休業・介護休業

福利厚生

- 社会保険完備 ┗ 雇用保険 ┗ 労災保険 ┗ 健康保険 ┗ 厚生年金 - 企業年金基金 - 退職金制度(企業型確定拠出年金、または賞与前払い方式) - 賞与:年2回(昨年度実績5.0カ月) - 手当・制度 ┗ 引越代全額支給 ┗ 語学資格取得報奨金 ┗ 慶弔見舞金制度 ┗ 食事補助(店舗のメインメニューを1食350円で食べられる ※一部不可) ┗ 社員寮(自己負担:月1.8万円~2.2万円) ┗ LTD制度(病気やケガで働けなくなった場合、最長60歳まで月給を一部支給) ┗ 社内持株制度 ┗ 社内公募制度 ┗ 自己申告制度 ┗ 自己啓発マネジメントプログラム制度 ┗ 研修制度 ┗ 各種テーマパーク・レジャー施設割引制度

※受動喫煙防止措置事項:屋内原則禁煙(詳細は採用時までにお伝えします)


勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ プライベートも仕事も妥協したくない方 飲食業界の中でも非常に高い水準である、年間休日116日の完全週休二日制が導入されています。残業も月平均20時間以内と少なく管理されているため、趣味や家族との時間を大切にしながら健康的に働き続けたい方に最適です。 ☆ 安定した環境で着実にキャリアアップしたい方 充実した研修制度が用意されており、未経験からでも安心して店舗マネジメントを学ぶことができます。さらに、昇格に応じて年収500万円や年収600万円~700万円を目指せる明確なキャリアパスがあるため、将来を見据えて成長したい方に向いています。

向いていない方

△ 変化の少ない環境で毎日同じ作業だけを繰り返したい方 店舗のストアチーフ候補として、接客や調理だけでなく、アルバイトの採用や育成、店舗運営全般の数値管理など多岐にわたる業務に携わります。そのため、毎日決まったルーティンワークだけを淡々とこなしたい方には、少々忙しく感じられる可能性があります。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「完全週休二日制で年間休日が116日もあるので、飲食業界でもしっかりと休めてプライベートの予定が立てやすいのが嬉しいです。」 「月自己負担2万円前後で利用できる社員寮や、1食350円の食事補助など、生活面でのサポートが本当に手厚くて助かっています。」 「研修制度が非常にしっかりしているので、未経験からでも一歩ずつ店舗運営のノウハウを身につけていくことができました。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 私たちは、日本国内のみならず海外へも展開する大手飲食チェーンを運営しています。創業以来、お客様第一主義を貫き、多くのお客様に愛される店舗づくりを行ってきました。多様な業態を成功に導いてきたノウハウがあり、従業員一人ひとりが安心して長く働けるよう、労働環境の整備や充実した福利厚生の提供に注力しています。安定した基盤のもと、あなたの挑戦と成長を会社全体で全力でバックアップします。 あなたも私たちと一緒に、新しい一歩を踏み出してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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