2026/08/20（木） 求人更新！
社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細｜兵庫県三田市
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ！
全国展開する大手飲食チェーンの店舗にて、接客や調理、アルバイトの採用・育成、売上管理などを担うストアチーフ候補を募集します。月給は23.5万円～25.5万円からのスタートで、昨年度実績5.0カ月の賞与支給など、安定した高収入を得られる環境です。年間休日116日の完全週休2日制を導入しており、残業も月平均20時間以内と飲食業界トップクラスの働きやすさを誇ります。福利厚生も充実しており、プライベートの時間も大切にしながら、着実に店長やマネジャーへとステップアップしたい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント
この求人を担当しているプレックスの池田です！ 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください！
- 仕事とプライベートを両立させたい方
- 飲食業界で安定してキャリアアップしたい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給￥235,000〜￥255,000 |
| 勤務地 |
業界トップクラスの休日数と残業の少なさ
一般的に「休みが少ない」「労働時間が長い」というイメージを持たれがちな飲食業界ですが、この企業ではその常識を覆す働きやすさが整っています。完全週休2日制を導入しており、年間休日は116日を確保。プライベートの時間をしっかりと確保できるため、家族や友人との時間、趣味の時間も大切にできます。さらに、月平均の残業時間は20時間以下と非常に少なく、無理のない勤務シフトが徹底されています。安定した環境で、長く健康的に働き続けたい方にはこれ以上ない最適な職場環境と言えます。
未経験からでも安心の充実した研修制度
店舗運営やマネジメントの経験がない方でも、安心して挑戦できるステップアップ体制が整っています。入社後は丁寧な研修制度に加え、自己啓発マネジメントプログラムなど、個々の成長を支援する仕組みが豊富です。接客・調理の基礎から、アルバイトの採用・育成、数値管理といった高度な店舗マネジメントまでを段階的に学ぶことができます。未経験からでも着実にプロフェッショナルへと成長できる環境が用意されています。実際に多くの先輩社員が未経験からスタートし、早期にストアマネジャーやエリアマネジャーへと昇進を遂げています。
生活を豊かにする圧倒的な福利厚生の数々
大手グループならではの手厚い待遇と福利厚生も、この企業の大きな魅力の一つです。昨年度実績5.0カ月分の賞与や、自己負担月1.8万円から入居可能な社員寮、さらにはLTD制度（病気やケガで働けなくなった際の月給一部支給制度）など、将来にわたる安心が備わっています。また、店舗のメインメニューを1食350円で食べられる食事補助制度は、日々の生活費を抑えたい方にとって非常に嬉しいポイントです。単身赴任手当や退職金制度など、生活基盤を支える制度がこれほどまでに充実している求人は他にありません。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給￥235,000〜￥255,000 |
|---|
仕事内容
勤務時間
入社後の流れ・研修制度
福利厚生
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは？
向いている方
☆ 仕事とプライベートのバランスを大切にしたい方 年間休日が116日あり、残業時間も月平均20時間以内と、プライベートを大切にできる環境が整っているためです。仕事に追われることなく、休日はしっかり休んでリフレッシュすることができます。 ☆ 未経験から飲食のプロとして成長したい方 充実した研修制度や自己啓発プログラムに加え、自己申告制度や社内公募制度など、主体的なキャリア形成を後押しする環境が整っているためです。店長やマネジャーへと着実にステップアップできます。向いていない方
△ 一人で黙々と作業を完結させたい方 店舗運営にあたり、アルバイトスタッフの採用・育成やシフト管理など、多くのスタッフと円滑にコミュニケーションを取りながらチームワークを重視して店舗を動かしていくことが求められるためです。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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