2026/08/20(木) 求人更新!
社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|兵庫県三田市

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ!
全国に広く展開する大手和食定食チェーンの直営店にて、店舗スタッフとして接客や調理、アルバイトスタッフの採用・育成、売上管理などの店舗運営マネジメント全般をお任せします。これまでのご経験やスキル次第では、入社直後から店長職としてキャリアをスタートすることも可能で、月収は28.4万円~45.4万円と高い水準から始まります。年間休日は120日とサービス業界でも非常に多く、深夜営業もないため、プライベートの時間も大切にしながら無理なく長く活躍したい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント

この求人を担当しているプレックスの新田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!
- 飲食業界でプライベートも大切にしたい方
- 早期に店長やマネジメントへ挑戦したい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給¥283,100〜¥453,390 |
| 勤務地 |
業界最高水準!年間休日120日で無理なく働く
飲食業界といえば『休みが少ない』というイメージをお持ちの方も多いかもしれませんが、こちらの企業ではその常識を覆しています。年間休日120日を確保しており、月10日の休みがしっかりと取れる環境が整えられています。さらに深夜営業を行っていないため、不規則な生活になる心配もありません。5日以上の連続休暇を取得することも可能となっており、家族との旅行やプライベートの趣味の時間も十分に満喫できます。仕事とプライベートをしっかりと両立させ、無理なく健康的にキャリアを重ねていくことができる、同業界の中でもきわめて働きやすい環境が大きな魅力です。
経験を活かして早期のキャリアアップが可能
これまでの飲食業界や接客業での経験を活かし、さらにステップアップしたい方に最適な環境です。経験やスキル次第では、入社したその日から店長職としてスタートすることも可能です。店舗運営や売上管理、スタッフの採用・育成など、店舗経営全般のマネジメントに関わることで、ビジネススキルを格段に向上させられます。もちろん、入社後の研修制度が非常に充実しているため、不足している知識があっても安心して業務を学べます。実力を正当に評価し、早期の昇給やキャリアアップを応援する風土が根付いています。
安心の生活を支える充実した福利厚生と手当
スタッフが安心して長く働き続けられるよう、各種手当や福利厚生が非常に充実しています。子供手当などの家族手当や最大2.5万円の住宅手当が支給されるため、ライフステージが変化しても安心です。また、店舗の業績に応じた報奨金制度が用意されているほか、人気の定食メニューが300円で食べられる嬉しい食事補助制度もあります。さらに、将来を見据えた確定拠出型企業年金や社員持株会、独立を支援する制度なども整備されています。手厚いサポート体制が整っているため、腰を据えて末永く働きたい方にぴったりの職場です。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給¥283,100〜¥453,390 |
|---|
仕事内容
勤務時間
休日
福利厚生
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?
向いている方
☆ 飲食業界で長く働き続けたい方 こちらの求人では、年間休日が120日しっかりと確保されており、サービス業界の中でもトップクラスの休日数を誇ります。深夜営業がないため、不規則な生活にならずに心身に無理なく長く働き続けることが可能です。 ☆ 早期のキャリアアップを目指したい方 これまでの経験を活かし、入社直後から店長職としてスタートできるチャンスがあります。実力を正当に評価する昇給制度や研修が充実しているため、いち早くマネジメント職として挑戦しスキルを磨くことができます。向いていない方
△ 組織のマネジメントや育成に関わりたくない方 こちらの仕事では、接客や調理だけでなく、店舗スタッフの採用や育成、売上管理などの店舗運営全般のマネジメントをお任せします。チームをまとめて店舗を活性化させることが求められるため、他者とのコミュニケーションを避け、一人だけの作業に没頭したい方には向いていません。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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社名非公開企業からのメッセージ




