2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|東京都中野区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

大手飲食チェーンの店舗にて、接客や調理、アルバイトの採用・育成、数値管理などを担当するストアチーフ候補の募集です。月収は23.5万円~25.5万円からのスタートとなり、昨年度の賞与実績は5.0ヶ月分と安定した収入を得られます。年間休日は116日あり、残業も月平均20時間と少なめなため、仕事とプライベートを両立しやすい環境が整っています。飲食業界で長く活躍したい方や、充実した研修制度のもとでキャリアアップを目指したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

新田の画像

この求人を担当しているプレックスの新田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 飲食業界で安定して長く働きたい方
  • プライベートの時間も大切にしたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥235,000〜¥255,000
勤務地

【年間休日116日】私生活も大切にできる環境

飲食業界では珍しい年間休日116日とお休みが充実しており、完全週休二日制を導入しています。さらに残業時間は月平均20時間以内と少なめであるため、仕事終わりの時間や休日を自分の趣味や家族との時間にあてることが可能です。連休の取得も可能で、ライフステージの変化に合わせた育児休暇や介護休暇などの制度も整っています。仕事のやりがいだけでなく、プライベートの充実も妥協したくないという方にぴったりです。安定した働き方を実現できるからこそ、高いモチベーションを維持しながら日々の業務に取り組むことができます。

【賞与実績5.0ヶ月】抜群の待遇が魅力

昨年度の賞与実績は5.0ヶ月分となっており、日々の頑張りがしっかりと給与に還元される環境です。自己負担を抑えられる社員寮や1食350円で店舗のメインメニューが食べられる食事補助など、生活に直結するサポートが満載です。また、万が一の病気やケガで働けなくなった場合に最長60歳まで月給が一部支給されるLTD制度も導入しており、安心の環境で長く活躍できます。昇給チャンスも年1回あり、実力次第でしっかりと給与を上げていくことが可能です。手厚い生活支援を受けながら、安心して新しい生活を始められます。

【未経験OK】一歩ずつ成長できる研修体制

入社後は体系的な研修制度が用意されており、店舗運営の基本から接客、調理、数値管理まで段階的に学ぶことができます。未経験からスタートした先輩たちも多数活躍しており、一歩ずつストアチーフからストアマネジャー(店長)へとステップアップが可能です。ストアマネジャーに昇格した際のモデル年収は500万円となっており、さらにその先のブロックマネジャーやエリアマネジャーへの昇格により、約600万円~700万円の年収を目指せます。社内公募制度や自己申告制度もあり、自らの意思で多様なキャリアを描ける点が大きな魅力です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥235,000〜¥255,000
- 年収:399.5万円~433.5万円 - 月収:23.5万円~25.5万円 - 賞与:年2回(昨年度実績5.0ヶ月) - 昇給:年1回 - モデル年収 ┗ ストアマネジャー職(店長):500万円 ┗ ブロックマネジャー:約600万円 ┗ エリアマネジャー:約700万円 ※あくまでも目安の金額です - 各種手当 ┗ 車通勤手当 ┗ 深夜勤務手当 ┗ 単身赴任手当

仕事内容

大手飲食チェーンの店舗にて、ストアチーフ候補として店舗運営業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 店舗運営や数値管理をお任せします。 - アルバイト管理 - 採用活動 - 接客や調理を含む店舗運営全般

応募資格・条件

経験 - 正社員での接客販売経験/飲食経験 年齢 - 39歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ) - 女性・男性歓迎

勤務時間

1日実働8時間(休憩60分) ※営業時間は店舗により異なります - 残業時間:平均月20時間

入社後の流れ・研修制度

- 研修制度あり - 自己啓発マネジメントプログラム制度 - キャリアアッププラン ┗ ストアチーフからスタートし、ストアマネジャー(店長)、ブロックマネジャー、エリアマネジャーへの昇格を目指せます。

休日

- 完全週休二日制 - 年間休日:116日 - 休暇制度 ┗ 育児休暇・介護休暇・慶弔休暇 ┗ 特別休暇 ┗ 介護休業・育児休業

福利厚生

- 社会保険完備 ┗ 雇用保険 ┗ 労災保険 ┗ 健康保険 ┗ 厚生年金 - JF企業年金基金 - 引越代全額支給 - 語学資格取得報奨金 - 賞与:年2回(昨年度実績5.0ヶ月) - 慶弔見舞金制度 - 食事補助(店舗のメインメニューを1食350円で食べられる)※一部不可 - 社員寮(自己負担:月1.8万円~2.2万円) - 退職金制度(企業型確定拠出年金/賞与前払い方式) - LTD制度(病気やケガで働けなくなった場合、最長60歳まで月給を一部支給) - 社内持株制度 - 社内公募制度 - 自己申告制度 - 自己啓発マネジメントプログラム制度 - 研修制度 - 各種テーマパーク・レジャー施設割引制度

※受動喫煙防止措置事項:屋内原則禁煙(詳細は採用時までにお伝えします)


勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 安定した環境で長く働き続けたい方 大手飲食チェーンならではの手厚い福利厚生が整っています。昨年度実績5.0ヶ月分の賞与や格安で利用できる社員寮などがあり、生活面でも経済面でも安心感を持って長く活躍できる環境です。 ☆ ワークライフバランスを重視したい方 完全週休二日制で年間休日は116日あり、有給休暇や特別休暇なども取得しやすい環境です。残業も月平均20時間と少なめなため、仕事と私生活をしっかりと両立させることができます。

向いていない方

△ 変化の少ないルーティンワークだけを望む方 店舗のストアチーフ候補として、接客や調理だけでなくアルバイトの採用や育成、売上の管理など多岐にわたる店舗マネジメント業務に携わります。毎日同じ作業だけを繰り返したいという方には、少し忙しく感じられる可能性があります。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「昨年度の賞与実績が5.0ヶ月分と非常に高く、生活にゆとりが生まれました。」 「完全週休二日制で年間休日が116日あり、前職に比べて家族と過ごす時間が大幅に増えて嬉しいです。」 「自己負担を抑えられる社員寮や、1食350円で食べられる食事補助などがあって本当に助かっています。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、全国各地で多様な飲食ブランドを展開する大手フードサービス企業です。創業以来、お客様に満足していただけるサービスの提供を第一に考え、成長を続けてまいりました。安定した経営基盤を強みに、社員一人ひとりが安心して働ける労働環境と手厚い福利厚生の整備に力を注いでいます。未経験からでも一歩ずつキャリアを築ける教育制度もあり、多くの仲間が未経験から店長やそれ以上のポジションへとステップアップしています。私たちと一緒に、多くのお客様に美味しい食事と笑顔を届けるお仕事を始めてみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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