2026/08/20(木) 求人更新!
社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|東京都港区

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ!
仕入れや仕込み、調理、在庫管理といった調理業務全般から、原価管理やスタッフの育成などの店舗マネジメントまで幅広くお任せします。月収は33.2万円~42万円のスタートとなり、これまでの経験を正当に評価した給与でお迎えします。独自のトレンドを発信し続ける企業だからこそ、クリエイティブな感覚を磨きながら次のステップへ挑戦できる環境が整っています。これまでの調理技術を活かし、チームを牽引するリーダーとしてさらに成長したい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント

この求人を担当しているプレックスの松野です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!
- 調理の経験を活かしキャリアアップしたい方
- プライベートと仕事を両立させたい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給¥282,500〜¥380,000 |
| 勤務地 |
年間休日111日でプライベートも充実
飲食業界では珍しく、年間休日が111日としっかりと確保されているのが大きな魅力です。シフト制での勤務となり、育児休暇や介護休暇、慶弔休暇といった各種特別休暇も充実しています。プライベートの時間や家族との時間を大切にしながら、長く健康的に働き続けられる環境が整備されているため、仕事と私生活を高い次元で両立させることが可能です。また、入社時特別休暇が用意されているなど、新しい環境でのスタートを全社でサポートする体制も整っています。しっかりとリフレッシュしながら日々の調理業務に集中できるため、常に高いモチベーションを保って活躍できる職場です。
多彩な挑戦を支援する豊富なキャリア制度
スタッフが描く多様なキャリアを本気で応援している企業です。社内公募制度を利用して異なるブランドへ異動したり、新規開業やキャリアアップに積極的にチャレンジしたりできる環境があります。研修制度や資格取得奨励金制度も用意されているため、シェフとしての調理技術だけでなく、店舗マネジメントやクリエイティブなスキルを磨くことも可能です。また、副業制度やパートナーシップ宣誓制度など、一人ひとりの多様なライフスタイルや個性を尊重する独自の取り組みも導入されています。自身の可能性をどこまでも広げたいという意欲的な方には、これ以上ない成長フィールドです。
経験やスキルを正当に評価する高待遇
これまでの調理経験を最大限に考慮し、月収は最大42万円、想定年収は500万円以上も狙える高い給与水準となっています。給与改定が年1回、さらに決算賞与の支給もあるため、日々の努力や店舗への貢献がしっかりと収入に直結する仕組みです。また、深夜勤務手当や残業手当などの各種手当はもちろん、引越費用補助制度が最大20万円まで支給されるなど、生活面でのサポートも非常に手厚く用意されています。充実した待遇のもとで安心して腰を据え、調理や店舗運営の業務に集中し、さらなる高みを目指せるのがこの求人の大きなポイントです。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給¥282,500〜¥380,000 |
|---|
仕事内容
入社後の流れ・研修制度
休日
福利厚生
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?
向いている方
☆ 調理スキルを活かしてマネジメントに挑戦したい方 これまでの仕込みや調理の経験をそのまま活かすことができます。さらに、売上や原価といった数値管理、スタッフ育成、シフト管理などの店舗マネジメント業務にも携われるため、シェフとしての総合的なビジネススキルを身に付けられます。 ☆ 仕事とプライベートのバランスを大切にしたい方 年間休日が111日と、飲食業界の中では非常に休日数が多く設定されています。育児休暇や介護休暇、入社時特別休暇なども完備されているため、家族との時間や自己投資の時間をしっかりと確保しながら、無理なく働き続けられます。向いていない方
△ 調理業務のみに専念したい方 今回のポジションでは、仕込みや調理などの実務だけでなく、原価管理やスタッフ育成、シフト管理といった店舗全体のマネジメント業務も多岐にわたってお任せします。そのため、裏方での調理作業だけに集中したいと考えている方には向いていません。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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