2026/08/20(木) 求人更新!
社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|兵庫県神戸市灘区

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ!
東証プライム上場グループが運営する多様な専門店レストランにて、店舗運営業務全般をお任せします。未経験からでも月収30万円~35万円を目指すことができ、充実した研修制度のもとで着実にキャリアを築いていけます。手厚い福利厚生や独自の社宅制度も整っており、安定した環境で腰を据えて長く働きたい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント

この求人を担当しているプレックスの池田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!
- 安定した企業基盤で長く働きたい方
- 未経験から飲食のプロを目指したい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給¥220,000〜¥350,000 |
| 勤務地 |
東証プライム上場グループの安定した経営基盤
同社は、東証プライム上場企業のグループとして、全国に多数の専門店レストランを展開しています。多種多様なブランドを運営しており、トレンドに左右されない強固な経営基盤が大きな魅力です。今後も新規出店を積極的に計画しており、成長を続ける企業で長く安心して活躍できます。また、自宅からの通勤が難しい場合には借上げマンションが利用できる社宅制度など、生活面を強力にサポートする福利厚生も用意されています。
未経験から成長できる万全のサポート体制
飲食業界未経験の方でも安心してスタートできるよう、同社では中途採用研修をはじめとした体系的な研修制度を整えています。接客や調理の基本から、店舗運営に必要な管理業務まで、段階的にスキルを身につけていくことが可能です。さらに、将来的に独立を視野に入れている方を支援する独立支援制度や、一度退職しても元の役職から再スタートできるカムバック制度など、一人ひとりの多様なキャリアプランを応援するユニークな仕組みが揃っています。
プライベートも大切にできる抜群の労働環境
飲食業界では珍しく、年間休日は118日と非常に高い水準を誇っています。週休二日制が徹底されており、産前産後・育児・介護など、ライフステージの変化に合わせた各種休暇制度の取得実績も豊富です。オンとオフのメリハリをつけて働ける環境が、高い定着率に繋がっています。また、昇給年1回に加えて年4回の賞与チャンスがあり、日々の頑張りがスピーディーに給与として還元される点も働く社員にとって大きなモチベーションとなっています。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給¥220,000〜¥350,000 |
|---|
仕事内容
勤務時間
入社後の流れ・研修制度
休日
福利厚生
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?
向いている方
☆ 安定した環境でキャリアを築きたい方 東証プライム上場グループの強固な経営基盤があり、全国に多くの専門店レストランを展開しているため、腰を据えて長く働けます。また、借上げマンションの社宅制度や各種手厚い福利厚生が整っており、生活面でも大きな安心感を得られます。 ☆ 目に見える成果でしっかりと評価されたい方 同社では昇給が年1回あるほか、年4回の賞与チャンスがあり、個人の頑張りがスピーディーに還元されます。さらに、店長試験合格後はKPIに応じた賞与が支給されるため、自身の努力が形になりやすい環境です。向いていない方
△ 変化の少ないルーティンワークのみを希望する方 店舗の運営業務には接客や調理だけでなく、店舗の清掃やオープン準備、スタッフとの連携など多岐にわたる業務が含まれます。毎日同じ作業だけを淡々とこなしたいという方には、変化が多く主体性が求められるこのポジションは向いていないかもしれません。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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社名非公開企業からのメッセージ




