2026/08/05(水) 求人更新!

公益財団法人西熊谷病院の介護求人情報詳細|埼玉県熊谷市

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仕事内容・こんな方におすすめ!

病棟での看護補助業務として、患者様の食事や入浴の介助、環境整備などをお任せします。月収は18.9万円~25万円となっており、未経験からでも安心して始められる充実したサポート体制が整っています。残業は平均月1時間とほとんどなく、年間休日も120日とプライベートを大切にできる環境です。託児所も完備されているため、仕事と家庭を両立しながら無理なく長く働き続けたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

増田の画像

この求人を担当しているプレックスの増田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 仕事と私生活を両立したい方
  • 子育てしながら働きたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥189,000〜¥250,000
勤務地〒360-0816 埼玉県 熊谷市 石原572

【年間休日120日】プライベートも充実

公益財団法人西熊谷病院は、働くスタッフのワークライフバランスを非常に重視しています。お休みは週休2日制で、年間休日はなんと120日も用意されています。さらに、リフレッシュ休暇制度を利用すれば、最大14連休を取得することも可能です。旅行に行ったり、自宅でゆっくりと体を休めたりと、プライベートの時間を存分に満喫できるのが大きな魅力です。残業も平均月1時間とほとんど発生しないため、日々の生活にゆとりを持ちながら働くことができます。仕事とプライベートをしっかりと両立させ、無理なく長期的に活躍したい方に最適な環境が整っています。

託児所完備で子育て世代も安心の環境

同院では、子育て中の方でも安心してキャリアを築けるよう、充実したサポート体制を整えています。敷地内には「託児所ナーサリー星の子」が完備されており、勤務シフトに合わせて土日も含めてお子様を預けることが可能です。これにより、送迎の手間を省きながら安心して業務に専念することができます。実際に多くのスタッフがこの制度を活用しながら、家庭と仕事を両立させて活躍しています。ライフステージが変化しても、安心して長く働き続けられる手厚い福利厚生が大きな特徴です。周囲の理解も深く、お互いに助け合う風土があるため、ブランクがある方でも心配ありません。

未経験から専門性を身につけられる職場

精神科を専門とする歴史ある病院として、教育・サポート体制が非常に充実しています。看護補助の仕事が初めてという方でも、先輩スタッフが丁寧に業務をレクチャーするため安心してスタートできます。精神科救急から認知症治療まで幅広い診療形態を有しているため、多様なケースを経験しながら看護助手としての専門的なスキルを基礎から身につけることが可能です。経験を積みながら自分の得意な分野や興味を広げていけるのも魅力の一つです。一歩ずつ着実にステップアップできる環境があるため、未経験から医療業界に挑戦したい方にぴったりです。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥189,000〜¥250,000
- 年収:331.2万円~400万円 - 月収:18.9万円~25万円 - 基本給:189,000円~ - 賞与:年2回(計4ヶ月分) - 昇給:年1回 - 手当: ┗ 年末年始特別手当:4,000円/回 ┗ 夜勤手当(資格なし):6,000円/回(深夜割増含む)

仕事内容

病棟にて看護補助業務 - 環境整備(清掃、寝具交換、私物整理等) - 療養生活への援助(食事、洗面、入浴、排泄介助) - メッセンジャー(検査室に検体を届ける、必要物品の請求等) - 作業療法の引率 - 代理行為(買物の引率や日用品の購入支援) - 他科受診等の付き添い(看護師と同行)

応募資格・条件

免許 - 不問 経験 - 【こちらを成形】 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

8:30 ~ 17:30
- 勤務時間:08:30~17:30 - 休憩時間:60分 - 残業時間:平均月1時間 - シフトパターン: ┗ 早番:07:30~16:30 ┗ 日勤:09:30~17:30 ┗ 遅番:10:00~19:00 ┗ 夜勤:17:00~09:00(月4回程度)

休日

- 週休二日制 - リフレッシュ休暇(最大14連休取得可能) - 年間休日:120日 - 有給休暇:法定通り

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 退職金あり(勤続2年以上) - 通勤手当あり - 車通勤可能 - 託児所完備(託児所ナーサリー星の子 ※シフトに基づき土日預かりあり)

勤務地

〒360-0816
埼玉県 熊谷市 石原572
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【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ プライベートを大切にしながら働きたい方 年間休日が120日あり、残業も平均月1時間と非常に少ないため、仕事と私生活のメリハリをつけて働けます。最大14連休を取得できるリフレッシュ休暇制度もあるため、旅行などのリフレッシュ時間もしっかり確保したい方に最適です。 ☆ 子育てと仕事を両立させたい方 敷地内に完備されている託児所をシフトに合わせて土日も利用できるため、小さなお子様がいる方でも安心して勤務できます。子育て中のスタッフに対する周囲の理解や協力体制も整っているため、長く安定して働き続けたい方に向いています。

向いていない方

△ 夜勤のない日勤のみの働き方を希望する方 本求人では月4回程度の夜勤業務が発生するシフト制を採用しているため、生活リズムを完全に日勤帯のみで固定したい方には不向きかもしれません。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

会社情報

社名
会社
住所
埼玉県 熊谷市 石原572
お気軽にご応募ください!
公益財団法人西熊谷病院からのメッセージ
「年間休日が120日あり、最大14連休も取れるので、旅行などの趣味もしっかり楽しめています!」 「敷地内に託児所があるので、子供を預けてすぐに働ける環境は本当に助かっています。」 「未経験からのスタートでしたが、先輩たちが丁寧に教えてくれたので不安なく慣れることができました。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 公益財団法人西熊谷病院は、埼玉県熊谷市で大正13年に創立された、県内最大級の精神医療機関です。救急医療から慢性期治療、認知症治療、デイケアまで、幅広い一貫した精神医療とケアを提供し、地域の中核を担っています。歴史と実績に裏打ちされた高度な医療体制を備えつつ、働くスタッフの働きやすさにも徹底してこだわっています。私たちは、地域社会に貢献しながら、すべての職員が安心して長く活躍できる温かい職場づくりを追求しています。 あなたも当院の充実した環境で、新しい一歩を踏み出してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。