2026/08/04（火） 求人更新！
株式会社リフシアの介護求人情報詳細｜神奈川県藤沢市
仕事内容・こんな方におすすめ！
藤沢市を中心にお客様の自立を支える訪問介護業務をお任せします。月収は27.8万円～39.4万円と高水準で、賞与も最大で101.1万円の支給実績があり、安定した高収入を得ることが可能です。手厚い研修制度や資格取得支援が整っているため、未経験から専門性を身につけたい方におすすめの職場です。ライフスタイルに合わせた手当も豊富で、腰を据えて長く働ける環境が整っています。
この求人の担当コメント
この求人を担当しているプレックスの松野です！ 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください！
- 介護のプロを目指したい方
- 安定した高収入を得たい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
車種 | |
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | ￥277,700〜￥393,700 |
| 勤務地 | 〒251-0047 神奈川県 藤沢市 辻堂5-4-11-102 |
未経験からプロへ育てる研修体制
株式会社リフシアでは、新人向けのOJT研修をはじめ、専門性を高めるための独自研修など教育体制が非常に充実しています。ブランクがある方や実務経験がない方でも、着実にステップアップできる環境が整っているのが特徴です。資格取得支援制度では費用の全額補助や研修日の特別休暇付与もあり、働きながらのスキルアップを全力でバックアップしています。将来を見据えて専門資格を手にしたい方にとって、これ以上ない成長環境といえるでしょう。
地域トップクラスの高待遇を実現
同社の大きな魅力は、介護職として高い生活水準を維持できる給与体系にあります。月収は最大で39.4万円を目指すことができ、さらに年2回の賞与は最大で101.1万円の支給実績があります。家族手当やひとり親家庭支援手当など、ライフステージの変化に合わせた各種手当も豊富で、長く安心して働ける仕組みが構築されています。頑張りがしっかりと収入に直結するため、日々のモチベーションを高く保ちながら業務に励むことができます。
プライベートも大切にできる環境
仕事のやりがいだけでなく、休日制度の充実も見逃せません。年間休日107日に加え、入社時から付与される10日間のマイタイム休暇があるため、実質的な休暇日数は多く確保されています。残業もほとんど発生しない環境づくりの徹底により、仕事終わりの時間や休日を自分のために有効活用することが可能です。子育て中のスタッフも多く在籍しており、互いに理解し合いフォローし合える温かい風土があるため、家庭との両立も無理なく行えます。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | ￥277,700〜￥393,700 |
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仕事内容
勤務時間
入社後の流れ・研修制度
休日
福利厚生
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは？
向いている方
☆ キャリアアップを目指す方 手厚いOJT研修や独自の専門研修が整っており、未経験からでも着実に介護のプロへと成長できる環境があるからです。さらに資格取得支援制度により、費用全額補助で新たな資格を手にできる点も大きな魅力です。 ☆ 安定した高収入を得たい方 月収39.4万円を目指せる報酬体系に加え、賞与も最大で101.1万円と非常に高水準に設定されているからです。家族手当などの諸手当も充実しており、将来を見据えて安定した生活基盤を築きたい方に適しています。向いていない方
△ 決まった時間のみ働きたい方 定期巡回サービスを提供しているため、シフト制での勤務や夜勤、オンコール対応が発生する場合があるからです。日勤のみの固定シフトで完全に生活リズムを一定に保ちたい方には、少し負担に感じられる可能性があります。応募の流れ・手順
応募の手順
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社名 | |
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会社 住所 | 神奈川県 茅ヶ崎市 萩園2822-1 |
株式会社リフシアからのメッセージ
