2026/08/04(火) 求人更新!

株式会社ビオネストの介護求人情報詳細|愛知県豊田市

株式会社ビオネストの画像

仕事内容・こんな方におすすめ!

障がい者グループホームにて、ご利用者様の個別支援計画の作成や支援員の教育・指導をご担当いただきます。月収は35万円40万円、年収は480万円560万円と業界内でも高水準の待遇が用意されており、頑張りがしっかり還元される環境です。年に4回の5連休を取得できる制度や、残業が月平均5時間という実績もあり、プライベートを大切にしながら無理なくキャリアを築けます。安定した経営基盤のもとで専門性を磨き、公私ともに充実した生活を送りたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

植木の画像

この求人を担当しているプレックスの植木です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 公私のメリハリを重視したい方
  • 安定した高収入を目指す方

求人概要

職種
車種
雇用
形態
正社員
給与¥350,000〜¥400,000
勤務地〒470-0343 愛知県 豊田市 浄水町原山209-1

【年4回の5連休】公私共に充実できる環境

ワークライフバランスを重視する方に最適な環境です。特筆すべきは、年に4回、公休と有給を組み合わせて5連休を取得できる連続休暇制度です。有給休暇の消化率は100%を推奨しており、リフレッシュの時間をしっかり確保できます。残業も月平均5時間程度と非常に少なく、仕事終わりの時間も充実させることが可能です。オンとオフの切り替えを大切にする同社では、プライベートの充実が質の高い支援につながると考えています。豊田市内で腰を据えて長く働きたい方にとって、これ以上の条件はないと言っても過言ではありません。家族との時間や趣味を大切にしながら、専門職としてのキャリアを築けます。

【年収<mark>560万円</mark>可】業界高水準の厚待遇

高収入を実現できる給与体系も、同社で働く大きな魅力の一つと言えます。サービス管理責任者として、月収は35万円から、年収では最大560万円を目指すことが可能です。これまでの経験やスキルがしっかりと評価され、納得感を持って業務に邁進できる環境が整っています。さらに年2回の賞与では、最大80万円の支給実績もあり、安定した生活基盤を築くことができます。昇給制度も年1回設けられており、自身の成長がダイレクトに待遇へと反映される仕組みです。全国展開する大手グループならではの安定感と、個人の頑張りを還元する姿勢が両立されています。経済的な不安を感じることなく、プロとして支援の質を追求したい方に最適な環境です。

【手厚いサポート】大手グループで築くキャリア

入社後のサポート体制と、その先に広がる多彩なキャリアパスも注目すべきポイントです。同社ではOJT制度が充実しており、新しい環境での業務に不安を感じる方でも、先輩社員のフォローを受けながら着実に仕事を覚えられます。医療・介護・障がいの3事業を全国展開しているため、一つの職種に留まらない活躍の場があることも特徴です。グループ間や部門間の壁を超えたキャリアデザインが可能で、理想の将来像を形にできるステージが用意されています。資格取得支援制度も活用できるため、働きながらさらなる専門性を磨き、自分自身の価値を高めていくことができます。安定した経営基盤のもとで、腰を据えて長期的なキャリアを形成したい方には、これ以上ない成長環境と言えるでしょう。

募集要項・詳細

給与

想定給与
¥350,000〜¥400,000
- 年収:480万円560万円 - 月収:35万円~40万円 - 賞与:年2回(60万円80万円) - 昇給:年1回 == 月収内訳(エリアにより変動) == 月給 31.9万円 ~ 基本給:24.9万円 ~ 役職手当:5万円 資格手当:2万円~ 固定残業代:なし 昇給年1回 試用期間:6か月(条件変更なし)

仕事内容

障がい者のグループホームでのサービス管理責任者としてのお仕事です。ご利用者様の個別支援計画の作成や、現場で活躍する支援員の教育・指導を中心にお願いします。

応募資格・条件

免許 - 普通免許(H29年3月以降) - AT限定可 経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

9:00 ~ 18:00
- 勤務時間:9:00~18:00 - 休憩時間:60分 - 残業時間:平均月5時間 - 日勤のみ:9:00~18:00(原則) - 休憩時間:日勤60分 - 月平均残業時間:短め

入社後の流れ・研修制度

OJTあり。OJTなども充実しており、入社後もしっかりフォローします!資格取得助成制度あり。

休日

- シフト制 - 育児休暇・介護休暇・慶弔休暇 - 年間休日:107日 - 有給休暇:法定通り - 育児休業取得実績あり - 年に4回5連休を取得できる連続休暇制度を設けて、有給消化率100%を推奨しています。長期休暇・特別休暇 ・年次有給休暇 ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇 ・育児休暇

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 退職金あり(勤続10年以上) - 通勤手当あり(~3万円) - 車・バイク通勤可能 - 寮&社宅あり - 役職手当あり - 免許取得支援制度あり - 交通費支給(上限3万円/月) - バイク・マイカー通勤可 - 確定拠出年金(401k)制度 - 借り上げ社宅制度あり(転勤、入社時の居住地が遠方の場合等の条件あり) - 資格取得助成制度あり - OJTあり - 定年制あり:65歳 └ 継続雇用制度あり:70歳まで - 屋内の受動喫煙対策あり(禁煙) - 有給100%推奨(100%取得を目指しています。) - 年4回5連休(公休に有給を組み合わせて5連休が取得可能です。) ※有給付与日数は勤務日数によります。

勤務地

〒470-0343
愛知県 豊田市 浄水町原山209-1
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【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ ワークライフバランスを重視したい方 サービス管理責任者としての責任を果たしつつ、自身の時間も大切にしたい方に最適です。年4回の5連休制度があり、リフレッシュしながら長く勤められる環境が整っています。 また、残業が月平均5時間と非常に少ないため、夕方以降の時間を家族や趣味のために有効活用することが可能です。 ☆ キャリアアップを目指している方 全国に約500事業所を展開する大規模グループの一員として、着実な成長を目指す方に適しています。OJTや研修制度が充実しており、未経験からでも専門性を高めていくことが可能です。 部門や職種の枠を超えたキャリアデザインが可能で、マネジメント職への挑戦など、自身のなりたい姿を実現できるステージが用意されています。

向いていない方

△ チームでの連携を避けたい方 個別支援計画の作成や支援員の教育など、多職種との密な連携が求められる仕事です。一人で黙々と作業を完結させたい方にとっては、コミュニケーションの多さが負担に感じられる可能性があります。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

会社情報

社名
会社
住所
兵庫県 神戸市中央区 御幸通2丁目1番6号
お気軽にご応募ください!
株式会社ビオネストからのメッセージ
「年に4回も5連休が取れるので、家族旅行や趣味の時間をしっかり確保できて嬉しいです。」 「残業がほとんどないので、仕事の後の予定が立てやすく、メリハリをつけて働けています。」 「研修制度がしっかりしているので、サービス管理責任者として自信を持って業務に取り組めます。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 株式会社ビオネストは、大阪・兵庫を中心に全国約500事業所を展開するヘルスケア企業です。医療・介護・障がい福祉の3つの柱で、地域社会に貢献し続けています。現在も全国へ事業を拡大中であり、新しいことへ挑戦する意欲を大切にする風土があります。従業員約5,000名の安定した基盤があり、一人ひとりが理想のキャリアを築ける環境作りに力を入れています。充実した福利厚生と休日制度で、社員の幸せも追求している会社です。 私たちと一緒に、ご利用者様の未来を支えるやりがいを感じてみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。