【長崎県】残業手当の飲食の求人情報一覧(3ページ目)
全48件

長崎県残業手当の飲食求人一覧です。長崎県残業手当の飲食求人ならプレックスジョブで検索!

勤務エリア

株式会社グラバーヒル ヒルトン長崎の画像
長崎県長崎市
想定給与
¥219,000〜¥320,000
勤務時間
午前10時〜午後7時 , 午前10時〜午後8時 , 午前10時〜午後9時(◆ 働き方:変形労働時間制(1年単位) *1日実働8時間、週40時間 *10:00~20:00の場合 休憩120分 *10:00~21:00の場合 休憩180分  ◆ 月平均残業時間:30時間 ◆ 休憩時間:60分 ◆ マイカー通勤可否:可 ※ 駐車場 なし)
勤務地
長崎県長崎市
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株式会社リージョナルクリエーション長崎 長崎オフィスの画像
長崎県長崎市
想定給与
¥1,040
勤務時間
午後5時〜午後10時( ◆ 休憩時間:0分 ◆ マイカー通勤可否:不可)
勤務地
長崎県長崎市
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株式会社リージョナルクリエーション長崎 長崎オフィスの画像
長崎県長崎市
想定給与
¥1,040
勤務時間
午前6時〜午後3時 , 午前7時〜午後1時 , 午後1時〜午後5時(◆ 働き方:交替制(シフト制) (4)13:00~22:00 (5)17:00~22:00 (2)、(3)、(5)は休憩なし  ◆ 月平均残業時間:15時間 ◆ 休憩時間:60分 ◆ マイカー通勤可否:不可)
勤務地
長崎県長崎市
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株式会社牛丸の画像
長崎県大村市
想定給与
¥225,018〜¥245,163
勤務時間
午前10時〜午後8時 , 午前11時〜午後9時 , 午後0時〜午後10時(◆ 働き方:変形労働時間制(1か月単位) 店舗運営シフトによる交替制  ◆ 月平均残業時間:27時間 ◆ 休憩時間:120分 ◆ マイカー通勤可否:可 ※ 駐車場 あり)
勤務地
長崎県大村市
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株式会社牛丸の画像
長崎県大村市
想定給与
¥225,018〜¥245,163
勤務時間
午前10時〜午後8時 , 午前11時〜午後9時 , 午後0時〜午後10時(◆ 働き方:変形労働時間制(1か月単位) 店舗運営シフトによる交替制  ◆ 月平均残業時間:27時間 ◆ 休憩時間:120分 ◆ マイカー通勤可否:可 ※ 駐車場 あり)
勤務地
長崎県大村市
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株式会社牛丸の画像
長崎県佐世保市
想定給与
¥225,018〜¥245,163
勤務時間
午前10時〜午後8時 , 午前11時〜午後9時 , 午後0時〜午後10時(◆ 働き方:変形労働時間制(1か月単位) 店舗運営シフトによる交替制  ◆ 月平均残業時間:27時間 ◆ 休憩時間:120分 ◆ マイカー通勤可否:不可)
勤務地
長崎県佐世保市
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株式会社牛丸の画像
長崎県佐世保市
想定給与
¥225,018〜¥245,163
勤務時間
午前10時〜午後8時 , 午前11時〜午後9時 , 午後0時〜午後10時(◆ 働き方:変形労働時間制(1か月単位) 店舗運営シフトによる交替制  ◆ 月平均残業時間:27時間 ◆ 休憩時間:120分 ◆ マイカー通勤可否:不可)
勤務地
長崎県佐世保市
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株式会社豊味館の画像
長崎県佐世保市
想定給与
¥209,000〜¥248,000
勤務時間
午前8時〜午後5時(◆ 働き方:変形労働時間制(1年単位) ・基本は(1)の勤務ですが業務の都合上9:00~18:00で  お願いする場合があります。 ・中元(7月下旬~8月中旬)歳暮(12月)繁忙期による残業有 ◆ 月平均残業時間:10時間 ◆ 休憩時間:60分 ◆ マイカー通勤可否:可 ※ 駐車場 あり)
勤務地
長崎県佐世保市
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株式会社ティ・プロジェクトの画像
長崎県佐世保市
想定給与
¥200,000
勤務時間
(◆ 働き方:交替制(シフト制) *実働8時間 ◆ 月平均残業時間:1時間 ◆ 休憩時間:60分 ◆ マイカー通勤可否:可 ※ 駐車場 なし)
勤務地
長崎県佐世保市
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ナバ開発株式会社(ホテル日航ハウステンボス)の画像
長崎県佐世保市
想定給与
¥175,000〜¥247,500
勤務時間
午前6時20分〜午後3時 , 午前6時50分〜午後3時30分 , 午後0時50分〜午後9時30分(◆ 働き方:変形労働時間制(1か月単位) *(1)~(3)全てのシフトに対応して頂きます。 *変形労働時間制(1ヶ月)による週40時間労働制 *月平均労働時間:164.2時間(実働7.6時間) ◆ 月平均残業時間:27時間 ◆ 休憩時間:60分 ◆ マイカー通勤可否:可 ※ 駐車場 あり)
勤務地
長崎県佐世保市
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飲食
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必要資格を持っていない場合でも、入社後に、必要な免許を取得するチャレンジを応援している企業もあります。免許取得支援制度は、会社側が運転免許の取得に掛かる費用を全額もしくは一部を補助してくれる制度です。制度を利用する際には、規定もありますので、事前に確認しておきましょう。

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