2026/08/20（木） 求人更新！
社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細｜東京都中央区
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ！
全国で多角的な外食事業を展開する安定企業にて、店舗運営や接客調理、将来的なマネジメント業務をお任せします。未経験からのスタートでも、月収28.5万円～32.5万円を確保しながら、着実にステップアップできる環境が整っています。業務を覚えた後は、最短7ヶ月で店長への昇格も可能であり、キャリアをスピーディーに築きたい方に最適です。また、年間休日は111日とお休みもしっかりと確保されているため、仕事とプライベートを両立させたい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント
この求人を担当しているプレックスの増田です！ 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください！
- 未経験から早期にキャリアアップしたい方
- プライベートの時間も大切に働きたい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給￥285,000〜￥325,000 |
| 勤務地 |
【最短7ヶ月】スピード感のある早期昇格が可能
同社では、入社後に店舗オペレーションの基礎からしっかりと学べる体制が整っています。接客や調理などの基本業務を習得した後は、オペレーション試験と筆記試験をクリアすることで、最短7ヶ月という圧倒的なスピードで店長へと昇格できる点が大きな魅力です。店長昇格後は、売上管理やスタッフのシフト管理など、店舗運営に関わる裁量の大きいマネジメント業務をお任せします。実績や意欲が正当に評価される仕組みがあるため、社歴に関係なく早期にキャリアアップを目指すことが可能です。一歩ずつステップアップしながら、将来は複数店舗を統括するエリアマネージャーやSVとしての活躍も期待されており、自身の成長を実感しながら長く働ける環境です。
年間休日111日でプライベートも充実
飲食業界では休日が少ないというイメージを持たれがちですが、同社では年間休日が111日と業界トップクラスの基準を誇っています。週休二日制をしっかりと導入しており、月8日～9日のお休みが確保されているため、体に無理なく働き続けることができるそうです。さらに、夏季休暇や冬季休暇などの長期休暇も用意されているため、旅行や家族との時間を満喫するなどプライベートの時間も十分に確保できます。仕事での高いパフォーマンスは、十分な休息から生まれるという考えのもと、従業員の健康と働きやすさを大切にしている職場です。オンとオフのメリハリをつけて働きたい方に、まさにぴったりの求人といえます。
手厚い福利厚生と多様な独立支援制度
同社では、従業員が安心して長く活躍できるように多種多様な福利厚生やサポート体制を整備しています。社会保険の完備はもちろんのこと、日々の出費を抑えられる1食100円～200円の食事補助や、会社都合の異動の際には寮社宅が用意されるなど、生活面への配慮も手厚いのが特徴です。また、社外研修制度の費用は全額会社が負担してくれるため、個人のスキルアップや自己成長を全面的にバックアップしています。さらに、将来的に自分の店舗を持ちたいという夢を応援する「独立支援制度」も導入されています。手厚い待遇のもとで、安心して新しい挑戦を始められる環境が整っています。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給￥285,000〜￥325,000 |
|---|
仕事内容
勤務時間
入社後の流れ・研修制度
福利厚生
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは？
向いている方
☆ 早期にキャリアアップを目指したい方 - 同社では、未経験からスタートしても、最短7ヶ月で店長へ昇格できる明確な評価制度が用意されています。 - 店長昇格後も、エリアマネージャーやSVなど、複数店舗を統括するポジションへの道がしっかりと拓かれています。 ☆ 仕事とプライベートを両立させたい方 - 飲食業界の中でも非常に高い水準である年間休日111日が確保されており、無理なく働ける環境が整っています。 - 週休二日制で月8～9日のお休みがあるほか、夏季や冬季の長期休暇も取得できるため、リフレッシュする時間を大切にできます。向いていない方
△ 変化や成長を求めず、毎日同じルーティンワークだけをこなしたい方 - 同社では最短7ヶ月での店長昇格をはじめ、早期のキャリアアップや業務の幅を広げていくことが期待される環境です。そのため、現状維持を望み、新しい業務への挑戦や主体的な行動を避けたい方にとっては、少しミスマッチに感じられる可能性があります。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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社名非公開企業からのメッセージ
