2026/08/20（木） 求人更新！
社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細｜北海道札幌市中央区
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ！
国内外で多数の店舗を展開する大手外食チェーンにて、牛めし業態の店舗運営や数値管理、アルバイト採用・教育などを担当するストアマネージャー候補の募集です。未経験からでも段階的に成長できる研修制度が整っており、入社時は月収23.4万円～25.5万円からのスタートとなります。福利厚生も充実しており、年間休日は116日、残業は平均月20時間と、プライベートの時間も大切にしながら長期的にキャリアを築いていけます。飲食店での経験を活かして安定した環境でステップアップしたい方や、未経験からマネジメントを学びたい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント
この求人を担当しているプレックスの黒澤です！ 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください！
- 飲食業界で安定して長く働きたい方
- 仕事もプライベートも大切にしたい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給￥234,000〜￥255,000 |
| 勤務地 |
年間休日116日！充実のプライベート
飲食業界では珍しい、年間休日116日の完全週休2日制を導入しています。さらに、年に2回の長期休暇制度を利用して、それぞれ5～7日間の連休を取得することも可能です。アニバーサリー有給制度もあり、大切な記念日や家族との時間をしっかりと確保できます。残業時間も月平均20時間以内と徹底して管理されているため、日々の終業後も自分の趣味や休息に充てられます。仕事での成果を追求しながらも、プライベートをこれほどまでに充実させられる環境は、同業他社と比較しても非常に魅力的です。仕事のやりがいと私生活のゆとりの両方を手に入れたい方に、ぜひおすすめしたい求人となっています。
未経験から店長、さらにその先へ
入社後はチーフ職としてのスタートになりますが、充実した研修制度とサポート体制があるため、未経験からでも安心して店舗マネジメントを学べます。店舗運営の基礎から数値管理、アルバイトの採用・育成まで、段階を追って着実にスキルを身につけられる環境です。店長へ昇格した後はモデル年収500万円、さらにブロックマネージャーで約600万円、エリアマネージャーへとキャリアアップすれば約700万円を目指すことができます。実力や成果がしっかりと評価され、若手からでも早期にキャリアを築いていける点が大きな特徴です。将来を見据えて、一生モノのマネジメントスキルを身につけたい方に最適な環境です。
手厚い福利厚生で生活をサポート
大手グループならではの、生活を豊かにする手厚い福利厚生が多数用意されています。特に魅力的なのが自己負担月1.8万円から利用できる社員寮や、店舗の人気メニューが1食350円で食べられる食事補助制度です。引越代の全額支給や各種お祝い金、病気などで働けなくなった際の給与一部補償など、安心の生活サポートが満載です。昨年度実績5.0カ月の賞与をはじめ、退職金制度や社内持株会など、将来の資産形成を助ける仕組みも非常に充実しています。このように社員の経済的な負担を軽減し、モチベーション高く働ける環境が整っています。生活の基盤を安定させ、腰を据えて長く働きたい方には見逃せない好条件です。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給￥234,000〜￥255,000 |
|---|
仕事内容
勤務時間
休日
福利厚生
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは？
向いている方
☆ 安定した経営基盤のもとで長く働きたい方 大手外食チェーンならではの手厚い福利厚生や、社会保険完備、確定給付企業年金、退職金制度などが整っており、将来を見据えて安心して働けます。自己負担が非常にリーズナブルな社員寮なども完備されているため、生活面でのサポートも万全です。 ☆ ワークライフバランスを重視して働きたい方 完全週休2日制で年間休日が116日確保されているほか、年2回の長期休暇（5～7連休）やアニバーサリー有給休暇も取得できます。残業も月平均20時間以内と厳しく管理されているため、しっかりと休息を取りながら働けます。向いていない方
△ 短期的な収入アップのみを追求したい方 今回のポジションは、段階的な研修やサポートを経て着実にキャリアアップし、店長やエリアマネージャーへと昇格することで年収500万円～700万円を目指す仕組みとなっています。そのため、長期的な視野でステップアップするよりも、入社直後から一過性の高収入のみを重視する方には向いていません。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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