2026/08/20（木） 求人更新！
社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細｜兵庫県尼崎市
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ！
全国展開する大手飲食チェーン店にて、店舗運営や数値管理、スタッフの採用・育成を担うストアマネージャー（店長）候補を募集します。未経験からのスタートでも、月収は25万円～25.5万円を保証しており、安定した収入を得ながら着実にステップアップが可能です。充実した研修制度やサポート体制が整っているため、これまでの経験を問わず、一からマネジメントスキルを身につけて活躍したい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント
この求人を担当しているプレックスの黒澤です！ 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください！
- 安定企業で長くキャリアを築いていきたい方
- 仕事とプライベートを両立させて働きたい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給￥250,000〜￥255,000 |
| 勤務地 |
仕事とプライベートを無理なく両立できる環境
飲食店での勤務と聞くと、労働時間が長く休みが少ないイメージを持たれる方も多いかもしれません。しかし、この会社ではプライベートの時間も大切にできるよう、業界トップクラスの充実した労働環境を整備しています。完全週休2日制で年間休日は116日確保されており、月平均の残業時間も20時間以内と非常にクリーンな働き方が可能です。サービス残業の撲滅にも力を入れており、自分の時間を犠牲にすることなく、健康的に長く働き続けることができます。仕事のやりがいとプライベートの充実をどちらも諦めたくないという方に、ぜひ選んでいただきたい求人です。
未経験から早期のキャリアアップが目指せる
同社では、入社するメンバーの多くが未経験からのスタートです。体系的な研修プログラムが用意されており、店舗運営の基本からスタッフの管理、数値マネジメントまでを段階的に学べる環境が整っています。また、明確な評価制度が設けられており、実力次第で早期のキャリアアップが可能です。将来的にはストアマネージャーとして年収500万円を目指せるほか、さらに上位のブロックマネジャーやエリアマネジャーへの昇進ルートも確立されています。学歴や前職の経験に関係なく、自らの頑張りがダイレクトに給与やポストに反映されるため、高いモチベーションを維持して挑戦できる点が大きな魅力です。
生活を豊かにする圧倒的な福利厚生の充実度
働く社員の生活を守り、安心して日々の業務に集中できるよう、非常に手厚い福利厚生が整っています。自己負担が月額1.8万円から2.2万円で利用できる社員寮が完備されているほか、引越代も全額支給されるため、新生活を始める際の負担を大幅に軽減できます。また、店舗のメインメニューを1食350円で食べられる食事補助制度や、万が一の病気やケガの際に最長60歳まで月給の一部が支給されるLTD制度など、他社にはないユニークかつ実用的なサポートが目白押しです。昨年度実績5.0ヶ月分の賞与支給もあり、経済的な安定感を得ながら長く働き続けられる制度設計となっています。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給￥250,000〜￥255,000 |
|---|
仕事内容
勤務時間
福利厚生
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは？
向いている方
☆ 未経験から成長していきたい方 同社では研修制度が非常に充実しており、店舗運営からマネジメントまでイチから学べる体制が整っています。そのため、業界未経験からでも着実にスキルアップし、将来的に店長やエリアマネジャーなどのキャリアを築いていきたい方に最適です。 ☆ プライベートの時間も大切にしたい方 完全週休2日制で年間休日が116日確保されているほか、月平均の残業時間も20時間以内と、サービス業界の中でもトップクラスの好環境が整っています。仕事帰りの時間や休日を自分の趣味や家族との時間に充て、無理なく健康的に働き続けたい方に向いています。向いていない方
△ 一人きりで黙々と作業をこなしたい方 店舗のストアマネージャー候補として、接客対応やアルバイトスタッフの教育、シフト管理など、多くの人と関わりながら仕事を進める必要があります。そのため、他者とのコミュニケーションを避け、一人だけの空間で完結する仕事環境を望む方には向いていません。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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社名非公開企業からのメッセージ
