2026/08/20（木） 求人更新！
社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細｜兵庫県尼崎市
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ！
国内外で多数の店舗を展開する安定企業にて、飲食店の店舗スタッフおよび店長候補として接客や調理、店舗運営をお任せします。充実したサポート体制があるため未経験からでも挑戦でき、月収は25.3万円以上からのスタートとなります。高い自己資本比率という業界トップクラスの極めて高い安定性を誇る会社で、腰を据えてキャリアを築いていけます。家族手当や住宅手当など福利厚生も非常に手厚いため、将来を見据えて安定した環境で働きたい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント
この求人を担当しているプレックスの池田です！ 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください！
- 未経験から店舗経営を学びたい方
- 安定した経営基盤で長く働きたい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給￥250,000〜￥450,000 |
| 勤務地 |
業界トップクラスの抜群の安定性を誇る企業
同社は、国内外で300店舗以上の飲食店をすべて直営で展開している企業です。特筆すべきは、企業の財務健全性を示す自己資本比率が86.5パーパーセントという極めて高い水準にあることです。社内の資金だけで全ての事業運営を賄えるほどの強固な経営基盤があるため、景気の波に左右されることなく安心して働き続けることができます。取引先や顧客、そして働く従業員への還元を最優先に考える社風があり、その安定感は働くスタッフの大きな安心感に繋がっています。腰を据えてキャリアを築きたい方に最適な環境です。
未経験から成長できる手厚い教育体制
入社後は、接客や調理などの現場オペレーションから段階的に業務を覚えていくことができます。研修制度や店舗での丁寧なサポート体制が整っているため、飲食業界での経験がない方や異業種からの転職者でも心配ありません。実際に多くの未経験スタートの先輩たちが、数々の店舗で店長や管理職へと早期にステップアップを遂げて活躍しています。意欲次第で店舗マネジメントやスタッフ育成、売上管理といった本格的な店舗運営スキルを身に付けられるため、自身の市場価値を高めながらやりがいを持って成長していける環境です。
生活を支える充実した手当と福利厚生
従業員が私生活も大切にしながら安心して働けるよう、同社では業界内でも非常に手厚い待遇を用意しています。毎日の食事（まかない）支給や月3,000円の食事手当に加え、家族手当や特定のエリアを対象とした住宅手当など、日々の生活を経済的にバックアップする制度が満載です。さらに、遠方からの転職や新生活のスタートを応援するための引越し支援や、寮・社宅の提供など、住まいに関するサポートも充実しています。ライフステージが変化しても、長く安心して働き続けられる仕組みがしっかりと整っています。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給￥250,000〜￥450,000 |
|---|
仕事内容
休日
福利厚生
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは？
向いている方
☆ 安定した環境で腰を据えて働きたい方 同社は高い自己資本比率という極めて高い財務健全性を誇り、安定した事業基盤のもとで長く働くことができます。また、家族手当や住宅手当、まかないなどの福利厚生が非常に充実しており、生活面でも手厚いサポートを受けながら安心して勤務を続けられます。 ☆ 未経験からキャリアアップを目指したい方 入社後は現場での丁寧な指導とサポートがあり、接客や調理といった基本的な店舗業務から安心してスタートできます。さらに、早期に店長や管理職へステップアップできる仕組みが整っているため、自身の成長を実感しながら主体的に店舗運営を学んでいけます。向いていない方
△ 一人で黙々と進める仕事だけをしたい方 店舗のスタッフ同士で連携し、お客様へのサービスや円滑な店舗運営を行う必要がある仕事です。そのため、周囲との協調性を持たず、チームでのコミュニケーションを避けて完全に個人だけで完結する業務を望む方には向いていません。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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社名非公開企業からのメッセージ
