2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|兵庫県尼崎市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

新規事業の飲食店舗にて、接客や簡単な調理、そして将来的にはシフト作成やスタッフ育成などの店舗運営をお任せします。未経験からでも段階的にステップアップでき、スタート時の月収は22.7万円~32.4万円をしっかりとご用意しています。丁寧な研修カリキュラムが用意されているため、飲食業界が初めてという方でも安心して挑戦できる環境です。新しい店舗を自分の手で盛り上げたい方や、未経験から一生ものの店舗マネジメントスキルを身につけたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

池田の画像

この求人を担当しているプレックスの池田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 未経験から店舗運営を学びたい方
  • 新しい事業に挑戦したい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥226,500〜¥323,500
勤務地

未経験も安心!充実の研修カリキュラム

飲食業界の経験がない方でも、全く心配いりません。こちらの企業では、初歩の初歩から体系的に学べる充実した研修カリキュラムを用意しています。接客の基本マナーから調理のコツ、ゆくゆくはシフト作成や売上管理といった店舗マネジメントまで、一つひとつステップを踏んで身につけられます。先輩スタッフがマンツーマンでサポートするため、わからないこともその場ですぐに解決できる環境です。新しい一歩を踏み出し、店舗運営のプロへと成長したい方に最適なフィールドが整っています。

新規事業だから広がる、多彩なキャリア

今回の募集は、会社の未来を担う新規事業に関わる重要なポジションです。店舗の立ち上げから運営まで幅広く関わることができるため、裁量を持って働ける面白さがあります。個人の適性や希望に合わせて様々なポストが用意されており、ホールや調理、店舗運営だけでなく、将来的なキャリアプランも多彩です。新規事業という挑戦的な環境だからこそ、頑張りや成果がダイレクトに評価され、早期のキャリアアップも十分に可能です。自分自身のアイデアを店舗作りに反映させながら、会社と共に成長していくやりがいを存分に味わえます。

長く安定して働ける、手厚い福利厚生

社員一人ひとりが安心して長く活躍できるよう、福利厚生や待遇面が非常に充実しています。社会保険の完備はもちろんのこと、生活をサポートする寮や社宅も完備されており、新しい土地でのスタートも安心です。さらに、退職金制度として確定拠出年金や特定退職金共済を取り入れているほか、出産育児休業制度の拡充など、ライフステージの変化にも柔軟に対応しています。将来を見据えて腰を据えて働ける環境がしっかりと整っています。安定した経営基盤のもと、仕事とプライベートの両立を実現しながらキャリアを築いていきたい方にぴったりの求人です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥226,500〜¥323,500
- 年収:271.8万円~388.2万円 - 月収:22.7万円~32.4万円 - 昇給:年1回 - 賞与:あり ┗ 記載の給与には固定残業代(5.6万円~8.0万円、45時間分)を含む。時間超過分は追加支給します。

仕事内容

新規事業に必要な様々なポストの中から、皆さんの適正に合わせて業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 初歩の初歩から学べる研修カリキュラムがありますので、未経験の方もご安心ください! - ホール業務:接客、レジ対応、配膳、片付けなど - 調理:仕込み、調理、在庫管理など - 店舗運営:スタッフの育成、シフトの作成、販売促進など

応募資格・条件

経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

- 実働7.45時間 ※店舗によって勤務時間は異なります

入社後の流れ・研修制度

初歩の初歩から学べる研修カリキュラムがありますので、未経験の方もご安心ください!

休日

- シフト制 - 年間休日:102日

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 寮・社宅あり - 退職金制度 ┗ 確定拠出年金(マッチング拠出あり) ┗ 特定退職金共済(入社1年後から加入) - 出産育児休業制度拡充 - 定期健康診断 - 屋内の受動喫煙対策:禁煙(店舗により喫煙室あり)

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 未経験から成長したい方 充実した研修カリキュラムが用意されており、基礎から順を追って学ぶことができるためです。また、先輩スタッフがしっかりとサポートしてくれるため、安心して仕事に取り組むことができます。 ☆ キャリアアップを目指したい方 新規事業に携わることができるため、会社の成長とともに多くのチャンスが生まれる環境だからです。適性に合わせて様々なポストに挑戦することができ、努力がしっかりと評価されます。

向いていない方

△ 単独での作業を好む方 店舗運営やチームでの協力が求められる仕事であるため、個人での作業を優先したい方には向いていません。また、スタッフ同士の連携が重要となるため、周囲との協調性を大切にできない方には適していません。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「未経験からのスタートでしたが、研修が手厚くすぐに馴染めました。」 「新しい事業の立ち上げに関わることができ、毎日がとても新鮮でやりがいがあります。」 「充実した福利厚生や寮制度があり、将来の生活も安心して働けます。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、全国で多様なサービスを展開する成長企業です。今回、新規事業の飲食店舗を立ち上げるにあたり、新たな仲間を募集することになりました。未経験からでも安心して学べる環境と、多彩なキャリアプランを用意しています。腰を据えて長く活躍できる充実の福利厚生も私たちの強みです。 あなたも私たちと一緒に、新しい店舗を盛り上げていきませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。