2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|大阪府大阪市住之江区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

東証プライム上場グループが展開する人気の味噌ラーメン専門店にて、店長候補として店舗運営全般をお任せします。入社時は月収23万円35万円からのスタートとなり、これまでの経験を考慮して優遇します。店長へステップアップした後は、業績に応じて年4回の賞与が支給され、最大で640万円のボーナスを獲得することも可能です。未経験からでも一歩ずつ成長し、将来的に安定した基盤の中で店舗マネジメントに挑戦したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

和田の画像

この求人を担当しているプレックスの和田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 未経験から店舗経営を学びたい方
  • 努力を賞与でしっかり評価されたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥220,000〜¥350,000
勤務地

東証プライム上場グループの圧倒的な安定感

全国に多数の専門店を展開する東証プライム上場企業のグループ会社です。母体が非常に大きいため、安定した経営基盤のもとで腰を据えて働くことができます。今後は3年間で140店舗の新規出店を予定しており、組織としてもさらなる成長を続けています。新規出店に伴いポジションも次々と生まれているため、早期のキャリアアップを目指せることも大きな魅力です。安定性と成長性の両方を兼ね備えた環境で、自分の可能性を試してみませんか。

成果がダイレクトに還元される高い給与水準

同社では、スタッフの頑張りを給与や賞与としてダイレクトに還元する仕組みが整っています。店長へ昇格した2年目以降は、年4回の賞与支給があり、評価次第で最大640万円の賞与を手にすることも可能です。実際に入社5年目で年収1000万円を達成した店長も在籍しており、夢のある高収入を実現できます。未経験からスタートしても、実力次第でしっかりと稼げる環境が整っているのは、働く上での大きなモチベーションになるはずです。

充実した手当と安心のライフサポート制度

長く安心して働けるよう、福利厚生が充実しているのも特徴の一つです。自宅からの通勤が難しい場合には、借上げマンションに入居できる社宅制度を利用できます。さらに、資格手当や食事補助など、日々の生活をサポートする多彩な手当が用意されています。また、育児や介護による休業制度も完備されており、ライフステージの変化があっても柔軟に働き続けることができます。カムバック制度などもあり、社員を大切にする温かい風土が魅力です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥220,000〜¥350,000
- 年収:276万円~420万円 - 月収:22万円~35万円 - 賞与:年4回 - 昇給:年1回 【給与詳細】 - 店長経験者 月給30万円~35万円+各種手当 ※固定残業代月6.9万円~8.7万円(月41~45時間分)含む ※超過分は別途支給 - 未経験者 月給23万円~35万円+各種手当 ※固定残業代月2.3万円~8.7万円(月15~45時間分)含む ※経験・年齢を考慮し、当社規定により優遇します 【店長賞与詳細】 1年目は支給なし 2年目:0円~640万円(年4回支給/4月・7月・10月・1月) ※上記金額は4回の合計 給与+賞与の上限は1000万円 (例)月給30万円の場合 月給×12カ月=360万円 年収上限1000万円−360万円=640万円 【手当・インセンティブ】 - 交通費規定支給(上限月5万円) - 資格手当制度(調理師免許など) - 勤続奨励金 - 超過勤務手当 - 食事補助 【店長以外の賞与】 年2回(6月・12月) 年4回(4月・7月・10月・1月) 入社時の想定年収 年収310万円以上 【社員の年収例】 - 340万円/24歳店舗スタッフ/入社1年(月給23万円+諸手当+賞与年2回) - 500万円/27歳店長/入社3年(月給30万円+賞与年4回/140万円) - 1000万円/33歳店長/入社5年(月給30万円+賞与年4回/640万円

仕事内容

オリジナル熟成濃厚味噌だれが大好評の味噌ラーメン専門店にて、店長候補として様々な業務を行っていただきます。 【主な業務】 - ホールでの接客 - キッチンでの調理 - レジでのお会計 - 店内の清掃、整理整頓 - 新店のオープン準備など 【業務に慣れてきたら…】 - 在庫管理・発注、スタッフ管理、売上管理など、ゆくゆくは店舗運営に関わる業務にも挑戦!

応募資格・条件

免許 - 不問 経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

9:00 ~ 22:00
- 勤務時間:9:00~22:00 - 休憩時間:60分 - 残業時間:平均月30時間 1日の実働:7時間30分(7時間45分) 休憩時間:60分 【勤務パターン】 - 9:00~18:00 - 11:00~20:00 - 12:00~22:00 ※店舗の営業時間により多少異なる

休日

- シフト制 - 育児休暇・介護休暇・慶弔休暇 - 年間休日:106日 ※2025年4月より(108日+特別連休10日)&月9日休みを導入予定 - 週休二日制 - 介護休業、看護休業、産前産後休業、育児休業

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 通勤手当あり - 車・バイク通勤可能 - 寮&社宅あり ┗自宅から勤務不可の場合、借上げマンションに入居可能 - 慶弔見舞金 - 社員持株制度 - 表彰制度 - 研修制度(中途採用研修など) - 制服貸与 - 従業員割引 - 時短制度(応相談) - 独立支援制度 - 再雇用制度(65歳まで勤務可) - カムバック制度 ┗再入社時に退職時の役職からスタートできる

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 安定した環境で長く活躍したい方 東証プライム上場のグループ企業としての強固な経営基盤があるため、将来的な不安を感じることなく腰を据えて働くことができます。中途採用研修などの教育制度や福利厚生も充実しており、未経験からでも一歩ずつキャリアを築いていける環境です。 ☆ 成果を給与で実感したい方 店長昇格後は、個人の成果や店舗の業績に応じた年4回の賞与支給があり、評価次第で最大640万円という高額ボーナスを獲得できます。実際に、入社5年目で年収1000万円を達成した実績もあり、頑張りが収入に直結するやりがいを実感できます。

向いていない方

△ 短期間で楽に稼ぎたい方 同社では店長昇格後の実績に応じた高額な賞与制度を用意していますが、まずは店舗スタッフとしてホールやキッチン業務、マネジメントなどの基礎をしっかりと身につける必要があります。地道な努力を重ねずに、すぐに大きな成果だけを求める方には向いていません。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「東証プライム上場グループならではの安定感があり、将来の生活設計が立てやすいです。」 「店長になってからの賞与制度が本当に手厚く、自分の頑張りがそのまま収入になるのでモチベーションが上がります。」 「社宅制度や様々な手当があり、生活面でもサポートしてもらえるため安心して仕事に集中できています。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、東証プライム上場企業のグループとして、全国に多数の飲食店を展開しています。安定した経営基盤を背景に、今後はさらに新規出店を加速させ、組織を拡大していく予定です。充実した研修制度やサポート体制を整えているため、飲食業界が初めてという方でも安心して挑戦していただけます。また、福利厚生や休日制度の整備にも力を入れており、働きやすさの向上に努めています。あなたも私たちの仲間として、一緒に成長していきませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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大阪府大阪市住之江区
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よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。