2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|東京都日野市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

大手和食・牛めしチェーンを展開する安定企業で、店舗運営やマネジメント業務をお任せするストアマネージャー候補の募集です。未経験からチーフ職としての採用となり、入社時から月収25万円25.5万円が支給されます。年間休日は飲食業界でも高水準の116日あり、プライベートをしっかり確保できます。充実した研修制度と手厚い福利厚生のもと、安心して長くキャリアを築きたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの増田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • プライベートの時間も大切に働きたい方
  • 未経験から安定企業の正社員を目指す方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥250,000〜¥255,000
勤務地

年間休日116日&残業少なめの好環境

飲食業界では珍しく、年間休日116日とプライベートを大切にできる環境が整っています。完全週休2日制でしっかりと体を休めることができ、ワークライフバランスを重視したい方にも最適です。さらに、月平均の残業時間は20時間以内と少なめ。深夜勤務手当や各種手当も充実しており、無理のない働き方が実現可能です。仕事の疲れを翌日に残すことなく、リフレッシュした状態で日々の業務に臨めるため、定着率の高さにも繋がっています。

業界屈指の充実した福利厚生とサポート体制

働く社員を支える手厚い福利厚生が、同社の大きな魅力です。昨年度実績5.0ヶ月分の賞与に加え、自己負担を月1.8万円~2.2万円に抑えられる社員寮、1食350円で店舗のメインメニューが食べられる食事補助など、生活に直結する嬉しい制度が多数用意されています。さらに、万が一の病気やケガの際にも、最長60歳まで月給の一部が支給されるLTD制度が導入されており、将来への安心感を持って働くことができます。

未経験から店長、さらにその先へ挑戦可能

今回の募集では、チーフ職からのスタートとなり、将来のストアマネージャー候補としての活躍が期待されています。入社後は丁寧な研修制度があり、接客や調理、数値管理、マネジメント業務まで段階的に学べるため、未経験からでも心配ありません。店長昇進後は年収500万円、さらに複数店舗を統括するブロックマネージャーでは年収約600万円、エリアマネージャーでは年収約700万円と、明確な評価制度のもとで確実なステップアップと収入アップを目指せます。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥250,000〜¥255,000
- 月収:25万円~25.5万円 - 年収:425万円~433.5万円 - 賞与:年2回(昨年度実績5.0ヶ月分) - 昇給:年1回 - 各種手当 ┗ 深夜勤務手当 ┗ 単身赴任手当 ┗ 車通勤手当 - モデル年収 ┗ ストアマネジャー職(店長):500万円 ┗ ブロックマネジャー:約600万円 ┗ エリアマネジャー:約700万円 ※あくまでも目安の金額です

仕事内容

全国に多角的な飲食ブランドを展開する大手グループの店舗にて、ストアマネージャー(店長)候補として業務をお任せします。チーフ職としての採用となります。 【具体的な業務内容】 - 店舗運営・数値管理 ┗ 接客や調理業務 ┗ アルバイトスタッフの採用・シフト管理・教育 ┗ 売上、食材、人件費などの数値管理

応募資格・条件

経験 - 飲食店での店長相当のご経験1年以上 年齢 - 39歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ) - 女性・男性歓迎

勤務時間

- 就業時間:実働8時間(休憩60分) ※営業時間は店舗により異なります - 残業時間:平均月20時間

入社後の流れ・研修制度

【入社後のサポートについて】 入社後は丁寧な研修プログラムをご用意しています。店舗での基本的な接客や調理から学び、その後は店舗運営、数値管理、アルバイトスタッフの育成など、マネジメントに必要なスキルを段階的に身に付けることができます。未経験の方でも安心してスタートできる環境です。

休日

- 完全週休2日制 - 年間休日:116日 - 育児休暇・育児休業 - 介護休暇・介護休業 - 慶弔休暇 - 特別休暇

福利厚生

- 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) - 企業年金基金 - 退職金制度(企業型確定拠出年金/賞与前払い方式) - LTD制度(病気やケガで働けなくなった場合、最長60歳まで月給を一部支給) - 食事補助(店舗のメインメニューを1食350円で食べられる。※一部不可) - 社員寮(自己負担:月1.8万円~2.2万円) - 引越代全額支給 - 語学資格取得報奨金 - 慶弔見舞金制度 - 社内持株制度 - 社内公募制度 - 自己申告制度 - 自己啓発マネジメントプログラム制度 - 研修制度 - 各種テーマパーク・レジャー施設割引制度

※受動喫煙防止措置事項:屋内原則禁煙(詳細は採用時までにお伝えします)


勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ プライベートも大切にしながら働きたい方 同社は完全週休2日制で年間休日が116日あり、飲食業界の中でも休日が多い環境です。また、月平均の残業時間も20時間以内と少なめなため、仕事と私生活のバランスを大切にしながら長く活躍することができます。 ☆ 未経験から着実にキャリアアップしたい方 入社時はチーフ職からのスタートとなり、充実した研修制度で店舗運営やマネジメントを基本から学べます。その後はストアマネージャーからブロックマネージャー、エリアマネージャーへと明確なステップが用意されているため、自分の成長を実感しながら上を目指せます。

向いていない方

△ 一人きりで黙々と作業をこなしたい方 店舗のストアマネージャー候補として、接客や調理だけでなく、アルバイトスタッフの管理や採用、店舗運営に深く関わります。多くの人とコミュニケーションを取りながらチームで店舗を盛り上げていく仕事のため、周囲との関わりを避けたい方には向いていません。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「飲食業界は休みが少ないイメージでしたが、完全週休2日制で年間休日116日もあるため、家族との時間もしっかり作れています。」 「月給25万円からのスタートで、手厚い社員寮や食事補助などの福利厚生も充実しているため、生活面での安心感が違います。」 「研修制度が非常に丁寧で、未経験からでも自信を持って店長業務にステップアップできました。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、牛めしやとんかつ、カレーなど多角的な飲食ブランドを国内外に多数展開している大手安定企業です。「店はお客様の満足を得るために存在する」という基本理念のもと、質の高いサービスと美味しさを追求し続けています。常に時代のニーズに応える新しい食のスタイルを提案し、盤石な経営基盤を築いてきました。未経験者から経験者まで幅広く活躍できる充実した教育プログラムがあり、将来にわたって安心のキャリアパスを描けます。あなたも当社の新しい力として、一緒に店を盛り上げていきませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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全く問題ございません。
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Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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