2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|東京都千代田区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

人気餃子居酒屋での店舗スタッフとしてスタートし、売上管理やスタッフ育成、食材発注といった店舗運営全般をお任せします。入社時から月収32.9万円41.9万円の好待遇でお迎えし、年に4回の昇給・昇格チャンスを通じてスピーディーなキャリアアップが可能です。さらに、月平均の残業時間は13.9時間と非常に少なく、5連休制度などプライベートを充実させられる環境も整っています。仕事もプライベートも両立させながら、店舗づくりの楽しさを実感したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

黒澤の画像

この求人を担当しているプレックスの黒澤です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 早期のキャリアアップを目指したい方
  • 仕事とプライベートを両立したい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥328,500〜¥418,500
勤務地

驚きの高待遇!月収32.9万円スタート

こちらの求人の大きな魅力は、飲食業界の中でも群を抜く高水準の給与体系にあります。未経験からのスタートであっても月収32.9万円から41.9万円が支給され、さらに年に4回の業績給チャンスも設けられています。日々の頑張りがしっかりと収入に還元されるため、モチベーション高く働き続けることができるでしょう。さらに、店長に昇格すれば、店長勤続年数手当や店舗責任者手当など、各種手当が非常に充実している点も安心です。家族手当やユニークな読書手当など、従業員とその家族をサポートする制度が手厚く整っているため、腰を据えて将来設計を描くことができる、大変おすすめの環境です。

残業は月平均13.9h!充実の休日制度

「飲食店は休みが取れない」「残業が多い」というイメージを覆す、優れた労働環境が整っています。月平均の残業時間は13.9時間と極めて少なく、プライベートの時間を十分に確保することが可能です。お休みはシフト制で月9日(2月は8日)しっかりと確保されており、さらに「5連休制度」を活用して旅行や帰省などのリフレッシュに充てることもできます。産前産後休業や特別休暇も整備されているため、ライフステージが変化しても安心して働き続けられます。仕事のやりがいを追求しながら、自分自身の時間もしっかりと大切にできる絶妙なバランスが、この職場の大きな魅力です。

未経験から8ヶ月で店長も狙える環境

充実した教育体制と公平な評価制度があるため、経験を問わず誰もが成長できる環境です。入社後は座学や店舗見学ツアーからスタートし、段階的に店舗運営業務を学べるため、未経験の方でも安心して一歩を踏み出せます。昇給・昇格のチャンスは年に4回あり、評価シートを用いた明確な基準のもと、最短8ヶ月で店長へと昇進した実績もあります。さらに、家賃の半額を会社が負担してくれる駅チカの借り上げ社宅制度(敷金礼金なし、家具家電付き)をはじめとする福利厚生も充実しています。バックアップ体制が万全だからこそ、新しい挑戦に一歩を踏み出すのに最適な環境です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥328,500〜¥418,500
- 年収:410万円~550万円 - 月収:32.9万円~41.9万円 - 賞与:年4回 賞与あり 【業績給(年)】 ※業績による ※支給タイミングは四半期1度(計年4回) ※支給は入社半年後~ - 22期:計8万円 - 23期:計41万円 - 24期:計38万円 - 年収例 ┗ 450万円/月給34.6万円+業績給35万円 ┗ 550万円/月給42.8万円+業績給35万円 【その他手当(月)】 - 店長勤続年数手当(最大10年:10万円) - 店舗責任者手当:1万円 - 店舗兼任手当:2万円・交通費支給 - 家族手当(扶養家族1人につき1万円) - 読書手当(感想文提出:3,000円) - 店長ランキング制度(特級店長:5万円)

仕事内容

【店舗づくりに挑戦したい方歓迎!】店長候補募集 まずは人気餃子居酒屋の店舗スタッフとしてスタートし、その後店長候補としてお店づくりをお任せします! 売上管理やスタッフ育成、食材発注など店舗運営全般に関わりながら、自分だけのお店を作る楽しさを味わえます。 【職場の雰囲気】 平均年齢29歳!若手中心でフラットな職場です。 アルバイト・パートさんとも協力しながら、楽しく店舗運営に取り組めます。 ワイワイしながらも、スタッフ育成や売上分析などマネジメントスキルを磨ける環境です。 【キャリアアップ】 - 店長昇格に向けた手厚いサポート:テスト・プレゼン・臨店研修あり - 公平な評価制度:300項目以上のチェックリスト+360度評価で現場の声も反映 - 昇給・昇格チャンスは年4回!最短8カ月で店長になった実績も - 店長マネージャー統括マネージャーと段階的に成長可能 「お店を作る楽しさ」と「成長の手応え」を両方手に入れられる環境です! あなたのアイデアとリーダーシップで、店舗を盛り上げてみませんか?

応募資格・条件

資格 - なし 経験 - 正社員にて店舗責任者の経験が2年以上ある - 早期離職(1年以内)がない※コロナ渦要相談 - 直近空白期間(雇用形態問わず)が2ヶ月以上空いていない 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

11:30 ~ 0:30
- 勤務時間:11:30~0:30 - 残業時間:平均月13.9時間

入社後の流れ・研修制度

【研修制度】 - 1週間:座学研修/店舗見学ツアー - 1ヶ月:オペレーション研修/責任者業務研修 - 約半年:面談(月1~3回)/目標設定を行いながらPDCAを回し「チーム作り」を行い、「店舗責任者」を目指す!

休日

- シフト制(月9日休み、2月は月8日休み) ┗ ※閏年の場合は2月も9日休み - 5連休制度 - 夏期休暇、冬期休暇、慶弔休暇、特別休暇 - 産前産後休業

福利厚生

- 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) - 借り上げ社宅あり(家賃は半額、いずれも駅徒歩10分圏内の好立地。敷金礼金なし) ┗ 家具家電付きのレオパレス物件です。 - 資格支援制度(調理師免許・食品衛生責任者・甲種防火管理者:全額負担) - 店舗見学ツアー - 外部研修 - クラブ貸し切り大忘年会&新年会 - 握り研修 - 独立支援制度 - 農業体験 - 美容院割引(有名サロン30%off) - 社員旅行 - 社員永年勤続表彰制度(報奨金10万円支給/旅行券10万円分/7日間の公休) ┗ 入社から10年経った正社員が対象

※受動喫煙防止措置事項:屋内原則禁煙(詳細は採用時までにお伝えします)


勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 早期にキャリアアップし、収入を増やしたい方 当社では、昇給・昇格のチャンスが年に4回も設けられており、最短8カ月で店長へ昇進した実績もあります。さらに、店長昇格後は様々な手当や業績給が加算されるため、自身の努力がダイレクトに給与へ反映され、高収入を目指したい方に最適な環境です。 ☆ ワークライフバランスを大切にしながら働きたい方 飲食業界でありながら、月平均の残業時間は13.9時間と非常に少なく抑えられています。また、月9日の休みに加えて「5連休制度」も導入されているため、仕事とプライベートを両立し、メリハリのある生活を送りたい方にぴったりです。

向いていない方

△ 個人での黙々とした作業だけを好む方 店舗の運営にあたっては、アルバイトやパートスタッフと協力し、チーム一丸となってお店を盛り上げることが求められます。そのため、周囲とのコミュニケーションを避け、1人だけで完結する作業のみを希望する方には、少し窮屈に感じられるかもしれません。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「未経験からスタートしましたが、先輩たちが丁寧に教えてくれたおかげで、すぐに業務に慣れることができました!」 「残業が本当に少なくて、月9日しっかり休めるので、前職に比べてプライベートの時間が格段に増えました。」 「頑張りが年に4回の昇給・昇格チャンスに直結するので、モチベーションを高く保って働けています!」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、全国に多くの店舗を展開し、急成長を続けている飲食企業です。従業員一人ひとりが主役となって活躍できる環境づくりに注力しており、公平な評価制度のもとで誰もがステップアップを目指せます。また、充実した研修制度や、家賃半額負担的社宅をはじめとする手厚い福利厚生で、生活面もしっかりとサポートします。若手を中心にフラットで活気ある職場ですので、あなたもすぐに馴染んでいただけるはずです。 あなたも私たちと一緒に、活気に満ちたお店を盛り上げてみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。