2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|宮城県仙台市若林区

社名非公開企業の画像

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

大手ならではの安定した環境で、未経験から店舗マネジメントに挑戦しませんか?お任せするのは、人気和食チェーン店舗での運営管理やアルバイトの採用・育成、売上管理といったストアマネージャー候補の業務です。月収は23.4万円~25.5万円からのスタートで、昨年度の賞与実績は5.0ヶ月分と手厚い待遇を用意しています。さらに完全週休2日制で年間休日は116日あり、プライベートの時間もしっかりと確保できます。飲食業界で安定して長く働き、早期のキャリアアップを目指したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

黒澤の画像

この求人を担当しているプレックスの黒澤です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 安定した大手企業で長期的にキャリアを築きたい方
  • 仕事もプライベートも無理なく両立させたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥234,000〜¥255,000
勤務地

業界トップクラスの充実した福利厚生

東証プライム上場グループならではの手厚い待遇が揃っているのが、この企業の大きな特徴です。昨年度の賞与実績は5.0ヶ月分となっており、日々の頑張りがしっかりと給与として還元される仕組みが整っています。また、自己負担が月1.8万円~2.2万円で利用できる社員寮が完備されているほか、万が一の病気やケガの際にも最長60歳まで給与の一部が支給されるLTD制度を導入しています。引越代も全額会社負担となっており、生活の基盤を安定させながら新しい仕事に集中できる環境です。さらに店舗のメインメニューを1食350円で食べられる食事補助など、日常に嬉しいユニークな制度も多数用意されています。

ワークライフバランスを実現できる休日制度

飲食業界でありながら、無理なく働き続けられる勤務環境が整っています。完全週休2日制を採用しており、年間休日は充実の116日が確保されているため、仕事と私生活にしっかりとメリハリをつけることが可能です。さらに、残業時間は月平均20時間以内と、業界内でも非常に少ない水準に抑制されています。育児休暇や介護休暇、慶弔休暇といった各種特別休暇も完備されており、ライフステージに変化があっても柔軟に対応しながら長期的に活躍できる仕組みがあります。「接客や飲食の仕事は好きだけど、体力的・時間的に厳しくて諦めていた」という方にこそ、ぜひ一度挑戦してほしい抜群の働きやすさが魅力の職場です。

未経験から大きく成長できるキャリアパス

未経験からのスタートであっても、体系的な研修制度によって店舗経営のプロフェッショナルへと成長できる環境があります。まずはチーフ職としてのスタートですが、店舗での実務を通じてノウハウを学び、早期にストアマネジャーへの昇格を目指すことができます。実際に、ストアマネジャー職に昇格すればモデル年収は500万円となり、その先には約600万円のブロックマネジャー、約700万円のエリアマネジャーなど、明確なステップアップの道が用意されています。社内公募制度や自己申告制度も導入されているため、店舗運営にとどまらず、個人の意欲に応じた多様なキャリアを描くことが可能です。実力に応じた適正な評価のもとで、上を目指してアクティブに挑戦したい方にぴったりです。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥234,000〜¥255,000
- 年収:397.8万円~433.5万円 - 月収:23.4万円~25.5万円 - 賞与:年2回(昨年度実績5.0ヶ月分) - 昇給:年1回 - モデル年収: ┗ ストアマネジャー職(店長):500万円 ┗ ブロックマネジャー:約600万円 ┗ エリアマネジャー:約700万円 ※あくまでも目安の金額です - 各種手手当など: ┗ 車通勤手当 ┗ 深夜勤務手当 ┗ 単身赴任手当

仕事内容

人気和食チェーン店舗にて、ストアマネージャー(店長)候補として業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 チーフ職給での条件にてご入社いただきます。まずは店舗運営・数値管理をお任せします。 - アルバイト管理および採用活動 - 接客や調理を含む店舗運営全般 - 売上などの数値管理

応募資格・条件

経験 - 飲食店での店長相当のご経験1年以上 年齢 - 39歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ) - 女性・男性歓迎

勤務時間

- 実働時間:8時間(休憩60分) - 残業時間:平均月20時間 ※営業時間は店舗により異なります

入社後の流れ・研修制度

入社後は、店舗での接客・調理といった基本業務からスタートします。チーフ職としての採用となるため、実務と並行してスタッフのマネジメントや売上・数値の管理方法を順を追って学んでいただきます。自己啓発マネジメントプログラム制度や体系的な研修制度も整備されており、経験やスキルに合わせてステップアップしていけるため、未経験からでも安心して店舗マネジメントの基礎から身につけることが可能です。

休日

- 完全週休2日制 - 年間休日:116日 - 休暇制度: ┗ 育児休暇(育児休業) ┗ 介護休暇(介護休業) ┗ 慶弔休暇 ┗ 特別休暇

福利厚生

- 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) - 企業年金基金 - 退職金制度(企業型確定拠出年金/賞与前払い方式) - 引越代全額支給 - 食事補助(店舗のメインメニューを1食350円で食べられる)※一部不可 - 社員寮(自己負担:月1.8万円~2.2万円) - LTD制度(病気やケガで働けなくなった場合、最長60歳まで月給を一部支給) - 慶弔見舞金制度 - 語学資格取得報奨金 - 社内持株制度 - 社内公募制度 - 自己申告制度 - 自己啓発マネジメントプログラム制度 - 研修制度 - 各種テーマパーク・レジャー施設割引制度

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 安定した環境で着実にキャリアを積みたい方 大手の安定した経営基盤のもと、昨年度賞与実績5.0ヶ月分や豊富な手当、充実した福利厚生が整っています。生活を安定させつつ、店長からエリアマネジャーへと明確なステップアップを目指せる環境だからです。 ☆ ワークライフバランスも大切にしたい方 完全週休2日制で年間休日は116日あり、残業も月平均20時間以内と少なめです。プライベートの時間もしっかりと確保し、心身ともに余裕を持って長く働き続けられる制度が整っているからです。

向いていない方

△ プライベートと仕事を完全に切り離し、キャリアアップを望まない方 当社は充実した研修制度や社内公募制度があり、意欲次第で早期に店舗マネジャーやエリアマネジャーなどの役職へと昇格できる環境です。そのため、現状維持のみを強く求め、ステップアップへの挑戦や新しい知識の習得を好まない方には向いていません。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「月々の給与に加え、昨年度実績で5.0ヶ月分の賞与が出た時は驚しました。生活が本当に安定しました。」 「完全週休2日制で残業も月20時間以内なので、休みの日には家族と旅行に行くなどプライベートも充実しています。」 「未経験からのスタートでしたが、研修制度や先輩の丁寧なフォローのおかげで、スムーズに仕事を覚えられました。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 私たちは、全国に多数の店舗を展開する大手外食チェーンを運営しています。創業以来、お客様に最高の満足を提供することを基本理念とし、多様なブランドでお客様の日々の食を支えてきました。安定した経営基盤を強みに、社員が安心して長く働けるよう業界トップクラスの福利厚生とクリーンな労働環境を整えています。実力や意欲に応じた公正な評価制度により、誰もが店長やその先のマネジメント層へとキャリアを描ける組織です。あなたも私たちの仲間として、新しいスタートを切ってみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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