2026/08/20（木） 求人更新！
社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細｜兵庫県川西市
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ！
全国に多数のブランドを展開する東証上場の大手飲食グループにて、店舗運営や数値管理、アルバイト管理などを担う店舗スタッフを募集します。スタート時の月収は23.5万円～25.5万円となっており、手厚い手当や昨年度実績5.0ヶ月分の賞与など、充実した待遇のもとで働けます。完全週休二日制でプライベートも大切にできるため、仕事と私生活を両立したい方や、未経験から安定した大手企業でキャリアを築きたい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント
この求人を担当しているプレックスの和田です！ 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください！
- 安定した環境でキャリアを築きたい方
- プライベートの時間も大切にしたい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給￥235,000〜￥255,000 |
| 勤務地 |
業界トップクラスの休日数と少ない残業時間
飲食業界といえば休日が少なく残業が多いというイメージを持たれがちですが、同社ではその常識を覆す働きやすさが整っています。完全週休二日制で年間休日は116日を確保しており、月平均の残業時間も20時間以内と非常にクリーンな労働環境です。育児休暇や介護休暇などの取得実績も豊富で、ライフステージの変化に合わせた柔軟な働き方が可能となっています。自分の時間や家族との時間をしっかりと確保しながら、無理なく健康的にステップアップしていきたい方には最適な環境です。
生活を豊かにする手厚い福利厚生とサポート
東証上場の大手グループならではの、非常に充実した福利厚生制度が大きな魅力となっています。自己負担月1万8,000円から入居できる社員寮や、1食350円で店舗のメインメニューが食べられる食事補助など、生活を直接支える制度が満載です。さらに、万が一の病気やケガで働けなくなった場合に最長60歳まで月給の一部を支給するLTD制度なども導入されており、将来への安心感が違います。手厚いサポート体制が、社員一人ひとりの安定した生活を約束しています。
未経験から挑戦できる明確なキャリアパス
充実した研修プログラムが用意されているため、飲食業界や店舗管理が未経験の方でも安心してスタートできます。評価基準が非常にクリアで、ストアマネジャーになれば年収500万円、ブロックマネジャーへと昇進すれば年収約600万円という高収入も十分に目指せる環境です。社内公募制度や自己申告制度を通じて、自身の希望するキャリアを主体的に描くことも可能です。頑張った分だけ正当に評価され、スピーディに上を目指せる仕組みが整っています。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給￥235,000〜￥255,000 |
|---|
仕事内容
勤務時間
入社後の流れ・研修制度
休日
福利厚生
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは？
向いている方
☆ プライベートも仕事も妥協したくない方 完全週休二日制で年間休日は116日あり、飲食業界の中では非常に休日数が多い環境です。月平均の残業時間も20時間以内と少なめなので、プライベートや家族との時間を大切にしながら、腰を据えて長く働き続けることができます。 ☆ 努力した分だけスピーディに評価されたい方 昨年度の賞与実績が5.0ヶ月分と高く、モデル年収も店長で500万円、ブロックマネジャーで約600万円と、自身の成果がダイレクトに給与へ反映されます。未経験からでも段階を踏んで成長できる研修制度やキャリアパスが確立されているため、上昇志向を持って取り組める方に最適です。向いていない方
△ 個人プレーで黙々と作業をこなしたい方 店舗運営には、アルバイトスタッフとの信頼関係構築やシフト管理、スムーズなチームワークが欠かせません。周囲のスタッフと密に連携を取りながら店舗を盛り上げることが求められるため、一人で完結する作業だけを希望される方には不向きです。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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