2026/08/20（木） 求人更新！
社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細｜茨城県神栖市
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ！
全国に多数の店舗を展開する大手飲食チェーンにて、店舗運営や数値管理、アルバイトのマネジメント業務をお任せします。充実した研修制度が整っているため未経験からでも挑戦しやすく、月収は23.5万円～25.5万円からのスタートとなります。さらに、昨年度の賞与実績は5.0ヶ月分と、日々の頑張りがしっかりと収入に直結する環境です。飲食業界で安定したキャリアを築いたい方や、マネジメントスキルを身につけて成長したい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント
この求人を担当しているプレックスの黒澤です！ 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください！
- 安定した大手企業でキャリアを築きたい方
- 未経験から店舗マネジメントに挑戦したい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給￥235,000〜￥255,000 |
| 勤務地 |
業界トップクラスの充実した福利厚生と待遇
働く社員の生活を豊かにするための福利厚生が非常に充実しています。自己負担が月1.8万円～2.2万円に抑えられる社員寮や、店舗のメインメニューを1食350円で食べられる食事補助など、生活費を抑えられる仕組みが満載です。さらに、万が一の病気やケガで働けなくなった場合にも最長60歳まで月給の一部が支給されるLTD制度が導入されています。これほど手厚いサポートがあるのは、全国展開する大手グループだからこそと言えるでしょう。昨年度の賞与実績も5.0ヶ月分と非常に高く、確かな安定収入を得ながら将来に備えられる環境が整っています。安心して長く働ける職場を探している方に最適です。
ワークライフバランスを保ち無理なく働く
飲食業界では珍しく、しっかりとプライベートの時間も確保できる環境が魅力です。完全週休二日制が徹底されており、年間休日は充実の116日が確保されています。残業時間も月平均20時間以内と少なく、仕事終わりの時間も大切にしながら無理なく働き続けることが可能です。さらに育児休暇や介護休暇、慶弔休暇などの各種特別休暇も完備されており、ライフステージの変化があってもキャリアを諦める必要はありません。メリハリをつけて健康的に働きたい方にとって、この上ない好条件が揃っていると言えます。
未経験から一歩ずつ成長できる研修制度
同社では、未経験からでも着実にキャリアアップを目指せる手厚い教育体制を用意しています。入社後は店舗での基礎的な調理や接客から学び、段階的に数値管理やアルバイトの採用・育成といったマネジメント業務を修得していく流れです。自己申告制度や社内公募制度など、本人のキャリアプランや意欲を尊重する仕組みも整っています。実際、多くの先輩社員が異業種からスタートし、現在は店舗を支える主要メンバーとして活躍中です。明確な評価基準が設けられているため、将来的にはストアマネジャーやブロックマネジャーへのスピーディな昇格も目指せます。意欲次第でどこまでも可能性を広げられる環境です。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給￥235,000〜￥255,000 |
|---|
仕事内容
勤務時間
休日
福利厚生
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは？
向いている方
☆ 安定した環境で長く働き続けたい方 完全週休二日制で年間休日が116日あり、残業も月平均20時間以内と少ないため、無理のないペースで健康的に働き続けることができます。 自己負担を抑えられる社員寮やLTD制度など、大手グループだからこその手厚いサポート体制が整っているため安心です。 ☆ 努力や成果を正当に評価されたい方 昨年度実績5.0ヶ月分の賞与支給や、キャリアに応じた昇給制度が用意されており、日々の頑張りがしっかりと収入に還元されます。 自己申告制度や社内公募制度などの仕組みを通じて、自分の希望するキャリアプランに向かって主体的に挑戦できる環境です。向いていない方
△ ルーティンワークのみを希望し、変化や成長を求めない方 接客や調理だけでなく、数値管理やアルバイトの育成など多岐にわたる店舗運営業務に主体的に取り組む必要があります。 ストアチーフから店長、さらに上の管理職へとキャリアアップしていくことが期待されるため、現状維持を望む方には不向きです。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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