2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|宮城県仙台市若林区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

全国展開する大手外食チェーンの店舗にて、接客や調理、アルバイト管理、数値管理などをお任せするストアチーフ候補の募集です。未経験からでも段階的に学べる研修制度が整っており、月収は21.9万円~25.5万円からのスタートとなります。さらに、年間休日116日や平均残業月20時間以内といった、飲食業界の中でも非常に高い水準の労働環境が整備されています。仕事とプライベートを両立させながら、安定した企業で着実にキャリアアップを目指したいという方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

新田の画像

この求人を担当しているプレックスの新田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • プライベートも大切にしながら働きたい方
  • 未経験から着実にキャリアを築きたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥219,000〜¥255,000
勤務地

業界トップクラスの充実した労働環境

飲食業界でありながら、休みの取りやすさやサポート体制が極めて整っている点が大きな特徴です。完全週休二日制で年間休日は116日確保されており、シフト調整によってプライベートの時間もしっかりと守ることができます。さらに、自己負担が月1.8万円から2.2万円で利用できる社員寮や、万が一の病気やケガの際にも最長60歳まで月給の一部が支給されるLTD制度など、生活面を強力にバックアップする福利厚生が多数用意されています。月平均の残業時間も20時間と少なめになっており、無理なく健康的に働き続けられる仕組みが完成しています。安定した環境で長く活躍したい方に自信を持っておすすめできる求人です。

未経験から店長やそれ以上を目指せる環境

今回の募集では、これまでの飲食業界経験は一切不問となっており、意欲を重視した採用を行っています。入社後は丁寧な研修制度や自己啓発マネジメントプログラムを通じて、一歩ずつ店舗運営の基礎から学ぶことが可能です。実際に未経験からスタートし、早期にストアマネジャーへとステップアップした先輩社員も多く在籍しています。キャリアアップに伴って、店長クラスで年収500万円、エリアマネジャーになれば年収700万円を目指せる明確な評価基準も魅力です。社内公募制度や自己申告制度も導入されているため、自身の希望するキャリアプランに合わせて多様な道に挑戦できる、開かれた風土が構築されています。

実績をしっかり還元する手厚い給与体系

日々の頑張りが給与や賞与に直接反映される点も、見逃せない大きなメリットです。賞与は昨年度実績で5.0ヶ月分が支給されており、日頃の努力が形になってしっかりと還元される仕組みが整っています。また、店舗のメインメニューを1食350円で食べられる食事補助制度など、生活費を抑えられる実用的な特典が豊富であることも魅力の一つと言えます。手厚い諸手当や企業年金基金、退職金制度も整備されており、将来設計を描きやすい環境が提供されています。確かな経営基盤を誇るグループ企業だからこそ、経済的な安心感と高いモチベーションを持ちながら、日々の業務に取り組むことができます。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥219,000〜¥255,000
- 月収:21.9万円~25.5万円 - 年収:372.3万円~433.5万円 - 賞与:年2回(昨年度実績5.0ヶ月分) - 昇給:年1回 ┗ モデル年収 - ストアマネジャー職(店長):500万円 - ブロックマネジャー:600万円 - エリアマネジャー:700万円 ※あくまでも目安の金額です - 手当 ┗ 深夜勤務手当 ┗ 単身赴任手当 ┗ 車通勤手当

仕事内容

店舗にて、ストアチーフ候補として店舗運営業務全般をお任せします。 【具体的な業務内容】 店舗運営・数値管理 - 接客や調理 - アルバイトスタッフの採用・育成・シフト管理 - 売上やコストなどの数値管理 - その他店舗運営に伴う事務作業等

応募資格・条件

経験 - 正社員での接客販売経験/飲食経験 年齢 - 39歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ) - 女性・男性歓迎

勤務時間

- 就業時間:シフト制(実働8時間、休憩60分) - 残業時間:平均月20時間以内 ※営業時間は店舗により異なります。

入社後の流れ・研修制度

店舗運営や接客の基礎を一から学べる丁寧な研修制度や、個人のスキルアップを段階的に支援する自己啓発マネジメントプログラム制度などが用意されています。

休日

- 完全週休二日制 - 年間休日:116日 - 慶弔休暇 - 特別休暇 - 介護休業 - 育児休業

福利厚生

- 各種社会保険完備 - 企業年金基金(JF企業年金基金) - 退職金制度(企業型確定拠出年金/賞与前払い方式) - 社員寮(自己負担:月1.8万円~2.2万円) - LTD制度(病気やケガで働けなくなった場合、最長60歳まで月給を一部支給) - 食事補助(店舗のメインメニューを1食350円で食べられる)※一部不可 - 引越代全額支給 - 慶弔見舞金制度 - 社内持株制度 - 社内公募制度 - 自己申告制度 - 研修制度 - 自己啓発マネジメントプログラム制度 - 語学資格取得報奨金 - 各種テーマパーク・レジャー施設割引制度

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ プライベートも仕事も両立させたい方 年間休日116日と完全週休二日制が整備されているため、仕事と私生活のバランスを保ちながら健康的に働き続けることができます。さらに残業時間も月平均20時間以内と、無理のないスケジュールで勤務可能な環境が整っています。 ☆ 安定した環境で着実にキャリアを築きたい方 実績に応じた手厚い評価体制により、店長候補からエリアマネジャーなどの役職へステップアップできる仕組みが用意されています。退職金制度や各種手当、LTD制度なども充実しており、将来的な生活の安心感を持ちながら長期にわたり活躍できます。

向いていない方

△ 固定の曜日や日勤のみの勤務を希望される方 店舗の営業状況に合わせたシフト制の勤務となるため、毎月の休日スケジュールや勤務時間が流動的になります。固定の生活サイクルを最優先にしたい方には、適応が難しい部分があります。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「年間休日が116日あり、有給も取得しやすいので、前職の飲食企業と比べて家族と過ごす時間が大幅に増えました。」 「社員寮が格安で利用できるため、生活費を抑えてしっかり貯金ができて本当に助かっています。」 「研修制度が充実しているため、未経験スタートの私でも安心して店長候補としてのスキルを身につけることができました。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、牛めしやとんかつ、カレーなど多岐にわたるフードサービス事業を国内外に広く展開する大手外食チェーンです。創業以来一貫して「お客様第一主義」を基本理念に掲げ、多様なお客さまに愛される店づくりを続けてまいりました。安定した事業基盤を持つからこそ、社員一人ひとりが安心して長く働ける労働環境や福利厚生の整備に力を注いでいます。確固たる経営基盤のもと、充実したサポート体制の中で新しい一歩を踏み出してみませんか。

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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