2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|香川県高松市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

全国で多様な専門店レストランを展開する東証プライム上場企業グループにて、店舗の運営業務をお任せします。入社後は丁寧な研修からスタートし、未経験からでも店舗マネジメントや調理、接客のスキルを安心して身につけられます。給与は月収30万円~35万円と、安定した生活基盤を手にすることができます。年間休日も118日あり、各種特別休暇や福利厚生も充実しているため、仕事と私生活の双方を大切にしながら、長く健康的に活躍したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの松野です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 未経験から安定企業でキャリアを築きたい方
  • 仕事とプライベートを両立させて働きたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥220,000〜¥350,000
勤務地

東証プライム上場の安定した経営基盤

東証プライム上場企業グループとして、全国に多数のレストランを展開する安定企業です。着実な成長を遂げており、今後もさらなる新規出店を予定しているため、将来性も非常に高いと言えます。今回の募集では、経験を問わず店舗運営に挑戦できる点が大きな魅力です。充実した研修制度やサポート体制が整っているため、飲食業界が初めての方でも安心して一歩を踏み出すことができます。東証プライム上場ならではの確固たる経営基盤があるため、将来のキャリアパスも多彩で、腰を据えて長く働きたい方にとって最適な環境が整っています。

未経験から店長・幹部を目指せる研修制度

入社後は、基礎から学べる研修制度が用意されています。店舗での実務を通じて、接客や調理はもちろん、店舗運営に必要な管理業務をステップアップしながら習得可能です。中途採用研修などサポート体制がしっかりしているため、未経験からでも短期間でプロのノウハウを身につけることができます。店長へのキャリアアップだけでなく、独立支援制度や再雇用制度なども整備されており、自分の理想とするキャリアを柔軟に築いていける点が大きな特徴です。

年間休日118日で仕事も生活も充実

飲食業界は忙しくて休みが取れないというイメージを覆す、優れた労働環境が魅力の職場です。年間休日は118日としっかり確保されており、週休二日制が整っています。育児休暇や介護休暇、慶弔休暇といった各種特別休暇も充実しており、ライフステージが変化しても安心して働き続けられます。借上げマンションに入居可能な社宅制度など、生活面でのサポートも万全なため、心身ともにゆとりを持ちながら、仕事とプライベートの双方を充実させたい方に最適です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥220,000〜¥350,000
- 年収:360万円~420万円 - 月収:30万円~35万円 - 賞与:年4回 ┗ ※店長試験合格後にKPI賞与対象 - 昇給:年1回 - 賃金内訳 ┗ 基本給:23.0万円~26.2万円 ┗ 固定残業手当:6.9万円~8.7万円(固定残業時間40時間0分/月) ┗ ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給

仕事内容

各店舗での運営業務をお任せいたします。 【具体的な業務内容】 - ホールでの接客 - キッチンでの調理 - レジでのお会計 - 店内の清掃、整理整頓 - 店舗のオープン準備等

応募資格・条件

経験 - 飲食店店長経験(防火管理・衛生管理保有) 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

9:00 ~ 22:00
- 勤務時間:9:00~22:00 - 実働時間:7時間30分(7時間45分) - 休憩時間:60分 - 勤務パターン ┗ 9:00~18:00 ┗ 11:00~20:00 ┗ 12:00~22:00 ┗ ※店舗の営業時間により多少異なる

休日

- 週休二日制 - 年間休日:118日 - 休暇制度 ┗ 育児休暇・介護休暇・慶弔休暇 ┗ 介護休業・看護休業・産前産後休業・育児休業

福利厚生

- 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) - 社宅制度(自宅から勤務不可の場合、借上げマンションに入居可能) - 各種手当・制度 ┗ 免許取得支援制度 ┗ 慶弔見舞金 ┗ 社員持株制度 ┗ 表彰制度 ┗ 研修制度(中途採用研修など) ┗ 制服貸与 ┗ 従業員割引 ┗ カムバック制度(再入社時に退職時の役職からスタートできる) ┗ 時短制度(応相談) ┗ 独立支援制度 ┗ 再雇用制度(65歳まで勤務可)

※受動喫煙防止措置事項:屋内原則禁煙(詳細は採用時までにお伝えします)


勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 未経験から成長したい方 店舗の運営業務は、研修制度やサポート体制が整っているため、飲食業界が初めてでも安心して始められます。また、キャリアアッププランや独立支援制度もあるため、向上心を持って成長したい方に最適です。 ☆ プライベートも大切にしたい方 年間休日が118日あり、週休二日制がしっかりと確保されているため、仕事と私生活のバランスを保ちやすいです。各種休暇制度も充実しており、家族との時間や趣味の時間をしっかりと確保したい方に向いています。

向いていない方

△ 単独での作業を好む方 店舗運営の仕事は、ホールの接客やキッチンでの調理など、スタッフ同士の連携やお客様とのコミュニケーションが重要となります。そのため、一人で黙々と作業を完結させたい方にはあまり向いていません。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「中途入社でしたが、研修が非常に丁寧で、すぐに仕事に慣れることができました。」 「年間休日が118日あるので、しっかりと休んで家族との時間を作ることができます。」 「社宅制度があり、転居を伴う配属の際もスムーズに新生活を始めることができて安心しました。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、東証プライム上場企業のグループとして、多彩な専門店レストランを全国展開する安定企業です。着実な成長を背景に、今後も積極的な新規出店を予定しており、新たなポジションも豊富です。未経験からでも店長やその先のキャリアを目指せる、充実した教育体制を用意しています。さらに、社宅制度や独立支援制度など、長く安心して働けるための充実した福利厚生を整えています。私たちと一緒に、お客様に喜ばれるお店づくりを始めてみませんか。

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。