2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|大阪府大阪市旭区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

東証上場企業グループが運営する多様な専門店レストランにて、接客や調理などの店舗運営をお任せします。安定した経営基盤のもと、未経験からでも月収20.5万円~27万円を目指してスタートできる環境です。年間休日数はしっかり休める118日が確保されており、仕事とプライベートの両立を無理なく図ることができます。充実した研修制度や多様なキャリアパスが用意されているため、飲食業界で長く安定してキャリアを築いていきたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの新田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 未経験から飲食業で安定して働きたい方
  • 仕事もプライベートも大切にしたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥220,000〜¥350,000
勤務地

東証上場の安定基盤と多彩なブランド展開

ご紹介するのは、東証上場企業のグループとして、全国に300店舗以上の飲食店を展開する超安定企業です。うどんやそば、和食、洋食、多国籍料理など多岐にわたるジャンルの専門店を運営しており、時代やトレンドに左右されない強固なビジネスモデルを確立しています。さらに今後3年間で新たに140店舗の新規出店を予定するなど、成長の勢いは止まりません。会社の安定性はもちろん、将来的なキャリアチャンスも豊富に用意されている点が大きな魅力です。未経験からスタートした先輩たちも、充実したサポート体制のもとで店長やエリアマネージャー、あるいは本部スタッフへと着実にステップアップを遂げています。

年間休日118日で抜群の働きやすさを実現

飲食業界では珍しく、休日が充実していることも見逃せないポイントです。年間休日はしっかり休める118日が確保されており、プライベートの時間も十分に満喫できます。週休二日制に加え、育児休暇や介護休暇、産前産後休業なども整備されているため、ライフステージの変化に合わせた柔軟な働き方が可能です。また、社宅制度や時短勤務制度など、社員が長く安心して働けるための手厚い福利厚生が多数用意されています。家族との時間や趣味の時間を犠牲にすることなく、自身のペースを守りながら、腰を据えて末永く活躍し続けられる理想的な労働環境が整っています。

手厚い研修と明確なキャリアパス制度

入社後は中途採用者向けの研修をはじめ、各店舗での丁寧なOJT研修が用意されているため、接客や調理の経験が一切ない方でも安心してスタートできます。基礎から段階的に業務を学べるシステムが構築されているため、不安なく現場デビューを果たせます。また、ユニークな「カムバック制度」により、一度退職された方が復職する際には退職時の役職から再スタートできるなど、社員一人ひとりの事情に寄り添う温かい社風も特徴的です。将来的に独立を視野に入れている方には、独立支援制度も用意されており、あなたの「挑戦したい」という意欲を会社が全力でバックアップしてくれます。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥220,000〜¥350,000
- 月収:20.5万円~27万円 - 年収:246万円~324万円 - 賞与:年2回 - 昇給:年1回 ※賃金内訳 - 基本給:20.0万円~22万円 - その他固定手当/月:4,500円~5万円

仕事内容

全国に展開する様々なジャンルの専門店レストランにて、店舗の運営業務をお任せいたします。 【具体的な業務内容】 - ホールでの接客 - キッチンでの調理 - レジでのお会計 - 店内の清掃、整理整頓 - 店舗のオープン準備等

応募資格・条件

経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

9:00 ~ 22:00
- 勤務時間:9:00~22:00 - 実働時間:7時間30分(7時間45分) - 休憩時間:60分 【勤務パターン例】 - 9:00~18:00 - 11:00~20:00 - 12:00~22:00 ※店舗の営業時間により多少異なります

入社後の流れ・研修制度

- 研修制度(中途採用研修など)をはじめ、店舗でのOJTにて丁寧に指導いたします。

休日

- 週休二日制 - 年間休日:118日 - 育児休暇・介護休暇・慶弔休暇 - 産前産後休業 - 介護休業 - 看護休業 - 育児休業

福利厚生

- 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) - 寮・社宅あり - 免許取得支援制度あり - 慶弔見舞金 - 社員持株制度 - 表彰制度 - 研修制度(中途採用研修など) - 制服貸与 - 従業員割引 - 社宅制度(自宅から勤務不可の場合、借上げマンションに入居可能) - カムバック制度(再入社時に退職時の役職からスタートできる) - 時短制度(応相談) - 独立支援制度 - 再雇用制度(65歳まで勤務可能)

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 未経験から成長して長く安定して働きたい方 東証上場グループの超安定企業が運営する店舗なので、安定した環境で将来を見据えて働けます。手厚い中途採用研修やOJTでのサポート体制が整っているため、飲食未経験からでも一歩一歩着実に成長することが可能です。 ☆ プライベートも大切にしながら働きたい方 年間休日がたっぷり118日あり、プライベートの時間を存分に楽しむことができます。さらに産休・育休や介護休業、時短制度も整っているため、将来のライフステージの変化に合わせても無理なく仕事を続けられます。

向いていない方

△ 土日祝日の固定休みを重視される方 シフト制での勤務となり、土日祝日に店舗が繁盛期を迎えるため、基本的には土日祝日にも勤務が発生します。そのため、カレンダー通りの固定休みや毎週末の連休を最優先で希望される方には、少し不向きな環境かもしれません。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「東証上場グループという安定感があるので、将来の不安もなく日々の仕事に集中できています。」 「未経験からのスタートでしたが、研修制度や先輩のフォローが手厚く、すぐに自信を持てるようになりました。」 「飲食業界でありながら年間休日が118日もあり、趣味や家族との時間をしっかりと確保できるのが本当に嬉しいです。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、多様なジャンルの専門店レストランを全国に展開する大手フードサービスグループの一員です。時代に左右されない安定したビジネスモデルと確固たる経営基盤を強みとしており、今後3年間でさらに140店舗の出店を予定するなど持続的な成長を遂げています。充実した福利厚生に加え、多様なキャリアパスやカムバック制度、独立支援制度を整備し、一人ひとりの挑戦を全力で支援しています。社員を第一に考える温かい社風のなかで、あなたらしくのびのびと活躍してみませんか? 私たちと一緒に、たくさんのお客様へ美味しい食事と笑顔をお届けする仲間をお待ちしています。あなたからのご応募を、心より楽しみにしております。

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。