2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|大阪府泉南市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

全国に多彩なジャンルのレストランを展開する大手グループ企業にて、店舗運営スタッフとしてご活躍いただきます。まずはホールでの接客やキッチンでの調理など、基本的な業務からスタートするため未経験の方も安心です。充実の待遇でお迎えし、月収は20.5万円27万円をご用意しています。中途採用向けの研修をはじめ、借上げ社宅制度など、新生活を後押しする福利厚生も豊富に揃っています。年間休日も118日としっかり確保できるため、ワークライフバランスを重視しながら、安定基盤のもとでキャリアを築いていきたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの増田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 未経験から飲食業界に挑戦したい方
  • 安定した環境で長く働き続けたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥220,000〜¥350,000
勤務地

年間休日118日でプライベートも充実可能

飲食業界ではめずらしく、年間休日が118日と充実していることが大きな魅力です。週休2日制に加えて、育児や介護などライフステージの変化に応じた各種休暇制度も豊富に用意されています。仕事だけでなく、プライベートの趣味や家族との時間も妥協せずに両立できる環境が整っています。さらに、転居を伴う配属の際には借上げ社宅が利用できるなど、生活面でのサポート体制も抜群です。大手上場グループならではの働きやすさが整っており、安心して新しい一歩を踏み出すことができます。自分らしい働き方を同社で実現してみてはいかがでしょうか。

未経験からプロを目指せる手厚い研修制度

中途採用向けの研修をはじめとする教育体制が整っており、未経験からでも安心して成長できます。入社後は、接客や調理、レジ対応などの基本的な業務から少しずつ学んでいくことができます。現場でのサポートに加え、キャリアアップに向けた研修も用意されているため、段階的なスキルアップが可能です。実際に多くの異業種出身者が同社に転職し、現在は店舗運営のプロとして活躍しています。独立支援制度や再入社時に前職の役職からスタートできるカムバック制度など、多様なキャリアパスが描けるのも大きな特徴です。意欲次第でどこまでも成長していける、安心の育成環境が用意されています。

東証上場グループの安定基盤と多彩なブランド

東証プライム上場の安定した基盤のもと、着実に成長を続けている企業です。和食や洋食、アジア料理など多種多様なブランドの専門店レストランを全国に展開しており、盤石な事業ポートフォリオを誇ります。今後も新規出店を積極的に計画しており、組織の拡大に伴って新たなポジションも次々と生まれています。安定した基盤があるからこそ、社員一人ひとりの声に耳を傾け、福利厚生や待遇の改善に常に取り組み続けています。将来にわたって安心してキャリアを築ける環境で、ご自身の可能性を広げてみませんか。挑戦を歓迎する社風が、あなたの参画を待っています。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥220,000〜¥350,000
- 月収:20.5万円~27万円 - 年収:246万円~324万円 - 賞与:年2回 - 昇給:年1回 - 賃金内訳 ┗ 基本給:20.0万円~22万円 ┗ その他固定手当/月:4,500円~5万円

仕事内容

全国展開する様々なジャンルの飲食店での運営業務をお任せいたします。 【具体的な業務内容】 - ホールでの接客 - キッチンでの調理 - レジでのお会計 - 店内の清掃、整理整頓 - 店舗のオープン準備等

応募資格・条件

経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

9:00 ~ 22:00
- 勤務時間:9:00~22:00 ┗ 1日の実働:7時間30分(7時間45分) ┗ 休憩時間:60分 - 勤務パターン ┗ 9:00~18:00 ┗ 11:00~20:00 ┗ 12:00~22:00 ※店舗の営業時間により多少異なる

入社後の流れ・研修制度

- 中途採用研修などの研修制度あり - 現場でのOJTによるサポートあり

休日

- 週休二日制 - 年間休日:118日 - 育児休暇、介護休暇、慶弔休暇 - 介護休業、看護休業、産前産後休業、育児休業

福利厚生

- 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) - 寮・社宅あり ┗ 自宅から勤務不可の場合、借上げマンションに入居可能 - 免許取得支援制度あり - 慶弔見舞金 - 社員持株制度 - 表彰制度 - 研修制度(中途採用研修など) - 制服貸与 - 従業員割引 - カムバック制度(再入社時に退職時の役職からスタートできる) - 時短制度(応相談) - 独立支援制度 - 再雇用制度(65歳まで勤務可能)

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 未経験から挑戦し、キャリアアップしたい方 - 中途採用研修をはじめとする充実した教育体制が整っているため、接客や調理の基礎から段階的にスキルを学べます。 - 独立支援制度やカムバック制度など、将来に向けた多様なキャリアパスが用意されているため、自身の目標に向けて着実に成長できます。 ☆ プライベートも大切にしながら長く働きたい方 - 年間休日が118日と飲食業界の中では多く設定されており、仕事とプライベートを両立しやすい環境です。 - 育児や介護などライフステージの変化に合わせた休暇制度が充実しており、将来の変化にも柔軟に対応しながら長く勤務を続けられます。

向いていない方

△ 一人で黙々と作業を進めたい方 店舗運営業務では、スタッフ同士の連携やお客様との密なコミュニケーションが常に求められます。チームワークを大切にしながら働く環境であるため、個人での作業完結のみを望む方には向いていません。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「未経験からのスタートでしたが、手厚い研修と先輩のサポートのおかげで、すぐに業務に馴染むことができました!」 「年間休日が118日あり、お休みもしっかり取れるので、家族との時間を大切にしながら無理なく働けています。」 「借上げ社宅制度などの福利厚生が充実しているので、生活面での不安もなく、仕事に集中できる環境です!」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、全国に多種多様なジャンルの飲食店を展開する、東証上場グループの企業です。安定した経営基盤を強みとし、今後も積極的な新規出店を進めていく予定です。私たちは、社員一人ひとりが安心して長く働けるよう、労働環境の整備や待遇の改善に日々努めています。未経験からでも店長やエリアマネージャー、さらには本部スタッフなど、多彩なキャリアを目指せるフィールドをご用意しています。 あなたも私たちの仲間として、安定した環境で新しい一歩を踏み出してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。