2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|東京都新宿区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

全国に多数の店舗を展開する有名串カツ専門店にて、店舗運営や調理、接客などをお任せします。未経験からでも月給31.7万円以上が可能で、個人の努力を正当に評価する仕組みが整っています。完全週休2日制で年間休日も121日あり、プライベートを大切にしながら長く活躍できる環境です。飲食店でのキャリアを早期に築きたい方や、ワークライフバランスを重視して働きたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの池田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 未経験から早期にキャリアアップしたい方
  • お休みをたっぷり確保して働きたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥261,000〜¥500,000
勤務地

業界最高水準の休日数!年間休日121日

飲食業界では珍しく、完全週休2日制で年間休日は121日を誇ります。連休の取得が基本となっており、休日に出勤が発生した場合は必ず振替休日が取得できるため、プライベートをしっかりと満喫できます。さらに、1店舗に複数の正社員を配置する「複数社員制」を導入していることも特徴です。店長一人に業務が集中する心配がなく、お互いにサポートし合える環境が整っているため、安心してお休みを取ることができます。リフレッシュ休暇やバースデー休暇などのお休みも充実しており、無理なく安定して働き続けたい方にはこれ以上ない最適な職場環境と言えます。

未経験でも月給31.7万円以上からのスタート

未経験者であっても高待遇で迎え入れられるのが、同社の大きな魅力です。総合職としての採用であれば月給31.7万円以上からのスタートとなり、各種手当やインセンティブも充実しています。売上といった数値目標だけでなく、そこに至るプロセスや日々の努力を正当に評価する社内検定制度が整っているため、入社2年目で店長に昇格し年収510万円を手にした実績もあります。このように、学歴や経験に関わらず、頑張った分だけしっかりと給与やポジションで還元されるため、高いモチベーションを維持しながら自身の成長を実感しつつ働けます。

多彩なキャリアパスと独立支援制度も魅力

全国に多数の店舗を展開し、今なお規模を拡大し続けているため、ポストが豊富に用意されています。入社後2ヶ月から1年という短期間で店長への昇格を目指すことも十分に可能です。店長昇格後も、エリアを統括するマネージャーや本部スタッフへの道など、多彩なキャリアパスが用意されています。さらに、社内規定を満たすことで、1年目から独立支援制度やのれん分け制度を利用して自分の店を持つことも夢ではありません。一人の経営者として自立したいという熱意を持つ方にとっても、大きなチャンスに溢れた素晴らしい環境です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥261,000〜¥500,000
- 月収:26.1万円~50万円 - 年収:313.2万円~600万円 - 賞与:年2回 【全国転勤あり/総合職】 - 未経験者 ┗月給:31.7万円~+総合職手当3万円+賞与年2回+各種手当・インセンティブ ┗年収:約426万円~450万円 - 経験者 ┗月給:32.7万円~50万円+総合職手当3万円+賞与年2回+各種手当・インセンティブ ┗年収:約456万円700万円 【地域限定/転勤なし】※特定のエリア内での異動はあります。 - 未経験者 ┗月給:28.7万円~+賞与年2回+各種手当・インセンティブ ┗年収:約390万円~450万円 - 経験者 ┗月給:約297万円~+賞与年2回+各種手当・インセンティブ ┗年収:約420万円~700万円 【共通手当・制度】 - 賞与:年2回(前年度実績:2ヶ月) - こども手当:最大1万円/人 - 検定手当:月最大3万円 - 業績達成インセンティブ:毎月1万円(全社目標達成時) 【年収アップ・昇格事例】 - 24歳店長(入社2年):年収510万円 - 30歳上級店長(入社4年):年収700万円 - 28歳マネージャー:年収720万円(月給45万円+MGRインセン月6万円)

仕事内容

【基本的な店舗運営業務】 - お客様への接客(店舗の盛り上げ) - 串カツや一品料理の調理 - ドリンクの作成 - 店内の清掃 - キャンペーンやオススメのPOP作成など 【基本的な業務習得後】 - 食材管理、人件費管理 - お客様満足度、従業員満足度の向上 - アルバイトとの関係性の構築

応募資格・条件

免許 - 普通免許(H29年3月以降) - AT限定可 経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

12:00 ~ 1:00
- 勤務時間:12:00~1:00 - 休憩時間:60分 - 残業時間:平均月30時間 - 平日:17:00~1:00 - 土日祝:12:00~0:00(交代制)

休日

- 完全週休2日制(シフト制) ┗※毎週2日間、連休でお休みが取れます。基本は「月・火」または「水・木」です。 ┗※休日に出勤となった場合は振替休日あり。 - 年間休日:121日 - バースデー休暇 - リフレッシュ休暇12日 - 年末年始休暇(施設内店舗は一部出勤あり) - 慶弔休暇・特別休暇

福利厚生

- 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) - 交通費支給(月2万円まで)※車・バイク・自転車通勤可(ガソリン代規定支給) - 食事補助 - 慶弔見舞金 - 退職金制度 - 研修制度(外部講師による講義など) - 結婚祝い金(1万円~2万円) - 出産祝い金(1万円~1.5万円) - 育児手当(18歳以下の子供1人につき月1万円支給、人数制限なし) - 引越し補助(規定あり、U・Iターン歓迎) - 社内検定(5,000円~3万円) - 社内表彰制度 - リファラル制度 - 独立支援制度・のれん分け制度 - 各種イベント・サークル ┗社員旅行、運動会、各種サークル活動 - 休日出勤手当あり - 役職手当あり - 制服貸与

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 早期にキャリアアップを目指したい方 - 全国展開を急速に進めており、入社後2ヶ月から1年で店長への昇格チャンスが豊富にあるため、スピード感を持って成長できます。 - 店長昇格後もSVやマネージャー、さらには独立支援制度を利用した独立など、多彩なキャリアパスが用意されています。 ☆ ワークライフバランスを大切にしたい方 - 完全週休2日制で年間休日は121日あり、しっかりとプライベートの時間を確保して心身ともにリフレッシュできます。 - 1店舗に複数の正社員を配置する複数社員制を導入しているため、急なお休みや連休も取得しやすい環境です。

向いていない方

△ 個人での黙々とした作業を好む方 - 店舗の盛り上げや接客、アルバイトスタッフとの関係構築など、周囲と密にコミュニケーションを取る業務が中心となるためです。 - 1店舗複数社員制や運動会、社員旅行などのイベントを通じて、チームで協力し合いながら賑やかに働く文化があるためです。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「未経験から始めましたが、複数社員制のおかげで先輩がいつも近くにいてくれて安心感がありました。」 「年間休日が121日もあるので、前職に比べて家族と過ごす時間が大幅に増えて嬉しいです。」 「売上だけでなく、日々の努力や検定の合格がダイレクトに給与に反映されるのでモチベーションが上がります。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、全国に300店舗以上を展開する急成長中の飲食チェーンを運営しています。秘伝の味を守りながら、日本を代表する食文化として確立することを目指し、現在は1,000店舗の展開という大きな目標に向かって邁進しています。働くスタッフ一人ひとりが安心して長く活躍できるよう、1店舗に複数の正社員を配置するなど業界最高水準の労働環境を整えてきました。社内イベントも盛んで、店舗の垣根を越えた温かい絆が自慢の職場です。 あなたも、私たちと一緒に多くのお客様に笑顔を届けながら、自分自身の新しい可能性に挑戦してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。