2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の施工管理技士求人情報詳細|香川県高松市

社名非公開企業の画像

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

大手ゼネコンとして安定した基盤を持ち、数千万円から億単位の多彩な建設プロジェクトを手がける企業での建築施工管理業務です。マンションだけでなく商業ビルや公共施設などの大型案件も多数あり、これまでの経験を存分に活かせる環境が整っています。月収は35万円以上からのスタートとなり、経験次第でさらに高収入を目指すことも可能です。完全週休2日制で年間休日は123日を確保しており、仕事とプライベートの両立も無理なく実現できます。規模の大きな仕事でやりがいを感じたい方や、充実した福利厚生のもとで腰を据えて働きたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

黒澤の画像

この求人を担当しているプレックスの黒澤です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 大きな案件でキャリアアップしたい方
  • 仕事も私生活も妥協したくない方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥350,000~
勤務地

【業界トップクラス】実績と安定性を誇る企業

同社はマンション施工実績において業界トップクラスを誇り、多岐にわたる建設プロジェクトを手がけています。安定した基盤のもとで長期的なキャリアを築けることが最大の魅力です。手がける案件は数千万円から億単位におよび、形として残る大きなものばかりのため、完成時の達成感はひとしおです。また、マンションだけでなく、オフィスや商業施設、公共施設などの一般建築にも注力しており、幅広い経験を積むことができます。これまでのご経験を活かし、さらに大きな舞台で活躍したい方にはこれ以上ない環境と言えます。

【年休123日】抜群の働きやすさと手厚い待遇

完全週休2日制(土日祝休み)を導入しており、年間休日は123日を確保しています。建設業界では珍しいほど休日が多く、プライベートの時間も十分に確保できるため、家族や趣味との時間を大切にできます。さらに、月収は35万円からスタートし、年収は最大で1040万円を目指すことが可能です。これまでの経験が正当に評価される給与体系となっています。現場出張時の手当や帰省旅費の支給など、働く社員を支える手厚いサポート体制が整っている点も大きな特徴です。

【充実の育成】安心のサポートと豊富な研修制度

社員の成長を第一に考える同社では、人材育成支援に非常に力を入れています。各種勉強会やe-ラーニングのほか、各階層別の研修制度が用意されており、継続的にスキルを磨くことが可能です。さらに資格取得支援制度や提携校割引制度も完備しているため、働きながらキャリアアップを目指す方にとっても最適な環境です。一人ひとりの技術者としての自立を全社を挙げてバックアップする体制が整っています。安心のサポート体制の中で、確固たる専門性を身につけながら長く活躍してみませんか。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥350,000~
- 年収:630万円1040万円 - 月収:35万円~ - 賞与:年2回(昨年実績4ヶ月) - 昇給:年1回 【手当】 - 通勤手当:会社規定に基づき全額実費支給 - 残業手当 - 休日出勤手当 - 生計手当

仕事内容

建築施工管理業務 【詳細】 案件割合としては、マンション施工案件が多くを占めますが、非マンションの案件にも力を入れておりますので、商業ビルや公共施設などの大型物件に関わられたご経験をお持ちの方も歓迎しております。規模としても数千万円から億単位の建設プロジェクトのため大きなやりがいがあります。

応募資格・条件

免許 - 不問 資格 - 1級建築施工管理技士,2級建築施工管理技士 経験 【必須要件】- 建築施工管理のご経験をお持ちの方 - 1級建築施工管理技士もしくは2級建築施工管理技士をお持ちの方 【歓迎要件】- 商業ビルや公共施設などの大型物件に関わられたご経験 【要件補足】 - あれば改修工事のみ、木造の経験のみでも検討可能 - あればS/RC造経験、2級以上必須だが中規模程度の現場の次席、三席経験で検討可能 - 1級、中規模以上の現場で所長経験必須 - 後半の1級、大規模修繕、改修工事経験豊富な方であれば契約社員で検討可 年齢 - 年齢不問

勤務時間

8:30 ~ 17:00
- 勤務時間:8:30~17:00 - 休憩時間:60分 所定労働時間:7時間30分

入社後の流れ・研修制度

- 各階層別研修 - 各種勉強会 - e-ラーニング - 資格取得支援制度 - 提携校割引制度

休日

- 土、日、祝(完全週休2日制) - 夏期休暇・冬期休暇・育児休暇・介護休暇、慶弔休暇 - 年間休日:123日 - 結婚休暇 - 産前産後休暇 - 配偶者出産休暇

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 通勤手当あり - 寮&社宅あり - 免許取得支援制度あり - 作業服一式貸与 - 作業所異動時休暇 - 財形貯蓄 - 従業員特殊会 - 契約保養施設 - 融資制度 - 慶弔金 - 結婚借上社宅制度 - 住宅購入祝い金 - 常備薬サポート - 現場出張サポート(全て会社負担):外食手当、帰省旅費(月2回)、宿舎代、光熱費 - 資格取得支援制度 - 各種勉強会 - 提携校割引制度 - e-ラーニング - 表彰制度 - 各階層別研修

※受動喫煙防止措置事項:屋内原則禁煙(詳細は面談時までにお伝えします)


勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 大規模なプロジェクトに挑戦したい方 同社は数千万円から億単位の大型案件を多数手がけています。マンションだけでなく、商業ビルや公共施設などの多彩な施工に携わることで、技術者として大きなやりがいと確実なステップアップを実感できます。 ☆ 安定した環境で長く働き続けたい方 完全週休2日制で年間休日は123日あり、現場をサポートする手厚い手当も豊富です。研修制度や資格取得支援制度など、腰を据えてキャリアを築いていける抜群の環境が整っています。

向いていない方

△ 規模の小さな案件のみに専念したい方 億単位の大型プロジェクトや多岐にわたる種類の施工案件が多くを占めるため、小規模な物件の担当のみを希望される方には不向きな環境です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「やはり億単位の大型案件を無事に完遂したときの達成感は他では味わえません!」 「完全週休2日制で年間休日が123日もあるので、家族との時間もしっかり作れています。」 「出張時の手当や帰省旅費のサポートなどが非常に手厚く、安心して現場に専念できます。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、中堅ゼネコンとしてマンション施工を中心に豊富な実績を積み重ねてきました。現在では一般建築やインフラ分野などへも事業を広げ、安定した経営基盤を確立しています。充実した研修制度や資格取得支援により、一人ひとりの技術者が長く安心して成長できる仕組みを整えています。手厚い福利厚生のもとで、あなたの経験をより大きな価値へと変えてみませんか? これからの未来を私たちと一緒に創り上げていきませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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全く問題ございません。
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Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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