2026/08/05(水) 求人更新!

社名非公開企業の施工管理技士求人情報詳細|愛媛県松山市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

国内外で多彩なプロジェクトを展開する大手ゼネコンにて、物流倉庫や病院、マンションなど、多岐にわたる建築物の設備施工管理をお任せします。確かな実績と安定した事業基盤を背景に、入社時から月給44.4万円以上、年収は679万円から1,100万円という破格の高待遇でお迎えいたします。さらに年間休日は125日と、プライベートの時間も十分に確保できる環境が整っています。これまでに培ってきた専門知識や資格を活かし、より大きな現場でトップとして活躍しながら、確実なキャリアアップを果たしたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

黒澤の画像

この求人を担当しているプレックスの黒澤です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 大規模案件で経験を活かしたい方
  • 仕事とプライベートを両立したい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥440,000~
勤務地

年収679万円からの破格の高待遇を用意

同社で働く最大の魅力は、業界トップクラスの充実した給与体系にあります。入社時の提示年収は679万円から1,100万円となっており、経験や実績を正当に評価した高水準の待遇が約束されています。モデル年収を見ても、5年目で年収680万円、9年目(主任)で年収790万円、さらにキャリアを重ねることで年収1,000万円を超えることも十分に可能です。さらに、独身寮や社宅の提供、各種手当などのサポート体制も万全を期しています。生活の基盤が安定することで、業務にも最大限に集中できます。これまでの経験にふさわしい評価と、将来にわたる安心を手に入れたい技術者にとって、これ以上ない最適な選択肢となるでしょう。

年間休日125日!抜群のワークライフバランス

大手ゼネコンならではの整った労働環境も、見逃せないポイントの一つです。完全週休2日制で、年間休日は125日と業界内でも非常に高い水準を誇っています。夏期休暇や冬期休暇もしっかりと用意されているため、家族や友人との時間、あるいは自身の趣味の時間を十分に満喫できます。さらに、有給休暇は入社初年度から最大20日付与されるため、ライフイベントに合わせた柔軟な働き方が実現するでしょう。「建設業界は休みが少ない」というこれまでのイメージを払拭し、仕事のやりがいと私生活の充実を両立できる環境がここにはあります。

多彩な大規模案件で叶う圧倒的なキャリア成長

手掛ける案件の多様性とスケールの大きさは、技術者としての成長を強力に後押しします。物流倉庫や病院、商業施設、ホテル、さらには総工費50億円を超える大規模案件まで、多岐にわたる施工実績があります。設計施工案件も増加傾向にあり、設備施工管理のトップとして現場全体のマネジメントを担う機会が豊富です。これまでに身につけた技術をより大きな舞台で発揮し、周囲と協働しながら形にしていく面白さは格別と言えます。また、資格取得支援制度も充実しており、1級建築士や各種施工管理技士などの上位資格への挑戦を会社が全力でバックアップしてくれます。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥440,000~
- 年収:679万円1,100万円 - 月収:44万円~ - 賞与:年2回 【月収(大学学部卒)のイメージ】 - 5年目:月給44.4万円以上、年収680万円 (寮・社宅あり) - 9年目(主任):月給50.4万円以上、年収790万円 (寮・社宅あり) - 13年目(係長):月給56万円以上、年収900万円 (寮・社宅あり) - 17年目(課長):月給66.7万円以上、年収1,100万円 (寮・社宅あり)

仕事内容

当社の施工案件は、物流倉庫を筆頭にしつつ、病院、マンション、工場(メイン:清掃工場)、商業施設、防衛庁舎等の事務所関係、ホテル、データセンター等、多岐にわたっています。 また、設計施工案件、大規模案件(請負額50億円以上)が増加傾向です。 これらの案件にかかわりながら、設備施工管理の技術者としてキャリアアップされたい方、将来、建築施工管理との協働のなかで、設備施工のトップとして現場マネジメントをしつつ、施工を成し遂げたい方をお待ちしております。

応募資格・条件

免許 - 経験 - 【こちらを成形】 年齢 - 年齢不問

勤務時間

8:30 ~ 17:30
- 勤務時間:8:30~17:30

休日

- 固定 - 夏期休暇・冬期休暇 - 年間休日:125日 【有給休暇】 - 入社年度、入社月に応じて入社時に2~20日付与 ┗翌年度4月1日に20日付与

福利厚生

- 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) - 寮・社宅あり - 家族手当あり - 免許取得支援制度あり 【手当詳細】 - 通勤手当:実費支給 ┗※工事事務所により私有車通勤可(通勤経路の距離に応じたガソリン代支給) - 残業手当:総合職の一般職。固定残業代(45時間分)支給。45時間を超える場合は、時間外時間に応じて支給 - 現場手当:内勤の場合、不支給 - 住宅手当:個人契約の賃貸(家賃補助)、個人名義の持家(住宅ローン補助) ┗※社宅、寮(独身者)の提供があれば無し - 資格取得支援制度:1級建築士、1級施工管理技士取得に向けた支援

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【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 大規模なプロジェクトで技術を磨きたい方 同社は、請負額50億円以上の大規模な案件や、設計施工案件など、スケールの大きい多様な施工実績を持っています。このような環境だからこそ、自身の専門スキルをいかんなく発揮し、技術者として一皮剥けた確かなキャリアを築いていくことができます。 ☆ 安定した高収入と待遇を求めている方 入社時から年収679万円以上という高待遇が提示されるほか、経験を積むことで年収1,000万円を超えるモデルも用意されています。さらに各種手当や寮・社宅の提供など生活面のサポートも手厚いため、生活を安定させたい方に最適です。

向いていない方

△ 小規模な店舗改修などの案件を専門に行いたい方 同社が手掛ける案件は物流倉庫や病院、大規模なマンションなど、影響範囲の大きい大型プロジェクトが中心となります。そのため、一人で完結するような小規模でスピーディな現場にこだわりたい方には、業務の進め方や組織規模の面でミスマッチを感じる可能性があります。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

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社名非公開企業からのメッセージ
「前職に比べて、休日が大幅に増えたことで、週末は家族と出かける時間が持てるようになりました。」 「担当する案件がどれも大規模なので、完成したときの達成感は前職の比ではありません。」 「給与水準が非常に高く、頑張りがダイレクトに還元されるため、モチベーションを高く保てます。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、土木、建築、海外の3部門を軸に、バランスの取れた事業展開を行っている大手ゼネコンです。国内の主要なプロジェクトはもとより、シンガポールをはじめとする海外事業にも強みを持っています。現在は事業量の拡大に伴い、新たな設備施工管理の技術者を募集しております。現場を牽引するトップとして活躍できる環境と、それを支える手厚い福利厚生が整っています。あなたも、私たちのチームの一員として、次の未来を支える大きな街づくりに挑戦してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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