2026/08/05(水) 求人更新!

社名非公開企業の求人|東京都渋谷区|プレックスジョブの求人情報詳細

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

人々の生活に欠かせない上下水道インフラの計画・設計業務をお任せします。最上流工程に携わることができ、月収は23.5万円~71.4万円と経験や能力に応じてしっかりと評価される環境です。年間休日は125日あり、残業も月平均20時間程度と少なめなため、仕事とプライベートを両立しながら長く活躍できます。これまでの設計経験を活かして、より安定した環境で社会的貢献度の高い仕事をしたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

黒澤の画像

この求人を担当しているプレックスの黒澤です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • これまでの土木・管路設計の経験を活かしたい方
  • 仕事もプライベートも妥協せずに両立させたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与¥235,000〜¥714,000
勤務地

【年間休日125日】無理なく働ける環境

同社では、社員一人ひとりが健康的に、かつ高いパフォーマンスを発揮できるよう、働きやすい環境づくりに注力しています。年間休日は125日しっかりと確保されており、土日祝休みのためプライベートの予定も立てやすいのが大きな魅力です。さらに、残業時間は月平均で20時間程度と非常に少なく、毎週水曜日にはノー残業デーも導入されています。時差出勤制度や週2回までのリモートワークなど、柔軟な働き方を後押しする制度も充実しています。そのため、仕事と家庭を両立させたい方や、これまでの過密なスケジュールを見直したいエンジニアにとって、最適な職場環境が整っていると言えるでしょう。

上場企業の安定基盤と高い社会貢献度

生活に欠かせない重要インフラである上下水道の最上流工程に携わる同社は、東証上場企業としての非常に強固な経営基盤を誇っています。老朽化対策や災害対策など、常に高い需要が存在する分野であるため、景気に左右されることなく長期的にキャリアを築くことが可能です。自治体の課題分析からアセットマネジメント、具体的な設計まで一貫して手掛けるため、技術者としての影響力も非常に大きいと言えます。社会を支えるやりがいと、上場企業ならではの抜群の安定感を同時に得られる点が同社の大きな強みです。確かな基盤の上で、安心して日々の業務に没頭し、プロフェッショナルとして更なる成長を目指せるでしょう。

成長を後押しする教育体制と高い還元率

同社は技術者の成長を徹底的にサポートしており、各種研修制度や資格取得支援が非常に充実しています。特に技術士の資格取得に対しては褒賞金制度が用意されており、モチベーションを高く維持しながらスキルアップに励むことができます。さらに、その高い技術力や成果は、年収最大1,000万円という高待遇や年 2回の賞与などを通じてしっかりと社員に還元される仕組みです。手厚い家族手当や住宅手当、さらには在宅勤務手当などの福利厚生も充実しており、生活の安心感も抜群です。スキルを高め、それを正当に評価されたいエンジニアにとって、この上ない環境がここにはあります。

募集要項・詳細

給与

想定給与
¥235,000〜¥714,000
- 年収:450万円1,000万円 - 月収:23.5万円~71.4万円 - 賞与:年2回 ┗ 計6.0ヶ月分 - 昇給:年1回 【諸手当】 - 地域手当 - 住宅手当(転勤による単身赴任など会社が認めた場合に支給) - 家族手当 - 残業手当 - 資格手当 - 在宅勤務手当 - 管理技術者手当 ほか

仕事内容

上下水道の計画業務、管路設計業務、施設設計業務 【詳細】 上下水道の計画業務、管路設計業務、施設設計業務をご担当いただきます。ご経験やご希望に応じて、事業の最上流にて以下いずれかの業務をおまかせします。 - 計画・管路・施設に関する設計業務全般(耐震診断、補強設計、改築・更新設計、浸水対策、官民連携業務など) - 計画業務:上下水道事業のストックマネジメント、アセットマネジメント、経営戦略策定など、自治体課題の分析・整理と優先順位提案 - 管路設計業務:地中埋設の下水道管・水道管設計。現地調査・データ分析に基づき、老朽化管路の整備優先度判断と更新手法の設計 - 施設設計業務:浄水場、下水処理場、ポンプ場などの水インフラ施設の土木構造物設計(構造計算、土木設計など)。社内専門家と連携してプロジェクトを進めます

応募資格・条件

免許 - 不問 - AT限定可 経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

9:00 ~ 17:30
- 勤務時間:09:00~17:30 - 休憩時間:60分 - 残業時間:平均月20時間 【時差出勤制度】 - 8:00~10:00の間で出社時間選択可能

休日

- 完全週休2日制(土日祝) - 休暇制度: ┗ 夏期休暇 ┗ 冬期休暇 ┗ 育児休暇 - 年間休日:125日

福利厚生

- 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) - 退職金制度(勤続3年以上) - 通勤手当支給 ┗ 電車のみ通勤可能 - 寮・社宅あり - 家族手当あり - 住宅手当あり - 資格取得支援制度(免許取得支援制度、技術士資格取得褒賞金制度など) - リモートワーク制度(週2回まで利用可) - 時差出勤制度 - カスタムメイド勤務制度(柔軟な働き方制度) - 教育制度(職種別・階層別研修、メンター制度、自己申告制度など) - 財形貯蓄制度 - 持株会制度 - 定期健康診断(がんの早期発見サポート制度あり) - 自社所有保養所(4ヶ所) - 表彰制度 - 定年制度:60歳(再雇用制度あり) - フリーアドレス - ノー残業デー(毎週水曜日) - 有給休暇取得奨励日

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【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 技術士などの資格取得を目指したい方 同社では資格取得支援制度が非常に充実しています。特に技術士の資格取得に対しては褒賞金制度が設けられているため、自身のスキルアップが直接評価や報酬に繋がる環境です。 また、豊富な実績を持つ先輩社員が多数在籍しており、日常の業務を通じて高度な技術を学ぶことができます。これにより、専門性を高めてインフラ分野のプロフェッショナルを目指す方に最適です。 ☆ ワークライフバランスを重視して働きたい方 同社は年間休日が125日あり、土日祝休みが徹底されています。毎週水曜日にはノー残業デーが設けられているなど、プライベートの時間をしっかりと確保できる仕組みが整っています。 さらに、時差出勤制度や週2回までのリモートワーク制度など、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。そのため、家庭や趣味の時間も大切にしながら、長く健康的に働き続けることができます。

向いていない方

△ 個人完結型の業務のみを好む方 同社の業務は、社内外の専門家や自治体の担当者と密接に連携しながらプロジェクトを進める機会が多くあります。そのため、周囲とのコミュニケーションを避け、自分のパートだけを黙々と進めたい方には、業務の進め方が合わないと感じられる可能性があります。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「前職と比べて残業が劇的に減り、家族と夕食を囲む時間が増えました。フレックスやリモートワークも使いやすいです。」 「上場グループとしての安定感があり、老朽化が進むインフラを支えるという社会的意義の大きい仕事に誇りを持てます。」 「資格取得へのサポートが手厚く、技術士の資格を取った際には褒賞金も支給され、自身の成長がしっかり還元されました。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、人々の生活に不可欠な上下水道インフラの計画や設計を手掛ける建設コンサルタント企業です。確かな技術力と安定した経営基盤を強みに、自治体が抱える様々な課題解決に最上流から貢献しています。社員一人ひとりが安心して長く働けるよう、充実した手当や福利厚生を完備し、ワークライフバランスの向上にも全社を挙げて取り組んでいます。あなたも、私たちのチームの一員として、人々の当たり前の日常を守る仕事を始めてみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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全く問題ございません。
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