2026/08/04(火) 求人更新!

株式会社リフシアの介護求人情報詳細|神奈川県茅ヶ崎市

株式会社リフシアの画像

仕事内容・こんな方におすすめ!

神奈川県茅ヶ崎市にある小規模多機能型居宅介護施設にて、お客様の自立を支える介護業務全般をお任せします。月収は27.8万円〜39.4万円と高水準で、10年連続のベースアップ実績がある安定した環境です。手厚い研修と資格取得支援制度が整っているため、働きながら専門性を高めたい方におすすめの職場です。ライフステージの変化に合わせた手当も充実しており、長く腰を据えて働きたい方に最適です。

この求人の担当コメント

新田の画像

この求人を担当しているプレックスの新田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • キャリアアップと高収入を両立したい方
  • 私生活と仕事を無理なく両立させたい方

求人概要

職種
車種
雇用
形態
正社員
給与¥277,700〜¥393,700
勤務地〒253-0063 神奈川県 茅ヶ崎市 柳島海岸19-16-19

10年連続の給与ベースアップ!高待遇の環境

株式会社リフシアの最大の魅力は、職員の頑張りを還元する給与体系にあります。10年連続で基本給のベースアップを実施しており、賞与も最大101.1万円の支給実績があるなど、地域内でもトップクラスの待遇を誇っています。家族手当やひとり親家庭支援手当など、ライフステージの変化に寄り添った諸手当も非常に充実しています。将来を見据えて、安定した収入を確保しながら長く働き続けたいと考えている方にとって、これ以上ないほど安心できる職場環境が整っていると言えるでしょう。

未経験・ブランクからプロを目指せる教育体制

介護の仕事に挑戦したいけれど不安があるという方でも、同社なら安心してスタートを切ることが可能です。入社後は先輩スタッフによる丁寧なOJT研修があるほか、専門性を高めるための独自研修も用意されており、着実にスキルを身につけられます。さらに、資格取得にかかる費用は会社が全額補助し、研修日には特別休暇を付与する制度まで完備されています。働きながら「介護福祉士」などの国家資格を目指せる環境は、自身の市場価値を高めるための大きな武器となるはずです。

子育て世代も安心!復職率100%の働きやすさ

ワークライフバランスを重視する方にとっても、リフシア柳島は最適な選択肢となります。実際に子育て中のスタッフが多数在籍しており、産休・育休からの復職率はなんと100%を達成しているという驚きの実績があります。マイタイム休暇という独自の制度も導入されており、入社時から年間10日の休暇が付与されるため、急な私用やリフレッシュにも柔軟に対応できます。互いに助け合う風土が根付いているため、無理なく仕事とプライベートを両立できる文化が同社の強みです。

募集要項・詳細

給与

想定給与
¥277,700〜¥393,700
- 年収:406.2万円〜573.5万円 - 月収:27.8万円〜39.4万円 - 賞与:年2回(72.9万円〜101.1万円) - 昇給:年1回 【内訳】 基本給 22.7万円〜31.5万円 (基本給は経験年数を考慮して決定します) 職種手当 5,000円〜3万円 介護職支援加算 1万円 夜勤手当 6,000円/回(月5回程度) 資格手当 5,000円〜8,000円 家族手当(配偶者 1万円、子 3,000円/人) ひとり親家庭支援手当 1.2万円〜2.4万円 残業代全額支給 交通費支給(上限 2.5万円/月) ※10年連続基本給ベースアップ実施中

仕事内容

高齢者介護事業所(小規模多機能)での介護業務全般をお任せします。 リフシア柳島(登録定員29名)にて、他専門職と連携しながら「訪問」「通い」「宿泊」の3つのサービスを通じて、お客様の自立支援に向けたケアを提供していただきます。 【詳細】 - 通いサービスの介助(定員 17名) - 宿泊サービスの介助(定員 9名) - 訪問介護サービス - レクリエーションや体操の実施 - 記録作成など 介護職が中心となり、お客様一人ひとりの「その人らしい表情」を引き出せるようなサービスを作り上げていく、やりがいのある仕事です。入社後は先輩スタッフが丁寧に指導しますので、安心して業務を開始できます。

応募資格・条件

免許 - 普通免許(H29年3月以降) - AT限定可 経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

7:00 ~ 19:00
1ヶ月単位の変形労働時間制 - 日勤: 7:00〜19:00の間で実働8時間以内(休憩 60分) - 夜勤: 17:00〜翌10:00(休憩 60分、休息 60分) ※夜勤は月5回程度あります。

1日の流れ

8:00 出社:記録確認&申し送り 8:15 送迎介助と訪問介護 10:00 通所でいらしたお客様への介助(体操、個別リハなど) 12:00 食事介助 13:00 休憩 14:00 入浴介助 15:30 送迎介助と訪問介護 16:45 記録作成 17:00 退社

入社後の流れ・研修制度

入社後は先輩スタッフが丁寧に指導するOJT研修からスタートします。ブランクがある方や未経験の方も、安心して仕事を覚えられる環境です。さらに、集合研修や専門性を高めるための当社独自研修も用意されており、着実なステップアップをバックアップします。また、資格取得支援制度(費用全額補助、研修日の特休付与等)を利用して、働きながら資格を取得することも可能です。

休日

- 4週8休(シフト制) - 年間休日:107日 - マイタイム休暇(年 10日):入社時に付与されます

福利厚生

- 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) - 賞与あり(年2回、計 3.2ヶ月分) - 昇給あり(年1回) - 交通費支給(上限 2.5万円/月) - バイク・自転車・車通勤可 - 家族手当あり - 健康診断年1回(夜勤者は年2回) - 資格取得支援制度(費用全額補助、研修日の特休付与等) - 企業型確定拠出年金制度有 - キャリアサポート(人事制度) - 産休・育休取得実績あり(女性の職場復帰 100%) - 介護休業取得実績あり

勤務地

〒253-0063
神奈川県 茅ヶ崎市 柳島海岸19-16-19
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【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ キャリアアップを目指したい方 同社には充実した研修制度と、資格取得費用を全額補助する手厚い支援体制があります。働きながら専門資格を取得し、自身のスキルと価値を高めていきたいという意欲のある方に最適な環境です。 ☆ 安定した収入を長く得たい方 10年連続でベースアップを実施しており、努力が着実に給与に反映される仕組みが整っています。賞与支給額も高く、家族手当等の諸手当も充実しているため、将来にわたって安心して働きたい方に適しています。

向いていない方

△ 夜勤のない働き方を希望する方 小規模多機能型居宅介護施設として、通いや訪問のほか、宿泊サービスも提供しています。月5回程度の夜勤シフトが含まれるため、日勤のみの勤務を強く希望される方には不向きな環境と言えます。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

会社情報

社名
会社
住所
神奈川県 茅ヶ崎市 萩園2822-1
お気軽にご応募ください!
株式会社リフシアからのメッセージ
「10年連続で基本給が上がっているので、将来への不安がありません!」「資格を取るための費用を全部出してくれるだけでなく、研修日も休み扱いにしてくれるのが本当に助かります」「産休から復帰した時も温かく迎えてもらえて、子育てと仕事を無理なく両立できています」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 株式会社リフシアは、2004年の創業以来、住み慣れた地域での在宅生活を支えるネットワーク構築に全力を注いできました。私たちは職員一人ひとりの成長と生活を大切に考え、業界内でも屈指の待遇と教育体制を整えています。お客様の自立を支え、笑顔を引き出す仕事に、あなたも挑戦してみませんか。私たちと一緒に、茅ヶ崎の福祉を支えていく仲間を心よりお待ちしております。

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。