2026/08/24(月) 求人更新!

社名非公開企業の製造職・工場・メーカー求人情報詳細|千葉県旭市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

大手外食グループの食品製造工場にて、生産設備の保守点検やトラブル対応、改善提案などの設備保全業務をお任せします。安定した経営基盤のもとで、月収は24万円~32万円となっており、これまでの経験を活かして安定した収入を手にすることが可能です。年間休日は121日と非常に多く、プライベートの時間をしっかりと確保しながら働けます。これまでの保全経験を活かし、安定した大手のグループ企業で長く活躍したいという方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

増田の画像

この求人を担当しているプレックスの増田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 機械いじりが好きで技術を磨きたい方
  • 安定企業で休日を大切に働きたい方

求人概要

職種
雇用
形態
契約社員
給与月給¥240,000〜¥320,000
勤務地

大手グループならではの抜群の安定性

誰もが知る有名外食チェーンを多数展開する大手グループの食品製造工場が勤務地となります。非常に強固な経営基盤があるため、将来的な不安を感じることなく腰を据えて働くことができるのが最大の魅力です。今回の募集では、工場の稼働を支える重要なポジションである設備保全スタッフを採用します。大手ならではの手厚い待遇はもちろんのこと、仕事量の安定感も群を抜いています。これまでの経験や専門的なスキルを存分に発揮し、会社の成長を支えるコアメンバーとして長期にわたって活躍できる環境が整っています。

年間休日121日で私生活も大満足

こちらの求人の大きな特徴は、プライベートの時間も大切にできる非常に充実した休日・休暇制度にあります。年間休日は121日となっており、仕事とプライベートを無理なく両立させることが可能です。「仕事ばかりの毎日から抜け出し、家族や趣味との時間を増やしたい」という思いをお持ちの方に最適な環境が整っています。地域契約社員は土日休み、地域正社員であれば土日祝休みと、ご自身の希望に応じた働き方を選択できるのも嬉しいポイント。メリハリをつけて気持ちよく働けるため、高いモチベーションを維持して業務に臨めます。

充実の手当と資格取得支援制度を用意

大手グループ企業だからこそ、福利厚生や各種手当が非常に充実している点も見逃せません。家族手当や住宅手当など、日々の生活をサポートする様々な制度が用意されています。さらに、業務に必要な資格については免許取得支援制度を活用して取得することができるため、働きながらさらなるスキルアップを目指すことも可能です。これまでに培ってきた保全技術や知識を活かしつつ、さらに専門性を深めたいという意欲的な方を後押しする体制が整っています。長く安心して働き続けられる、確かな安心感がここにあります。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥240,000〜¥320,000
- 月収:24万円~32万円 - 年収:300万円~456万円 - 賞与:年2回

仕事内容

- 機械設備保守点検 - 生産設備トラブル対応 - 設備導入に関する立案・実施 - ユーティリティ管理 - 改善提案 - 投資計画立案・実施 - 法令点検の実施

応募資格・条件

免許 - 普通免許(H29年3月以降) 資格 - 資格不問 年齢 - 年齢不問

勤務時間

8:00 ~ 17:00
- 勤務時間:8:00~17:00 - 残業時間:平均月30時間

休日

- 固定 - 夏期休暇・冬期休暇 - 年間休日:121日 - 地域契約社員:土日休み - 地域正社員:土日祝休み

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 寮・社宅あり ┗ 中途採用者の利用可否は不明 - 家族手当あり - 免許取得支援制度あり - 住宅手当あり - 引っ越し費用負担なし

※受動喫煙防止措置事項:屋内原則禁煙(詳細は採用時までにお伝えします)


勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 機械いじりや設備保全に興味がある方 1つ目は、日々の設備保守点検やトラブル対応など、機械に直接触れてメンテナンスを行う業務が中心だからです。 2つ目は、改善提案や設備導入の立案にも携わることができるため、自らのアイデアで生産性を向上させるやりがいを実感できるからです。 ☆ ワークライフバランスを重視して働きたい方 1つ目は、年間休日が121日と非常に多く、日頃の疲れをしっかりと癒やしながらプライベートも大切にできる環境だからです。 2つ目は、地域正社員であれば土日祝休みが固定されており、家族や友人との予定も合わせやすく、生活のリズムを一定に保ちやすいからです。

向いていない方

△ 一人で黙々と進める作業だけを好む方 1つ目は、設備の導入計画の立案や改善提案において、他部署のスタッフと連携し、コミュニケーションを取りながら業務を進める場面が多いからです。 2つ目は、生産設備のトラブルが発生した際など、周囲と協力して迅速に対応に当たることが求められるからです。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「大手外食グループの一員として、基盤が非常に安定しているのが入社の決め手でした。安心して毎日の仕事に集中できています」 「年間休日が121日もあるので、前職に比べて家族と過ごす時間が大幅に増えました。有給休暇も取りやすい雰囲気です」 「未経験の機械があっても先輩たちが丁寧に教えてくれるため、少しずつ業務を覚えていくことができ安心しました」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当工場は、誰もが知る大手外食グループの店舗に提供する様々な食材を製造している重要拠点です。私たちは安全で美味しい食をお届けすることを使命とし、最新の設備を整え日々の製造に励んでいます。今回募集する設備保全スタッフは、その工場の稼働を文字通り裏から支える、なくてはならない大切なポジションです。充実した手当や休日制度を整え、社員一人ひとりが安心して働ける環境を本気で用意しています。あなたも大手グループという抜群の安定環境のもとで、これまでの経験を活かし新たな一歩を踏み出してみませんか。

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。