2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の製造職・工場・メーカー求人情報詳細|東京都渋谷区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

世界トップクラスのシェアを誇る物流ロボティクス技術を背景に、新規SaaS事業を垂直立ち上げするGTM責任者候補を募集します。想定年収は750万円1,100万円と非常に高く、物流DXの最前線で市場開拓そのものを指揮する希少なポジションです。残業も月平均10時間程度と少なく、自身の営業戦略でビジネスを動かしたいという強い成長意欲を持つ方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの松野です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 事業の立ち上げに携わりたい方
  • 戦略的な営業で市場価値を高めたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥577,500〜¥847,500
勤務地

0から1の事業創出に挑むやりがい

世界シェア首位の自律型協働ロボット技術を持つ企業が、次世代の物流SaaSを立ち上げます。募集するのは、この新規プロダクトを市場へ浸透させるための「最初のフィールドセールス」です。単に製品を売るだけではなく、顧客の声をもとに何を誰にどう売るかという戦略策定から営業プロセスの確立まで、事業の根幹を創る経験が得られます。物流DXという巨大な成長市場において、営業を科学し、新たなスタンダードを創り上げる醍醐味はこの環境ならではと言えるでしょう。

最高水準の待遇とワークライフバランス

高い専門性が求められる職務だからこそ、報酬面でも国内トップクラスの条件を整えています。想定年収は750万円から最高1,100万円となっており、成果と能力がダイレクトに評価される環境です。一方で、フレックスタイム制の導入や完全週休2日制により、プライベートの時間も大切にできます。残業は月平均で10時間以内と非常に抑制されており、集中して高いパフォーマンスを発揮しつつ、ゆとりを持って働けることが大きな魅力です。

世界基準の技術力を武器にした提案力

グローバルで数万台の導入実績を誇るロボティクス技術と、今回展開するSaaSを組み合わせることで、競合他社にはない圧倒的な優位性を持った提案が可能です。ターゲットはエンタープライズ企業が中心となり、複雑なサプライチェーンの課題を構造的に解決するコンサルティング要素の強い営業スタイルが求められます。プロダクトが完成形ではないからこそ、開発チームへ一次情報を還元し、プロダクトそのものを進化させていくダイナミズムを実感できるはずです。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥577,500〜¥847,500
- 年収:750万円1,100万円 - 月収:57.8万円~84.8万円 - 賞与:年1回 - 昇給:年1回 - 諸手当 - 出張手当:片道2時間以上のエリアは日帰り1,000円宿泊3,000円別途宿泊費は実費支給 - 年収例 - 750万円の場合 ┗ 月給57.8万円(基本給42.8万円+固定時間外15万円)+ 賞与 - 1,100万円の場合 ┗ 月給84.8万円(基本給62.8万円+固定時間外22万円)+ 賞与

仕事内容

SaaS事業立ち上げ(GTM責任者候補)として、新規プロダクトを市場へ浸透させるフェーズをお任せします。インサイドセールスが獲得した商談を引き継ぎ、顧客の課題を構造的に紐解き解決策を提示する役割です。 - 0~1フェーズのセールス実行・クロージング ┗ エンタープライズ企業を中心としたアカウントプランニングの策定 ┗ 顧客の複雑なサプライチェーン課題のヒアリング・構造化 ┗ 物流SaaSを用いた新しい業務オペレーションの提案・デモンストレーション - 営業組織の「型」作り ┗ 受注パターンの分析、セールスプレイブックの整備 ┗ KPI設計およびセールスプロセスの最適化 - プロダクト・事業成長へのフィードバック ┗ 商談から得た一次情報を開発チームへ還元し、新機能の要件定義を推進 ┗ マーケティング施策の立案や、外部パートナーとのアライアンス構築

応募資格・条件

免許 - 普通免許(H29年3月以降) - AT限定可 経験 【必須スキル】 - 法人営業経験(目安3年以上): 顧客の課題を深掘りし、無形商材やソリューションを提案してきた経験 - 自ら「型」を作った経験: 既存の枠組みに捉われず、自ら資料作成や提案プロセスを構築・改善した経験 - 普通自動車運転免許: 現場視察や顧客訪問(物流拠点等)に必要なため 【歓迎スキル】 - スタートアップ・ベンチャー企業での「0~1」または「1~10」フェーズの経験 - サプライチェーン(SCM)や物流業界に関する知見・興味 - 複雑なステークホルダーを巻き込み、合意形成をリードした経験 - SQL等を用いたデータ分析や、Salesforce等を利用したKPI運用の経験 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

9:00 ~ 18:00
- 勤務時間:9:00~18:00 - 休憩時間:60分 - 残業時間:平均月10時間 フレックスタイム制(コアタイム 10:00~16:00)

1日の流れ

インサイドセールスが獲得した商談を引き継ぎ、エンタープライズ企業の課題ヒアリングを行います。その後、物流SaaSを用いたオペレーション提案を実施し、受注パターンの分析やプロダクト改善のためのフィードバックを開発チームへ行います。

休日

- 土日祝(完全週休二日制) - GW・夏期休暇・冬期休暇・慶弔休暇 - 年間休日:121日

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり(ITソフトウェア健康保険組合加入) - 厚生年金あり - 通勤手当あり(実費支給) - 車通勤可能 - 育児休業、介護休業 - 結婚お祝い金、出産お祝い金

※受動喫煙防止措置事項:屋内原則禁煙(詳細は面談時までにお伝えします)


勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 0から1のフェーズを楽しめる方 プロダクトの立ち上げ期において、営業プロセスの確立や戦略策定など、不確実な状況を自ら切り開いていく行動力が求められるためです。また、顧客の声をもとにプロダクト開発へ参画できるため、事業そのものを創る経験が大きなやりがいとなります。 ☆ 論理的思考で課題解決ができる方 エンタープライズ企業の複雑なサプライチェーン課題を構造的に紐解き、物流SaaSによる解決策を提示する必要があるためです。KPI設計や営業組織の型化など、営業を科学するアプローチが事業成長の鍵を握ります。

向いていない方

△ 決められたルーチンワークを好む方 本ポジションは新規事業の立ち上げフェーズであり、市場開拓や戦略構築など、日々変化する状況に対応しながら自ら役割を広げていく必要があるためです。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

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社名非公開企業からのメッセージ
「物流DXという急成長領域で、自分の力がどこまで通用するか試せる環境に惹かれました」 「フレックス制で裁量を持って働けるため、高いパフォーマンスを発揮しながら家族との時間も確保できています」 「世界トップクラスの技術を武器に、未完成のプロダクトを共に育て上げる感覚は他では味わえません」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、物流ロボティクスの分野で世界をリードする企業の技術力を背景に、日本の物流課題を解決する新たなSaaS事業を展開しています。業界のスタンダードを塗り替えるべく、次世代の物流システムを創造することを目指しています。盤石な経営基盤とスタートアップのようなスピード感を併せ持つ、刺激的な環境です。あなたの営業経験と戦略的思考を、この大きな挑戦に注ぎ込んでみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。