2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|東京都豊島区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

ハワイアン&アジアンリゾートレストランにて、メニュー開発やスタッフ育成、仕入れなどを統括する料理長候補の募集です。月収は32万円以上からのスタートとなり、経験やスキルに応じてさらなる高収入を目指せる環境が整っています。週休2日制で年間休日は105日、各種手当や研修制度も充実しており、プライベートと両立しながらキャリアアップが可能です。これまで培ってきた調理技術を活かし、店舗運営やメニュー作りに裁量を持って挑戦したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

池田の画像

この求人を担当しているプレックスの池田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 調理スキルを活かしてメニュー開発をしたい方
  • 安定した環境でキャリアアップを目指す方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥320,000~
勤務地

調理技術を磨き、自らのアイデアを形に

同社が運営するレストランでは、ハワイアンやオリジナルのアジアン創作料理など多彩なメニューを提供しています。今回の料理長候補のポジションでは、仕入れからメニュー開発、スタッフの教育まで調理場全体のマネジメントをお任せします。有名シェフが手がけるメニューに触れながら、自らのアイデアを形にするチャンスも豊富です。これまでに培ってきた調理スキルを発揮し、店舗の味をプロデュースする面白さを実感できます。経験を存分に活かして、料理人としての幅をさらに広げていきたい方に最適な環境が用意されています。

充実の研修制度と明確な評価で成長を支援

従業員が長く活躍できるよう、同社では教育やサポート体制に非常に力を入れています。入社後のフォローアップやメンター制度はもちろん、モバイルアプリを用いた教育システムや社外セミナーの受講制度なども用意されています。さらに、客観的な評価制度や360度評価を導入しているため、日頃の頑張りがしっかりと給与や役職に反映されます。未経験の業務があっても安心してスタートでき、着実にキャリアアップを目指せる仕組みが整っています。

働きやすさを追求する労働改革を実施中

「一生働き続けられる企業」を目指し、同社では労働環境の改善に日々取り組んでいます。月給32万円からのスタートに加え、年2回の賞与や住宅手当、家族手当など、生活を支える諸手当が手厚く完備されているのが魅力です。また、寮や社宅の完備、従業員割引制度など、モチベーション高く働ける福利厚生も充実しています。週休2日制を導入しており、仕事とプライベートを両立しながら安心して長く働き続けることができます。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥320,000~
- 年収:384万円~ - 月収:32万円~ - 賞与:年2回 賞与あり 2026年4月1日より、正社員/新卒社員の給与テーブルが改定となりました。 - 新卒社員:29.0万円 ┗ 固定残業45時間・深夜割増20時間として7.6万円の見込超過手当含む - 一般正社員:30.3万円 ┗ 固定残業45時間・深夜割増20時間として7.9万円の見込超過手当を含む - 管理職候補:32.3万円 ┗ 固定残業45時間・深夜割増20時間として8.4万円の見込超過手当を含む - 契約社員:29.8万円 ┗ 固定残業45時間・深夜割増20時間として7.7万円の見込超過手当を含む 【給与例】 - 店長:月給39.3万円 ┗ 固定残業45時間/深夜割増20時間として10.2万円を含む - マネージャー/シェフ:月給38.0万円 ┗ 固定残業45時間/深夜割増20時間として9.9万円を含む - マネージャー代理/シェフ代理:月給37.3万円 ┗ 固定残業45時間/深夜割増20時間として9.7万円を含む - サブマネージャー、スーシェフ:月給34.3万円 ┗ 固定残業45時間/深夜割増20時間として8.9万円を含む

仕事内容

ハワイアン&アジアンリゾートレストランの料理長候補として、お仕事をお任せいたします。 【仕事内容】 仕入れ・メニュー開発・スタッフ教育など、調理場のことはすべてお任せします。 有名シェフが手掛けるメニュー、ハワイアンやオリジナルのアジアン創作料理など、多彩なラインナップがあります。 調理スキルに磨きをかけたい方、調理の幅を広げたい方は培ってきた技術を存分に発揮できる環境です!

応募資格・条件

経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

10:00 ~ 23:00
- 勤務時間:10:00~23:00 10:00~23:00の間でシフト制 ※休憩・残業あり ※状況により変更の場合有 【シフト例】 - 10:00~22:00 - 10:00~16:00 - 11:00~23:00 - 14:00~21:30 - 17:00~22:30 など

入社後の流れ・研修制度

【研修制度が充実!】 - 社内研修制度 - 社外セミナー受講制度 - 入社3ヵ月後面談 - 入社後のフォローアップ - メンター制度 - モバイルアプリを利用した教育システム - 業務レベルに応じた客観的な評価制度・360度評価など

休日

- 週休二日制 - 夏季休暇・冬季休暇・慶弔休暇 - 年間休日:105日 - 夏季・冬季休暇 - 有給休暇他

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 寮&社宅あり - 給与改定:年2回(4月・10月) - 交通費支給(上限3万円/月) - 超過手当(残業・深夜) - 諸手当 ※条件に応じて支給 ┗ 役職手当、家族手当、住宅手当など - 慶弔祝い金制度 - 健康診断 - まかない、従業員割引(グループ店で割引適用) - 制服貸与

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 料理人としてメニュー開発や店舗プロデュースに関わりたい方 有名シェフが手掛けるハワイアンやオリジナルのアジアン創作料理など、多彩なメニューを提供しています。メニュー開発や仕入れなど、調理場に関するすべての裁量を持って調理スキルを存分に発揮できる環境が整っています。 ☆ 安定した環境で着実にキャリアアップを目指したい方 入社後のフォローアップやメンター制度、客観的な評価制度が完備されています。一般正社員から管理職候補、スーシェフ、シェフへとステップアップするための明確な給与テーブルが用意されています。

向いていない方

△ 指示された調理作業のみに専念したい方 調理スキルを発揮するだけでなく、仕入れやスタッフ教育、メニュー開発など調理場全体のマネジメントを主導する役割が求められます。単にマニュアルに沿った調理作業だけを黙々とこなしたい方には、業務の幅が広く感じられる可能性があります。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「自分の考案した創作メニューがお店の看板料理になり、お客様に喜んでいただけた時は本当に嬉しいです。」 「未経験の業務があっても、メンター制度や研修が充実しているので、安心してステップアップできました。」 「月給32万円からのスタートに加え、住宅手当や家族手当も充実しているので、将来を見据えて長く働けます。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、南青山に本社を置き、リゾートレストランとカジュアルレストランを複数経営している会社です。お客様が日々のストレスを忘れて息抜きができるような「リゾート」をコンセプトにした時間を提供しています。私たちは「一生働き続けられる飲食企業」を目指し、労働環境の改善と改革に日々取り組んでいます。従業員割引や充実した研修制度、明確な評価制度を整え、一人ひとりが輝ける職場づくりを徹底しています。あなたも私たちと一緒に、新しい食の価値を創造していきませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。