2026/08/20(木) 求人更新!
社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|福岡県北九州市小倉北区

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ!
全国展開する大手飲食チェーン店舗にて、店舗運営やマネジメント業務をお任せするストアマネージャー候補を募集します。スタート時の月収は23.4万円~25.5万円で、確かなキャリアアップが目指せます。飲食業界としては非常に高い水準である年間休日116日を確保しており、仕事とプライベートを両立しやすい労働環境です。業界未経験から店舗運営を学び、大手企業ならではの充実した福利厚生の中で腰を据えて働きたい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント

この求人を担当しているプレックスの池田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!
- 安定企業で長期的にキャリアを築きたい方
- 仕事とプライベートを両立させたい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給¥234,000〜¥255,000 |
| 勤務地 |
飲食業界屈指の手厚い福利厚生と労働環境
飲食業界で働く上で、労働環境を不安に思う方もいるかもしれませんが、この会社ならその心配は無用です。年間休日は116日と業界内でも非常に高く、完全週休二日制を徹底しているため、しっかり身体を休めることができます。さらに、残業時間も月平均20時間以内と厳しく管理されており、プライベートとの両立が可能です。また、店舗のメインメニューを1食350円で食べられる食事補助や、月額1万8,000円から利用できる社員寮など、生活面を強力にサポートする制度も充実しています。病気やケガで働けなくなった際のLTD制度など、長く安心して働ける仕組みが万全に整っている魅力的な環境です。
手厚い評価とスピード感のある昇格チャンス
同社では、個人の頑張りや成果を見逃さず、しっかりと給与や役職で還元する仕組みが整っています。入社時はチーフ職からスタートし、その後はストアマネージャー、ブロックマネージャー、エリアマネージャーへと明確なキャリアパスが用意されています。モデル年収として店長クラスで500万円、エリアマネージャーになれば約700万円を目指すことが可能です。昇給は年1回、賞与は年2回支給され、昨年度の賞与実績は5.0ヶ月分と非常に高い水準を誇っています。年齢や社歴に関わらず、やる気と実力次第でどんどん上を目指せるため、早期に高収入を獲得したい方にとって最適なフィールドといえます。
未経験からプロを目指せる教育・研修体制
飲食業界での経験がない方や、店舗マネジメントに初めて挑戦する方でも安心のスタートを切ることができます。入社後は充実した研修制度や自己啓発マネジメントプログラムを通じて、接客・調理の基本から数値管理、スタッフの採用・育成といった店舗運営に必要なノウハウを段階的に学ぶことが可能です。社内公募制度や自己申告制度も導入されており、自らの希望やキャリアビジョンを会社に直接発信する機会が用意されています。大手企業ならではの確固たる経営基盤と、個人の挑戦を後押しする土壌があるため、未経験からでも一歩一歩着実に成長を遂げられる点が大きな強みです。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給¥234,000〜¥255,000 |
|---|
仕事内容
勤務時間
入社後の流れ・研修制度
休日
福利厚生
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?
向いている方
☆ 未経験から着実にキャリアアップしたい方 当社では充実した研修制度や自己啓発マネジメントプログラムを用意しており、接客・調理の基本から店舗の数値管理まで一から学ぶことができます。店長からブロックマネージャー、エリアマネージャーへと昇格できる明確なルートがあり、頑張り次第で確実なステップアップが可能です。 ☆ 仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい方 飲食業界としては非常に高い水準である年間休日116日を確保しており、完全週休二日制が徹底されています。さらに月平均の残業時間は20時間以内と厳しく管理されているため、しっかりと休息を取り、趣味や家族との時間を大切にしながら働けます。向いていない方
△ 変化の少ない固定された業務を黙々と続けたい方 ストアマネージャー候補として、店舗の売上管理からスタッフの育成、シフト作成など、幅広い業務を主体的にこなすことが求められます。そのため、指示された単一の作業のみを淡々と続けたい方には、業務の多様性やスピード感が合わない可能性があります。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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