2026/08/20(木) 求人更新!
社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|東京都千代田区

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ!
全国展開する有名飲食チェーンのストアマネージャー候補として、店舗運営や数値管理、スタッフの採用・育成などをお任せします。チーフ職としてのお迎えとなり、入社時から月収25万円~25.5万円を手にすることが可能です。完全週休2日制で年間休日は116日あり、残業も月平均20時間程度と、プライベートを大切にしながら無理なくキャリアを築けます。飲食業界で安定した雇用のもと、早期のキャリアアップや店長への昇格を目指したい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント

この求人を担当しているプレックスの和田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!
- 安定企業で早期のキャリアアップを目指したい方
- 仕事もプライベートも両立して働きたい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給¥250,000〜¥255,000 |
| 勤務地 |
大手ならではの充実した待遇と労働環境
飲食業界では珍しく、プライベートの時間もしっかりと確保できる環境が整っています。年間休日は116日で完全週休2日制が徹底されており、残業も月平均で20時間程度に抑えられています。さらに、昨年度の賞与実績は5.0ヶ月分と非常に高く、日々の頑張りがしっかりと収入に直結する仕組みです。自己負担額が月1.8万円~2.2万円で利用できる社員寮や、病気やケガで働けなくなった際に月給の一部を支給するLTD制度など、生活を守る充実した福利厚生も魅力。東証上場企業グループという圧倒的な経営基盤があるからこそ、長期にわたって安心して活躍し続けられます。
未経験からでも店長を目指せる研修制度
入社後は、店舗運営の基礎から学べる丁寧な研修制度が用意されています。未経験からスタートした先輩社員も多く在籍しており、着実にスキルを身につけて早期に店長へステップアップすることが可能です。キャリアパスも明確に整備されており、店長昇格後のモデル年収は500万円、さらにブロックマネージャーになれば約600万円、エリアマネージャーなら約700万円を目指せます。社内公募制度や自己申告制度もあり、自分の意思で新しいキャリアに挑戦できる風通しの良さも特徴。成長意欲の高い人にとって、実力を正当に評価してもらえる最適な環境が用意されています。
食事補助や住宅サポートなど手厚い福利厚生
働く社員の日々の暮らしを支える、独自のユニークな福利厚生が多数用意されています。例えば、店舗のメインメニューを1食350円で食べられる食事補助制度は、毎日のランチ代を抑えたい社員から大好評です。また、遠方からの就業や転勤の際にも安心な引越代の全額支給制度があるほか、語学資格取得時の報奨金制度など自己啓発を支援する仕組みも整っています。さらに、テーマパークやレジャー施設の割引制度など、休日を存分に楽しむための特典も満載。単に仕事をするだけでなく、プライベートの生活水準も一段と向上させることができる、素晴らしい福利厚生のラインナップです。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給¥250,000〜¥255,000 |
|---|
仕事内容
勤務時間
福利厚生
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?
向いている方
☆ 安定した環境で長く働き、着実にキャリアアップしたい方 - 東証プライム上場グループの安定した経営基盤があり、店長(ストアマネージャー)からブロックマネージャー、エリアマネージャーへと明確なステップが用意されているため、将来を見据えて働けます。 - 入社時からチーフ職として迎えられ、丁寧な研修制度も整っているため、未経験からでも安心して店舗管理のプロへと成長できます。 ☆ 仕事とプライベートのバランスを両立させたい方 - 完全週休2日制で年間休日が116日確保されているため、飲食業界でありながら家族や趣味との時間をしっかり大切にできます。 - 残業時間は月平均20時間程度に抑えられており、無理な深夜連勤などを避けて健康的に働き続けられる仕組みが整っています。向いていない方
△ 単独での作業を好み、他人とのコミュニケーションを避けたい方 - 店舗運営において、アルバイトスタッフの管理や採用活動、接客業務など、日々多くの人と関わりながらチームをまとめていく役割が求められるため、協調性や対話が苦手な方には不向きです。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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